Согласно ст. 34 Закона О миграции населения иностранные работники – это иммигранты:
  • прибывшие для самостоятельного трудоустройства по профессиям, востребованным в приоритетных отраслях экономики (видах экономической деятельности);
  • привлекаемые работодателями для осуществления трудовой деятельности на территории Республики Казахстан, в том числе прибывшие в рамках внутрикорпоративного перевода.

Обязанности иностранного работника

Выдача разрешения на временное проживание

Оформление ИИН для оплаты госпошлин

Получение разрешения на трудовую деятельность

Визы иностранным работникам

Вид на жительство

Трудовые отношения

Налогообложение иностранного работника

Обязанности иностранного работника

Иностранные работники, как указано в ст. 35 Закона О миграции населения, прибывающие для самостоятельного трудоустройства или привлекаемые работодателями, в том числе в рамках внутрикорпоративного перевода, обязаны:   

1) быть совершеннолетними;
3) обладать образованием, квалификацией и опытом, необходимыми для выполнения предстоящей работы;
4) предъявить подтверждение наличия либо отсутствия судимости;
5) предъявить медицинскую справку, подтверждающую отсутствие заболеваний, препятствующих трудовой деятельности по избранной специальности;
6) иметь медицинскую страховку, покрывающую первичную медико-санитарную помощь, стационарную помощь.

Выдача разрешения на временное проживание

Иностранцу, решившему осуществлять трудовую деятельность на территории РК, необходимо получить разрешение.

Разрешение на временное проживание - документ, выдаваемый органами внутренних дел иммигрантам при соблюдении требований, установленных законодательством Республики Казахстан, и предоставляющий им право проживания на определенный срок на территории Республики Казахстан в зависимости от цели пребывания; (ст. 1 Закона О миграции)

Для пересечения государственной границы РК требуется действительный национальный паспорт, после чего пограничная служба при пересечении Государственной границы проставляет штамп в паспорте.

Следующие процедуры, которые включают в себя получение разрешения на временное проживание, оформление ИИН (при необходимости) и получение разрешения на трудовую деятельность у физического лица, осуществляются в Центре обслуживания населения (ЦОН).