Консультации

Вопросы и ответы по трудовому праву и занятости в Республике Казахстан

26.07.2024
Как оформить уход сотрудника на военные сборы на 45 дней и сохраняется ли за ним зарплата?
Сотрудник уходит на срочную военную службу - 45 дней.
Является ли данный уход отпуском? Если это отпуск, то с сохранением содержания или без? Должен ли сотрудник получать зарплату во время отсутствия на работе? Какими документами должен быть оформлен...
26.07.2024
Можно ли не начислять зарплату директору, если он является единственным учредителем и работником не работающего, но не приостановленного ТОО?
Единственный учредитель ТОО, он же является директором в этом ТОО. ТОО не работает, но не приостановлено. Других работников нет. Директор говорит не начислять ему зарплату.
Можно ли не начислять и не выплачивать зарплату директору?
25.07.2024
Можно ли ИП, оказывающему бухгалтерские услуги, отнести на вычеты по ИПН расходы на обучение ребенка в колледже и вузе?
ИП (резидент РК, неплательщик НДС) на ОУР, вид деятельности - оказание бухгалтерских услуг.
Можно ли отнести на вычеты по ИПН расходы по обучению ребенка в колледже и вузе?
25.07.2024
Каков порядок действий, если вновь прибывший сотрудник предоставил в бухгалтерию постановление ЧСИ на взыскание алиментов в размере 25% на одного ребенка и 1 МРП для перечисления самому ЧСИ на ежеквартальной основе?
Вновь прибывший сотрудник предоставил в бухгалтерию с предыдущего места работы постановление ЧСИ на взыскание суммы алиментов в размере 25% на одного ребенка. Также в постановлении указано:  1 МРП для перечисления самому ЧСИ на ежеквартальной...
24.07.2024
Может ли ИП заключить трудовой договор с гражданином России, если он не находится на территории РК (работа онлайн)?
Гражданин России не находится на территории РК, но выполняет работы для ИП онлайн.
Может ли ИП заключить трудовой договор с гражданином государства - участника ЕАЭС (россиянин), если он не находится на территории РК (работа онлайн)?
24.07.2024
Учитывается ли доплата за совмещение при расчете больничного?
Основная должность сотрудника  - бухгалтер. Также он совмещает еще одну должность и получает за это доплату. В этом месяце данный сотрудник находился на больничном.
Нужно ли включать доплату за совмещение при расчете пособия по временной нетрудоспособности?...
23.07.2024
Что делать работодателю, если сотрудница передумала увольняться за 3 дня до даты, ссылаясь на п.4 ст. 56, а новый сотрудник уже уволился с прежней работы?
Сотрудница предупредила и написала заявление на увольнение. Организация нашла замену, но в последние 3 дня она передумала и решила забрать заявление, ссылаясь на п.4 ст.56. Но сотрудник, который должен был выйти на освободившееся место, тоже уволился...
19.07.2024
Как правильно заполнить трудовые книжки сотрудникам при возникновении нового КХ, если их не увольняли с прошлого КХ?
Сын получил в наследство (умер отец) при разделе имущества крестьянское хозяйство. На момент смерти заблокировались расчетные счета и ЭЦП, сотрудников не увольняли. В наследство вступил сын, при этом зарегистрировав новое КХ. За сотрудниками ...
17.07.2024
Можно ли перекидывать денежные средства в подотчет сотруднику на его зарплатную карточку?
В компании декретница вышла на работу с 1 июля 2024 года на участок по расчету заработной платы. Уходила в декрет в ноябре 2022 года с окладом 275 000 тенге на руки. Во время нахождения в декрете оклад был проиндексирован 2 раза (01.01.2023 и 01.01.2024)....
17.07.2024
Начисление отпускных расчетов производственного персонала.
В ТОО для производственного персонала с вредными условиями труда установлена норма 36-часовой рабочей недели, график - по 10,5 часа за смену. Бухгалтер при расчете отпускных определяет среднечасовую стоимость и умножает на количество рабочих дней, приходящихся...