Кудайбергенова Рита, четверг, 9 августа 2018 года № 510976

Автору блога: Абылкасымова М.Е.

Категории:  Занятость населения


1.Имеет ли права сотрудник, находясь в отпуске по уходу за ребенком до 2 лет в одной организации, устроиться на работу в другую организацию? 2. Имеет ли права сотрудник, находясь в трудовом отпуске в одной организации, устроиться на работу в другую организацию по совместительству? 3. Имеет ли права сотрудник, работая в двух организациях предоставить лист временной нетрудоспособности только в одну организацию, а в другой организации, где оформлен по совместительству продолжать работать?

Сабанина Александра, понедльник, 20 августа 2018 года № 512177

Автору блога:  Касымбек Ж.М.

Категории:  Малый и средний бизнес


Просим Вас, дать разъяснение по вопросу получения лицензии на экспорт и импорт нефтепродуктов, а именно сырой нефти. Необходимы общие положения и квалификационные требования. Какой орган выдает лицензию? Просим Вас разъяснить порядок выдачи данной лицензии, с указанием ссылок на законы и правовые акты

Ширинова Разия, вторник, 7 августа 2018 года № 510798

Автору блога: Абылкасымова М.Е.

Категории:  Занятость населения


С 26 марта 2018 года женщина работает в компании. Трудовой договор у нее заключен на один год, то есть до 26 марта 2019 года. Имеет ребенка, которому еще не исполнилось 3 (три) года. 31 июля 2018 года начальник отдела кадров компании вручает ей уведомление о сокращении ее, ссылаясь на подпункт 2) и 3) пункта 1) статьи 52 Трудового Кодекса Республики Казахстан и прекращение трудового договора с ней с 31 августа 2018 года. Скажите, пожалуйста, насколько законны действия компании? Имело ли право компания сокращать ее? В случае незаконных действий компании может ли она восстановится на прежнюю должность, требовать возмещение компенсации за время вынужденного прогула, и возмещении морального вреда? А также в случае завершения срока трудового договора, то есть 26 марта 2019 году должна ли компания пролонгировать трудовой договор?

Салимов Жандос, четверг, 16 августа 2018 года № 511642

Автору блога: Абылкасымова М.Е.

Категории:  финансы


Из смысла пункта 3 статьи 95 Трудового кодекса Республики Казахстан следует, что при отзыве работника по соглашению между работником и работодателем работнику производится компенсационная выплата. В этой связи прошу разъяснить является ли обязанностью работодателя выплатить компенсационную выплату при имеющемся соглашении о ее выплате?

Илимбаев Алмас, пятница, 10 августа 2018 года № 511234

Автору блога: Абылкасымова М.Е.

Категории:  Занятость населения


Возможно, ли обжалование решение согласительной комиссии и какую ответственность в случае выявления нарушения члены комиссии несут? (Просрочен срок предоставления решения и не выдано подписанная копия членами комиссии решение согласительной комиссии) Имеется ли какой либо нормативно-правовой акт регламентирующий деятельность согласительной комиссии, кроме Трудового кодекса РК.

Цуканова Ольга, пятница, 10 августа 2018 года № 511231

Автору блога: Абылкасымова М.Е.

Категории:  Социальное обеспечение


Гражданин России имеет вид на жительство в РК, работает в казахстанской компании. По месту работы удерживаются и перечисляются в ЕНПФ РК пенсионные взносы в размере 10 %. В России этот гражданин имеет статус пенсионера, получает пенсию (военнослужащий, по выслуге лет). Вопрос: по достижению 63 лет будет ли РК начислять и выплачивать этому гражданину пенсию, ведь он уже получает пенсию в своей стране?

Капаева Алия, пятница, 10 августа 2018 года № 511159

Автору блога: Тенгебаев А.М.

Категории: Малый и средний бизнес


ТОО производит и реализует аффинированные драгоценные металлы. Цена на сырье и соответственно на готовую продукцию зависит от цены международного рынка на драгоценные металлы и от курса Национального банка РК. С целью защиты от валютных рисков, в случае большой волатильности курса доллара США по отношению к тенге ТОО в настоящее время изучает возможность хеджирования валютных рисков. Наиболее привлекательным вариантом хеджирования представляется заключение форвардной сделки –расчетный беспоставочный форвад, цель которого проведение расчета между сторонами сделки только в размере курсовой разницы в дату исполнения данного контракта. Выбор инструмента обусловлен тем, что в настоящее время покупка и реализация драгоценных металлов производится в национальной валюте, и физического обмена (конвертации) валют не производится. При этом беспоставочный валютный форвард — это обязательное к исполнению соглашение на покупку или продажу определенной суммы валюты за другую валюту в определенную дату в будущем по заранее оговоренному курсу, при этом расчет/поставка происходит только на разницу между форвардным курсом (ценой) и рыночным курсом (ценой) на момент истечения контракта. Позволяет использовать краткосрочные контракты для защиты долгосрочных валютных позиций от неблагоприятного изменения курса (цены). Пример : Сырье было закуплено 138 грамм по курсу 346,29 на сумму 61 264 т.тенге. Стороны заключили форвардный контракт на курс 348,3 тенге за 1 доллар США. Продажа 138 грамм товара покупателю произведена по курсу 351,98 тенге на сумму 62 271 т.тенге. И положительная разница между хеджированным курсом и курсом продажи составляет 651 157 тенге ( 351,98 минус 348,3), которую ТОО согласно форвардного контракта выплачивает стороне. Таким образом в будущем ТОО будет выплачивать либо получать расчеты по заключенным форвардным контрактам. Вопрос: Просим разъяснить, как будет проходить налогообложение данного форвардного контракта.

Бакирова Юлия, пятница, 17 августа 2018 года № 511787

Автору блога: Тенгебаев А.М.

Категории: финансы


Может ли муж получить корректировку дохода на основании подпункта 18) пункта 1 статьи 341 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» от 25.12.2017 г. № 120-VI ---- если им были оплачены из его зарплаты ведение беременности и роды жены - но договор на беременность и роды заключен на имя пациента (жены)? Жена находится соответственно в декретном отпуске, сама корректировку дохода получить не может.

Капаева Алия, четверг, 16 августа 2018 года № 511710

Автору блога: Тенгебаев А.М.

Категории: Малый и средний бизнес


У нас имеется аквапарк бассейн и сауна. Из своей подземной скважины добываем подземную техническую воду (не питьевую) и заливаем бассейн, используем в сауне и автомойке. Вопрос: Просим разъяснить, по какой ставке НДПИ считать за добычу подземных вод в нашем случае по технической подземной воде?

НЕСТЕРЕНКО ИРИНА ИВАНОВНА, четверг, 16 августа 2018 года № 511679

Автору блога: Тенгебаев А.М.

Категории: Свободная тема


ТОО планирует пользоваться услугами индивидуального предпринимателя резидента Российской Федерации, который будет оказывать их на территории Республики Казахстан. Вопрос. 1. Расценивается ли индивидуальный предприниматель-нерезидент, получивший доходы на территории Республики Казахстан и подлежащие налогообложению, у источника выплаты физическим лицом иностранцем или относится к юридическим лицам согласно п.67 статьи 1 Налогового кодекса Республики Казахстан. 2. В какой форме налоговой отчетности следует отражать доходы индивидуального предпринимателя – нерезидента: - 101.04 - Расчет по корпоративному подоходному налогу, удерживаемому у источника выплаты с дохода нерезидента, - 200.00 - Декларация по индивидуальному подоходному налогу и социальному налогу?

Капаева Алия, вторник, 7 августа 2018 года № 510760

Автору блога: Тенгебаев А.М.

Категории: Малый и средний бизнес


У нас заключены договора ГПХ с сотрудниками на аренду автотранспорта. В договорах прописано, что для выполнения производственных вопросов мы осуществляем заправку авто ГСМ, других расходов мы не несем. Списание ГСМ производится согласно установленных норм и лимитов, составляются путевые листы. Вопрос: Следует ли облагать стоимость заправки ГСМ автомобилей наших сотрудников ИПН у ИВ, НДС, а также надо ли удерживать ОПВ?

Қалдыбаева Динара, суббота, 11 августа 2018 года № 511240

Автору блога: Тенгебаев А.М.

Категории: финансы


ТОО  осуществляет производственную деятельность на территории, получившей статус зоны экологического кризиса (Кызылординская область, пос.Жанакорган). Согласно подпунктов 2) - 3) - 4) пункта 1 статьи 13 Закона РК от 30 июня 1992 года №1468-XII "О социальной защите граждан, пострадавших вследствие экологического бедствия в Приаралье", населению, проживающему в зоне экологического бедствия, производятся следующие выплаты: - доплата за проживание в зоне экологического бедствия с применением коэффициента -1,3; - ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск - 9 календарных дней; - материальная помощь на оздоровление в размере месячной тарифной ставки или должностного оклада. Руководствуясь вышеуказанным Законом, Товарищество производит вышеперечисленные выплаты всем работникам, в том числе работникам, осуществляющим трудовую деятельность вахтовым методом и соответственно не имеющим регистрации (прописки) в Кызылординской области. Вопрос: Исключаются ли вышеуказанные доплаты из доходов, подлежащих налогообложению у работников, осуществляющих трудовую деятельность вахтовых методом в Жанакорганском районе Кызылординской области, если местом их постоянного жительства и регистрации (прописка) являются другие населенные пункты, не относящиеся к зонам экологического бедствия?

Кожекеева Гульнар, четверг, 16 августа 2018 года № 511723

Автору блога:  Сулейменов Т.М.

Категории:  О работе государственных органов (госуслуги)


Вопрос, в соответствии с Правилами предоставления мер социальной поддержки специалистам в области здравоохранения, образования, социального обеспечения, культуры, спорта и агропромышленного комплекса, прибывшим для работы и проживания в сельские населенные пункты, утвержденные Приказом Министра национальной экономики Республики Казахстан от 6 ноября 2014 года № 72 (далее - Правила), специалисты получают меры социальной поддержки, в случае прибытия для работы и проживания из ДРУГИХ РЕГИОНОВ (ГОРОДОВ, ДРУГИХ РАЙОНОВ, СЕЛ ОБЛАСТЕЙ КАЗАХСТАНА). Имеют ли право специалисты на получение мер социальной поддержки прибывшие из села в село внутри одного района?

Кожекеева Гульнар, четверг, 16 августа 2018 года № 511724

Автору блога:  Сулейменов Т.М.

Категории:  О работе государственных органов (госуслуги)


Касательно Вашего ответа на мое обращение № 511220 от 14.08.2018 года, хотелось бы заново уточнить. Специалист получает бюджетный кредит. И отрабатывает в данном населенном пункте три года, согласно заключенного соглашения. Однако по разным причинам меняют место работы в том же населенном пункте либо уезжают в другие регионы Казахстана. Сохраняется ли у такого специалиста право на погашение по графику в течение 15 лет, без досрочного погашения?

Магзумов Эльнар, пятница, 17 августа 2018 года № 511792

Автору блога:  Касымбек Ж.М.

Категории:  Свободная тема


Имеет ли право в соответствии со статьей 73 Закона Республики Казахстан «О гражданской защите», аттестованная экспертная организация на проведение экспертизы промышленной безопасности производить обследование и выдавать экспертные заключения на производственные здания, технологические сооружения опасных производственных объектов? Необходимо ли получение дополнительных разрешительных документов на право проведения вышеназванных работ?

Пригоженко Елена, четверг, 9 августа 2018 года № 511028

Автору блога:  Султанов Б.Т

Категории:  Свободная тема


Оказываю услуги в области права. В ходе проведения государственных закупок потенциальные поставщики услуг нередко устанавливают цену услуги 0,01 (ноль целых одна сотая) тенге, то есть 1 (один) тиын. В то же время, согласно п. 1 Указа Президента Республики Казахстан от 07.02.2001 года №549 «О некоторых вопросах функционирования национальной валюты Республики Казахстан» тиыны были изъяты из денежного обращения наличных денежных знаков. Согласно п. 3 этого же Указа остаются без изменения отражение тиынов в платежных документах при безналичных расчетах. В соответствии с пп.54, 55 ст. 1 Закона РК «О платежах и платежных системах» - платежный документ - документ, составленный на бумажном носителе либо сформированный в электронной форме, на основании или с помощью которого осуществляются платеж и (или) перевод денег; - платежный инструмент - платежный документ или средство электронного платежа, на основании или с использованием которого осуществляются платеж и (или) перевод денег; Согласно ст. 30 Закона РК «О платежах и платежных системах» на территории Республики Казахстан при осуществлении платежей и (или) переводов денег используются следующие виды платежных инструментов: 1) платежное поручение; 2) платежное требование; 3) чек; 4) вексель; 5) инкассовое распоряжение; 6) платежный ордер; 7) платежное извещение; 8) средство электронного платежа. Таким образом, договор не относится к платежным документам. Следовательно, стоимость услуги должна быть отражена в тенге, а не в тиынах. Наименьший номинал тенге – 1 тенге. В связи с вышесказанным просим пояснить, может ли договор государственных закупок услуг/работ быть заключен на сумму меньше 1 (одного) тенге.

Емелин Роман, пятница, 20 июля 2018 года № 508345

Автору блога:  Султанов Б.Т

Категории:  финансы


1. В соответствии с п. 2 ст. 401 ГК РК допускается одностороннее расторжение договора по решению суда. При этом согласно п. 2 ст. 402 ГК РК перед тем, как подать в суд требование о расторжении договора, необходимо направить другой стороне предложение расторгнуть договор. В случае ее согласия подписывается соглашение о расторжении договора и в суд предъявить иск о расторжении уже невозможно. Однако среди оснований прекращения договора по вэб-порталу государственных закупок отсутствует такое основание как соглашение о расторжении договора. Каким образом надо оформлять на вэб-портале государственных закупок соглашение о расторжении договора, подписанное сторонами в порядке ст. 402 ГК РК? 2. Согласно п. 7.4 типового договора о государственных закупках в случае просрочки оказания Услуг на срок более одного месяца со дня истечения срока оказания Услуг по Договору, но не позднее срока окончания действия Договора, Заказчик имеет право расторгнуть настоящий Договор в одностороннем порядке с взысканием с Поставщика суммы неустойки (штрафа, пени) в размере 0,1 % от общей суммы Договора за каждый день просрочки. Однако на вэб-портале ГЗ мы не нашли основания одностороннего расторжения договора, которым предусмотрен данный пункт. По какому основанию все же оформлять прекращение договорных отношений в случае применения п. 7.4 типового договора о государственных закупках (нас интересует только вариант с просрочкой исполнения, а не с отказом от исполнения)?

Уажанов Кайрат, четверг, 2 августа 2018 года № 510060

Автору блога: Тенгебаев А.М.

Категории: финансы


Прошу дать разъяснение касательно порядка определения облагаемого оборота по НДС. Компания, плательщиком НДС, имеет в штате сотрудника оклад которого по трудовому договору составляет 150 000 тенге. В июле 2018 года Компания выплачивает заработную плату работнику и тем самым погашает обязательства по оплате труда. Одновременно работодатель в июле месяце в качестве поощрения за примерную работу передает работнику ноутбук стоимостью 70 000 тенге. Данное поощрение не предусмотрено в трудовом договоре. Стоимость переданного ноутбука признана в качестве дохода работника в натуральной форме и обложена всеми зар.платными налогами. Согласно ст.372 Налогового кодекса облагаемым оборотом признается передача товара работодателем работнику в счет погашения задолженности перед работником. В данном случае задолженность перед сотрудником отсутствует, товар передан работнику сверх выплаченной заработной платы по инициативе работодателя. Просим разъяснить возникает ли в данном случае облагаемый оборот по НДС?

Бобров Владимир, вторник, 7 августа 2018 года № 510759

Автору блога: Тенгебаев А.М.

Категории: финансы


Наше предприятие несколько лет назад изготовило (создало) станок, т.е. основное средство, собственными силами. В стоимость станка входят материалы и заработная плата рабочих, участвовавших в процессе изготовления. Например: Материалы: 480 000 тенге (НДС в зачет-57 600), Зарплата рабочих - 380 000 тенге. Итого стоимость станка в декабре 2014 года составила 860 000 тенге. Срок службы 14 лет. Сейчас, в августе 2018 года, станок пришел в негодность (порча). В соответствии с пунктом 5 статьи 404 НК РК необходимо провести "корректировку суммы НДС, относимого в зачет по приобретенным, построенным, созданным товарам... в размере суммы НДС, определяемой путем применения ставки НДС на дату корректировки к балансовой стоимости товаров по данным бух учета на эту дату без учета переоценки и обесценения". Согласно п.5 статьи 404 НК РК, корректировка суммы НДС из зачета составит 76 786 тенге. (860 000-(860 000/14/12 мес*43 мес)*12%)). Скажите, пожалуйста, если ранее в зачет была взята только сумма НДС по приобретенным запасам, входящих в стоимость этого станка, какая сумма НДС подлежит корректировке из зачета? Значит ли, исходя из положений НК РК, что сумма НДС, подлежащая корректировке из зачета в данном примере, будет больше суммы НДС, принятой в зачет?

ИВАШЕВСКИЙ АНДРЕЙ ВЛАДИМИРОВИЧ, вторник, 14 августа 2018 года № 511526

Автору блога:  Сулейменов Т.М.

Категории:  О работе государственных органов (госуслуги)


Спасибо за предоставленный ответ, на мое обращение за № 510868, от 08.08.2018 года. Однако, из указанного ответа для меня не ясными остались ответы на вопросы: 1. Что считать днем проведения тендера, день вскрытия заявок или день заседания тендерной комиссии? 2. Необходимо ли отменять итоги тендера, если не все члены комиссии подписали протокол в день проведения тендера?