Уразбаев Данияр, понедельник, 10 февраля 2020 года № 594205

Автору блога: Султангазиев М.Е.

Категории: Финансы


Компания временно вывозит свое оборудование в Российскую Федерацию для проведения ремонта этого оборудования. Ремонт может проводится текущий, средний или капитальный. 
Какие налоговые обязательства возникают у юридического лица в случае временного вывоза оборудования для таких видов ремонта?

Иванова Ирина, среда, 4 марта 2020 года № 598777

Автору блога: Султангазиев М.Е.

Категории: Свободная тема


Хотелось уточнить вопрос о выписке сопроводительных накладных на товары (далее -СНТ). Ст. 176 НК РК установлено, что СНТ, в том числе, выписываются при экспорте (импорте) товаров за пределы стран ЕАЭС. При этом, Перечень товаров устанавливается уполномоченным органом. Но, в Перечне товаров, по которым должны выписываться СНТ с 01.04.2020 года, нет обязательства по выписке СНТ при экспорте за пределы ЕАЭС (Например, в Китай). 
Означает ли это, что если компания экспортирует товары за пределы ЕАЭС или импортирует товары из стран, не являющихся членами ЕАЭС, то СНТ при таких операциях оформляться в 2020 году не будут, за исключением экспорта -импорта биотоплива, бензина и дизельного топлива, алкоголя, табачных изделий, изделий, подлежащих маркировке, и товаров, включенных в Перечень изъятий

РТ СЕРВИС 2030, среда, 4 марта 2020 года № 598792

Автору блога: Султангазиев М.Е.

Категории: Малый и средний бизнес


Мы продаем электродвигатели, приобретенные в 2007-2012 годах в РК: у хозяйствующих субъектов, прекративших деятельность, у частных лиц, на рынках. Двигатели в подавляющем большинстве бывшие в употреблении. 
При продаже выписываем ЭСФ, поскольку этот товар входит в перечень изъятий. В графе происхождения товара указываем 5. 
Обязаны ли мы будем выписывать на данный товар СНТ, учитывая, что мы его не завозили, и он не новый?

Байганаева Анна, четверг, 5 марта 2020 года № 599092

Автору блога: Султангазиев М.Е.

Категории: Финансы


Не могли бы дать разъяснения по вопросу: Компания реализовала на экспорт основные средства со ставкой НДС 0% в рамках ТС. 
Надо ли корректировать НДС по остаточной стоимости (большая сумма) и исторической ставке прихода ОС?

Канжигитова Айжан, четверг, 5 марта 2020 года № 599119

Автору блога: Султангазиев М.Е.

Категории: Малый и средний бизнес


С 1 апреля 2020 года согласно приказу Министра финансов Республики Казахстан от 26 декабря 2019 года № 1424 при ввозе товаров на территорию РК с территории государств-членов ЕАЭС, возникают обязательства по оформлению сопроводительных накладных на товары (далее – СНТ) в модуле «Виртуальный склад» информационной системы «Электронные счета-фактуры». При этом при ввозе товаров с территории ЕАЭС СНТ подлежат оформлению импортером не позднее дня, предшествующего дню пересечения Государственной границы РК. 
Каким образом будет происходить оформлению сопроводительных накладных на товары в модуле «Виртуальный склад» информационной системы «Электронные счета-фактуры», если документы на товар приходят вместе с самим грузом в пункт назначения Покупателя? и кто должен заносить эти данные в модуль "Виртуальный склад"?

ҚАЗМЕДИА ОРТАЛЫҒЫ, вторник, 10 марта 2020 года № 599701

Автору блога:  Смаилов А.А

Категории:  Финансы


Согласно пункту 5.4. Договора о государственных закупках товаров при соблюдении условии пункта 5.3. Договора датой поставки/передачи Товара считается дата направления поставщиком посредством веб-портала заказчику акта приема-передачи товара. При этом по накладной товар принимается датой до направления акта на портале. В электронных счетах-фактурах датой совершения оборота указывается дата утверждения акта приема-передачи на портале. 
Следовательно, мы имеем 3 даты: дата накладной (например 6 марта), дата направления поставщиком акта на портале (например 10 марта) и дата совершения оборота в счет-фактуре (например 13 марта). 
В этой связи, остается вопрос: при просрочки поставки товара, пеню за просрочку, по какую дату необходимо считать?

ПЕТРОBUILDING, понедельник, 16 марта 2020 года № 600683

Автору блога:  Смаилов А.А

Категории:  Малый и средний бизнес


Согласно подпункта 3) части второй пункта 11 статьи 43 Закона "О государственных закупках" и подпункта 3 пункта 71 типовой Конкурсной документации , Поставщик вправе выбрать один из следующих видов обеспечения исполнения договора о государственных закупках: .......... 3) договор страхования гражданско-правовой ответственности поставщика, заключаемый в соответствии с типовым договором страхования для целей обеспечения исполнения договора о государственных закупках, утверждаемым уполномоченным органом по согласованию с уполномоченным органом по регулированию, контролю и надзору финансового рынка и финансовых организаций. В типовом договоре о государственных закупках работ данный пункт обеспечения договора не указан. 
Вправе ли Поставщик внести обеспечение договора о государственных закупках работ в виде договора страхования гражданско-правовой ответственности поставщика?

ГОСУДАРСТВЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ, вторник, 17 марта 2020 года № 600864

Автору блога:  Смаилов А.А

Категории:  Финансы


У меня вопрос касательно обеспечения исполнения договора. По итогам государственных закупок я заключаю договор с Заказчиком и вношу обеспечение исполнения договора согласно условиям договора. 
Однако, в случае заключения дополнительного соглашения к такому договору об увеличении суммы договора, нужно ли вносить обеспечение исполнения договора на сумму увеличения или же достаточно будет того, что я внесла обеспечение исполнения договора на основной договор? Дополнительно сообщаю, что в дополнительном соглашении прописан пункт о том, что все остальные условия договора, не затронутые настоящим Соглашением, остаются неизменными и Стороны подтверждают по ним свои обязательства. 
Значит ли это, что при наличии такого пункта в дополнительном соглашении, подразумевается, отсутствие необходимости внесения обеспечения исполнения договора на сумму увеличения.

Горностаева Анжела, четверг, 12 марта 2020 года № 600107

Автору блога: Нурымбетов Б.Б.

Категории:  Свободная тема


В связи с эпидемией Коронавируса возникает вопрос, каким образов будет производиться оплата труда работников, находящихся на карантине? В ТК РК данный вопрос не урегулирован.

Қабылда Ерекболат, пятница, 13 марта 2020 года № 600278

Автору блога: Нурымбетов Б.Б.

Категории:  Занятость населения


Является ли не соблюдение работодателем нормы пункта 2 статьи 65 Трудового Кодекса РК, то есть издание им акта о расторжение трудового договора до истечения установленного срока - два рабочих дня, основанием для признания данного акта работодателя незаконным!

Сәбитова Әлия, понедельник, 16 марта 2020 года № 600680

Автору блога: Нурымбетов Б.Б.

Категории:  Занятость населения


Я работаю вахтовым методом во вредных условиях труда. В организации за вредные условия труда предусмотрена надбавка в размере 2210 тенге в месяц. Расчет производится исходя из 4% от 55 250 тенге. Работодатель объясняет, что это выплата соответствует ТК РК и учитывает отраслевой коэффициент для нефтегазовой индустрии. 
Вопрос: 1. Выплата является незначительной и в связи с этим, хотелось бы уточнить какой порядок расчета доплат работникам за работу во вредных условиях труда? 
2. Обязан ли работодатель применять 4% к базовому окладу работника?

ЭГИДА ДРУЖИНА, пятница, 27 марта 2020 года № 602329

Автору блога: Нурымбетов Б.Б.

Категории:  Занятость населения


В связи с большой сменяемостью персонала, работающего в ТОО в компании принято решение о частичной ежемесячной оплате трудовых отпусков, кратно времени, отработанному сотрудником компании в течение календарного года. Данное решение отражено в трудовом договоре и дополнительных соглашениях, подписываемых работником и исполнительным органом компании. В настоящее время в связи с приостановкой работы охраняемых объектов компания вынуждена временно отправить сотрудников, выполнявших охранные функции на вышеуказанных объектах, в вынужденные отпуска без сохранения заработной платы. 
В связи с этим прошу Вас дать разъяснение о возможности получения выплат работниками ТОО по программе социальных выплат из АО «Государственный фонд социального страхования»

Мурзинцева Ольга, четверг, 27 февраля 2020 года № 597816

Автору блога: Султангазиев М.Е.

Категории: Малый и средний бизнес


ИП, работающий на общеустановленном режиме, производит расчет и уплату СН за себя и за работников в размере 2 и 1 МРП соответственно. 
При расчете СН за ИП на ОУР и работников такого ИП, необходимо ли производить исключение ПВ и ВОСМС в соответствии с пунктом 3 статьи 484 НК РК?

Девяткина Марина, четверг, 12 марта 2020 года № 600059

Автору блога: Султангазиев М.Е.

Категории: Финансы


В Проекте по внесению изменений в приказ Министра финансов РК от 26 декабря 2019 года № 1424 «Об утверждении Перечня товаров, на которые распространяется обязанность по оформлению сопроводительных накладных на товары, а также Правил оформления и их документооборота» установлен перенос сроков по выписке СНТ. В частности переносится срок выписки СНТ по таким категориям товаров, которые указаны в пунктах 6 «Товары, ввозимые на территорию Республики Казахстан с территории государств-членов Евразийского экономического союза» и 7 «Товары, вывозимые с территории Республики Казахстан на территорию государств-членов Евразийского экономического союза». 
Поясните, пожалуйста, к данным категориям относятся непосредственно операции по импорту/экспорту товаров? Или и последующие перемещения ранее импортированных товаров? Например: для категории товаров описанных в пункте 6 СНТ должна оформляться импортером только в момент получения импортированных товаров? 
Должен ли импортер оформлять СНТ при реализации импортированных им товаров?

KЭЛ, среда, 18 марта 2020 года № 600961

Автору блога: Ногаев Н.А

Категории:   Свободная тема


Согласно приказу от 06.02.2020г. № 43 «О внесении изменений и дополнений в некоторые приказы Министра энергетики Республики Казахстан», который введен в действие с 24.02.2020г., изменения затронули Приказ Министра энергетики РК от 23.10.2017г. № 356 «Об утверждении Типовых договоров электроснабжения». Подпункт 7 пункта 11 главы 5 «Типового договора электроснабжения для потребителей, использующих электрическую энергию не для бытовых нужд», в новой редакции дает право потребителю сменить обслуживающую энергоснабжающую организацию на новую энергоснабжающую организацию в порядке, предусмотренном законодательством Республики Казахстан. Порядок смены энергоснабжающей организации регламентирован дополненным вышеуказанным Приказом № 43 от 06.02.2020г. пунктом 22-1 «Правил организации и функционирования розничного рынка электрической энергии, а также предоставления услуг на данном рынке». 
В связи с внесенными изменениями, для соблюдения установленных законодательными актами норм и правил, просим Вас, дать пояснение, необходимо ли потребителю при смене энергоснабжающей организации, сначала соблюсти п.п. 5 п.11 главы 5 «Типового договора электроснабжения для потребителей, использующих электрическую энергию не для бытовых нужд», то есть уведомить за 30 календарных дней прежнюю энергоснабжающую организацию о расторжении договора, либо потребитель имеет право без уведомления прежней ЭСО сменить энергоснабжающую организацию с соблюдением требований п. 22-1 «Правил организации и функционирования розничного рынка электрической энергии, а также предоставления услуг на данном рынке».

Самсонова Любовь, вторник, 28 января 2020 года № 591880

Автору блога: Султангазиев М.Е.

Категории: Финансы


1. Физическое лицо является стажером и в этом же месяце его принимают на работу, общий доход превышает 10 МЗП. Как рассчитывать ВОСМС? 
2. Сотрудник в одном месяце из одного филиала (А) переводится в другой филиал (В), доход полученный в филиале А превысил 10 МЗП, также доход в филиале В во второй половине месяца превысил 10 МЗП, как считать ВОСМС? Будут ли разные филиалы компании считаться разными работодателями, ведь платежи уходят с разных БИН. 
3. Если Сотрудник в Компании (А) получил доход выше 10 МЗП и в этом же месяце по договору ГПХ получил доход превысивший 10 МЗП в Компании (В), справку о подтверждении уплаты взносов в компанию (А) от компании (В) не предоставил. Может ли компания А оплатить взносы в размере 4 250 и Компании В оплатить в размере 4 250? 
4. В течении какого времени должен сотрудник предоставить справку о подтверждении уплаты взносов. Нужно ли пересчитывать взносы если справка предоставлена в конце года за все предыдущие месяца? 
5. Сотрудник получает косвенный доход от компании (подарки, различные мероприятия), может ли компания: - Не удерживать из дохода 1 % ВОСМС а оплачивать за счет компании, в таком случае можно ли будет брать на вычеты ВОСМС ? Будет ли являть это доходом сотрудника, аналогично статье 319 НК РК? 
6. Применяется ли вычет ОСМС для ИПН в 2020 г. по доходам Физических лиц, полученных по договору ГПХ за оказанные услуги и при расчете ИПН по заработной плате?

Рамазан Айгуль, вторник, 10 марта 2020 года № 599495

Автору блога: Нурымбетов Б.Б.

Категории:  Занятость населения


Согласно ст. 138 Трудового Кодекса РК предусмотрена возможность дистанционного трудоустройства работника (т.е. осуществления работником трудового процесса вне места расположения работодателя с применением в процессе работы информационных и коммуникационных технологий). Из статьи следует, что большинство вопросов должно регламентироваться в трудовом договоре. Однако ст.138 и глава 18 ТК РК не определяют права и обязанности работодателя именно в области безопасности и охраны труда дистанционных работников.
В связи с чем, прошу разъяснить: 1) Является ли работодатель ответственным за получение травмы дистанционным работником в рабочее время (несмотря на то, что согласно трудовому договору работник работает по месту проживания)? 
2) Вправе ли работодатель в трудовом договоре и/или в своих внутренних документах ограничить свою ответственность за охрану и безопасность труда, принимая на себя лишь ответственность за инструктажи и обучение в общем порядке?

Быченок Елена, четверг, 12 марта 2020 года № 599993

Автору блога: Нурымбетов Б.Б.

Категории:  Занятость населения


К какому выпуску ЕТКС относятся профессии направления "Логистика"? Где можно посмотреть перечень профессий и специальностей данного направления?

Жағыпар Архат, вторник, 17 марта 2020 года № 600724

Автору блога: Нурымбетов Б.Б.

Категории:  Свободная тема


Согласно пункту 10 Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих, Выпуск 1, за грубое нарушение технологической дисциплины, а также за другие серьезные нарушения, повлекшие ухудшение качества изготовляемой продукции, руководители организаций (предприятий) имеют право понижать рабочим квалификационные разряды (классы, категории) сроком до 3-х месяцев. 
При этом восстановление разряда (класса, категории) производится в порядке, установленном для присвоения разрядов (классов, категорий). 
В связи с чем, прошу Вас разъяснить следующие вопросы: - Какие могут быть грубые нарушения технологической дисциплины, за который руководитель организации (предприятий) имеет право понижать рабочим квалификационные разряды (классы, категории)? – Что является решением о понижении рабочим квалификационных разрядов приказ работодателя или протокол квалификационной комиссии? - Каков порядок понижения рабочим квалификационных разрядов (классов, категории)?

АЛГА 73, четверг, 12 марта 2020 года № 600088

Автору блога: Султангазиев М.Е.

Категории: Финансы


Настоящим письмом просим Вас разъяснить порядок Оформления сопроводительных накладных на товары и их документооборот по ввезенным товарам на территорию Республики Казахстан.
 Согласно Правилам оформления сопроводительных накладных на товары и их документооборот. Утвержденным приказом Первого заместителя Премьер-Министра Республики Казахстан – Министра финансов Республики Казахстан от 26 декабря 2019 года № 1424. Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 30 декабря 2019 года № 19784 Глава 2. Порядок оформления сопроводительных накладных на товары и их документооборот Пункта 11. Обязательство по оформлению СНТ возникает в следующие сроки: 1) при перемещении, реализации и (или) отгрузке товаров по территории Республики Казахстан – не позднее дня начала перемещения, реализации и (или) отгрузки товаров; 2) при ввозе товаров на территорию Республики Казахстан: с территории государств, не являющихся членами ЕАЭС – не позднее дня, следующего за днем выпуска товаров в свободное обращение; с территории государств-членов ЕАЭС – не позднее дня, предшествующего дню пересечения Государственной границы Республики Казахстан; Согласно Кодекса Республики Казахстан О таможенном регулировании в Республике Казахстан На товар ввезенный на территорию Республики Казахстан, должна быть подана Груза таможенная декларация в срок не позднее 30 календарных дней с момента пересечения граница РК. 
От сюда следуют вопрос, какой порядок нужно соблюдать при таможенной очистки товаров то есть оформления Груза таможенной декларации:
1. Согласно Правилам оформления сопроводительных накладных на товары и их документооборот в течении одного дня. 
2. Согласно Кодекса РК о Таможенном регулирования РК в течении 30 календарных дней Что напрямую противоречит друг другу прошу дать разъяснения