Турсынбаева Эльмира, четверг, 10 января 2019 года № 529899

Автору блога:  Смаилов А.А

Категории:  Финансы


Правомерно ли действия Заказчика, если способом запроса ценового предложения на сумму не превышающая 1000-кратного МРП по приобретению газа для заправки автотранспорта укажет в требованиях что у Поставщика автозаправочная станция заправка газа по талонам должна находится в районом центре где находится Заказчик?

Тусупжанова Индира, понедельник, 14 января 2019 года № 530237

Автору блога:  Смаилов А.А

Категории:  Финансы


Согласно п.п. 42 п. 3 статьи 39 Закона Республики Казахстан от 4 декабря 2015 года № 434-V ЗРК «О государственных закупках» приобретение однородных товаров, если годовой объем таких однородных товаров в стоимостном выражении не превышает стократного размера месячного расчетного показателя, работ и услуг, если годовой объем таких однородных работ и услуг в стоимостном выражении не превышает пятисоткратного размера месячного расчетного показателя, а для аппаратов акимов городов районного значения, сел, поселков, сельских округов не превышает трехтысячекратного размера месячного расчетного показателя, установленного на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете. Вопрос следующего характера: 1) Порог приобретения товаров для сельских округов и поселков 100 МРП или 3000 МРП? 2) Этот порог относиться для сельских округов и поселков с 4 уровнем бюджета или ко всем сельским округам?

УТАРАЛИЕВ ДАНИЯР АЙСАЕВИЧ, вторник, 15 января 2019 года № 530382

Автору блога: Абылкасымова М.Е.

Категории:  Свободная тема


В соответствии с пп.2) п.1 статьи 30 ТК РК, в случае истечения срока действия трудового договора, если ни одна из сторон в течение последнего рабочего дня (смены) письменно не уведомила о прекращении трудовых отношений, он считается продленным на тот же срок, на который был ранее заключен, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 2 статьи 51 настоящего Кодекса. Просим Вас разъяснить применение указанной нормы в приведенном примере. С работником, работающим вахтовым методом, заключен трудовой договор на 1 год, т.е. с 16 января 2018 года по 15 января 2019 года. Работодатель уведомляет работника о прекращении трудовых отношений в последний день действия трудового договора, т.е.15 января 2019 года . Однако этот день, 15.01.2019 г. не являлся рабочим днем работника, а являлся днем отдыха в соответствии с графиком вахт (отдыхающая вахта с 01.01.2019 г. по 28.01.2019 г.). Таким образом, работодатель уведомил работника о прекращении трудовых отношений не в рабочий день работника, а в день отдыха, но в пределах действия трудового договора. Вопрос: в данном случае уведомил ли работодатель работника о прекращении трудовых отношений своевременно (в последний день действия трудового договора, но не в рабочий, а выходной день работника)? Или же работодатель должен был уведомить работника в последний рабочий день работника в пределах действия трудового договора, т.е. 31.12.2018 г. (последний рабочий день согласно графику вахт)?

Бейбітқызы Алтынкыз, четверг, 10 января 2019 года № 529825

Автору блога: Абылкасымова М.Е.

Категории:  Занятость населения


1. Может ли работодатель принять на работу внештатного сотрудника в рамках трудового законодательства? 2. Может ли внештатный сотрудник иметь наименование должности и оклад как у штатного сотрудника? Чем это регламентируется? 3. Как оценивается объем работы внештатного сотрудника?

Bin121040008854, вторник, 15 января 2019 года № 530462

Автору блога: Абылкасымова М.Е.

Категории:  Занятость населения


ТОО заключает договоры возмездного оказания услуг с физическими лицами (исполнителями). До настоящего момента обязанность по перечислению обязательных пенсионных взносов возлагалась на исполнителей, однако 26 декабря 2018 года был принят Закон РК №203-VI (далее – Закон №203-VI), внесший изменения в Закон РК «О пенсионном обеспечении в Республике Казахстан» (далее – Закон о пенсионном обеспечении). В нынешней редакции Закона о пенсионном обеспечении ст. 24 п. 1 гласит: обязательные пенсионные взносы, обязательные профессиональные пенсионные взносы в единый накопительный пенсионный фонд подлежат уплате агентами по ставкам, определяемым настоящим Законом. В то же время, Законом №203-VI была добавлена третья часть в пп. 28 статьи 1 Закона о пенсионном обеспечении (толкование понятия «агент») следующего содержания: в качестве агента по уплате обязательных пенсионных взносов за физических лиц, получающих доходы по договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ (оказание услуг), рассматриваются налоговые агенты, определенные налоговым законодательством Республики Казахстан. Договор возмездного оказания услуг является договором гражданско-правового характера. ТОО в соответствии с налоговым законодательством РК является налоговым агентом для исполнителей. Следовательно, со дня вступления Закона №203-VI в силу ТОО самостоятельно перечисляет обязательные пенсионные взносы за контрагентов. Ввиду недавнего внесения изменений в законодательство о пенсионном обеспечении, двоякого толкования его норм и отсутствия практики его применения у ТОО возникли некоторые вопросы: На ком лежит обязанность по уплате обязательных пенсионных взносов: на ТОО или физических лицах, с которыми заключены договоры возмездного оказания услуг? В каких случаях физические лица, с которыми заключены договоры возмездного оказания услуг (исполнители), самостоятельно уплачивают пенсионные взносы? В каких случаях ТОО уплачивает пенсионные взносы в пользу исполнителей? С уважением, Юридическое управление ТОО 

"Темирград" Жауапкершілігі Шектеулі Серіктестігі, четверг, 17 января 2019 года № 530849

Автору блога: Абылкасымова М.Е.

Категории:  Малый и средний бизнес


По договору купли-продажи ТОО закупает металлолом у физических лиц. Согласно п.п.48 ст. 341 Налогового Кодекса введена норма, исключающая из доходов физических лиц, подлежащих налогообложению, 85 процентов дохода от реализации лома и отходов цветных и черных металлов. Должно ли ТОО удержать и уплатить пенсионные отчисления с дохода физического лица? Если должно, то с 15 процентов доходов от реализации лома и отходов цветных и черных металлов или со всей суммы?

Калекешов Аскар, пятница, 18 января 2019 года № 531008

Автору блога: Абылкасымова М.Е.

Категории:  Свободная тема


Я работаю в научно-исследовательском институте. Имею ученую степень кандидата наук по профилю института. На полной ставке работаю специалистом по коммерциализации по грантовому проекту. Соответственно я не получаю доплату за ученую степень. С этого года я работаю по совместительству заместителем генерального директора по науке на 0,5 ставки. Могу ли я теперь получить доплату за ученую степень.

Искакова Жулдыз, вторник, 22 января 2019 года № 531424

Автору блога: Абылкасымова М.Е.

Категории:  Финансы


Согласно пункта 4 пп. 2 Постановления Правительства Республики Казахстан от 11 мая 2018 года № 256, если командированный работник ежедневно возвращается к месту постоянной работы, то возмещаются только транспортные расходы при наличии проездных документов без выплаты суточных. Т.е. если командируемый находится в командировке менее 12 часов (включая время в пути) суточные ему не выплачиваются? Например: сотрудник выехал в 6.00 утра доехал до места назначения в 9.00, целый день находится там, выполняя свои служебные обязанности и в 19.00 выезжает обратно, дома он будет только после 22.00. Получается все расходы по питанию он должен произвести за собственный счет?

Кобегенова Асель, вторник, 22 января 2019 года № 531473

Автору блога: Абылкасымова М.Е.

Категории:  Финансы


Я работаю учителем, после трудового отпуска вышла на работу и проработала 1 месяц. После чего, вышла в декретный отпуск на 4 месяца. теперь после декретного отпуска я хочу подать заявление на трудовой отпуск. Скажите, пожалуйста, как мне его оплатят, за фактически проработанные дни или же полностью.

Қазақстан Республикасы, вторник, 22 января 2019 года № 531479

Автору блога: Абылкасымова М.Е.

Категории:  О работе государственных органов (госуслуги)


Уборщица ГУ (система МВД) занимает в одной организации 1 ставку и в другой организации 0,5 ставки (совместительство). В обоих организациях ей будет выплачиваться надбавка в размере 10% за особые условия труда и надбавка за выслугу лет. Вопрос: если эта же уборщица будет занимать совмещение за счет вакансии только в одной организации в размере 0,5 ставки сверх своей основной 1 ставки (итого - 1,5 ставки в одной организации), то положена ли ей надбавка за выслугу лет и особые условия труда в р-ре 10% за дополнительно занимаемую 0,5 ставку?

Ыдырышева Карлыгаш, среда, 9 января 2019 года № 529620

Автору блога: Абылкасымова М.Е.

Категории:  Здравоохранение


В соответствии с п.2 ст. 69 Трудового Кодекса (далее - ТК РК): Для работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю согласно Списку производств, цехов, профессий и должностей, перечню тяжелых работ, работ с вредными и (или) опасными условиями труда. В то же время, в соответствии с Приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 28 декабря 2015 года № 1053 должность врача анестезиолога - реаниматолога входит в «Список производств, цехов, профессий и должностей, перечню тяжелых работ, работ с вредными и (или) опасными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день (раздел 43, п.153). В этом списке продолжительность рабочей недели в часах не указана, отражен только дополнительный отпуск - 18 дней. В связи с изложенным возникает вопрос о продолжительности рабочей недели у врачей анестезиологов, насколько будет правомерно включение п.2 ст. 69 ТК РК в коллективный и трудовой договор?

Петрова Милана, четверг, 10 января 2019 года № 529772

Автору блога: Султангазиев М.Е.

Категории: Свободная тема


Нами заключен договор аренды площади. Арендодатель не является плательщиком НДС, не зарегистрирован в ИС ЭСФ (нет обязательств по выписке ЭСФ), при этом за январь месяц выписан сч/ф. на бумажном носителе и Акт. В связи с вступившими в силу изменениями по выписке сч/ф., Прошу Вас, предоставить пояснение: 1) Имеет ли Арендатор право брать в учет выписанный на бумажном носителе счет-фактуру за январь 2019г. 2) Как отражать в налоговой отчетности сч/ф. выписанные на бумажном носителе?

Молдагулов Ануар, четверг, 10 января 2019 года № 529852

Автору блога: Султангазиев М.Е.

Категории: Свободная тема


На сайте http://alm.kgd.gov.kz/ru/news/s-1-yanvarya-2019-goda-punkt-1-stati-341-nalogovogo-kodeksa-korrektiro... представлен пример расчета с применением корректировки дохода на 90% в соответствии с пп. 49) п. 1 ст. 341 Налогового кодекса РК. В данном примере применяется следующий прядок: Доход минус налоговые вычеты минус корректировка. Однако, согласно положениям п. 1 ст. 353 Налогового кодекса РК сумма облагаемого дохода определяется: Доход минус корректировка и минус налоговые вычеты. Т.е. как видите в примере, представленном на вышеуказанном сайте, последовательность применения корректировок и налоговых вычетов не соответствует п. 1 ст. 353 Налогового кодекса РК. При этом, это влияет на конечный результат расчета. Данный пример расчета не относится к НПА, в связи с чем возникает вопрос – насколько корректен представленный пример расчета на вышеуказанном сайте, ведь он не соответствует действующему налоговому законодательству

Косаков Баглан, среда, 9 января 2019 года № 529606

Автору блога: Султангазиев М.Е.

Категории: Финансы


Я в 2018 году работал на государственной службе в Департаменте статистики ведущим специалистом. Но в июне месяце 2018 года уволился с государственной службы. И открыл свой маленький бизнес. Мой вопрос в том что надо ли сдавать декларацию как госслужащий за 2018 год. И что надо указать в графе "место работы" ИП или департамент статистики.

"Жастар", четверг, 17 января 2019 года № 530854

Автору блога:  Смаилов А.А

Категории:  О работе государственных органов (госуслуги)


В соответствии с пп. 27 п. 3 ст. 39 Закона РК «О государственных закупках» от 4 декабря 2015 года № 434-V: «Государственные закупки способом из одного источника путем прямого заключения договора о государственных закупках осуществляются в случаях: … приобретения государственным органом товаров, работ, услуг у: акционерных обществ и хозяйственных товариществ, сто процентов голосующих акций (долей участия в уставном капитале) которых принадлежат государству, соответствующие полномочия которых установлены законами Республики Казахстан». Таким образом, в случае заключения Договора о государственных закупках способом из одного источника, на основании вышеуказанной нормы Закона, вправе ли Поставщик в рамках заключенного Договора оформлять сопутствующие услуги (к примеру: услуги курьерской почты, услуги полиграфии, дизайна) тем же самым способом из одного источника? В случае если Поставщик не вправе оформлять сопутствующие услуги вышеописанным способом, просим дать разъяснения каким образом должны быть оформлены данные услуги.

Аман Жол – М, пятница, 4 января 2019 года № 529153

Автору блога:  Смаилов А.А

Категории:  Социальное обеспечение


ТОО является организацией созданной при Алматинском общественным объединения инвалидов Казахстана, желает успехов в профессиональной деятельности и просит разобраться в следующей ситуации. В связи с изменениями и дополнениями в законодательство РК «О государственных закупках» от 27 декабря 2018 года возникли вопросы требующие разъяснения: Согласно п.3 пп.54 ст.39 Закона «О государственных закупках» 54) приобретения товаров и услуг у общественных объединений инвалидов Республики Казахстан и (или) организаций, создаваемых общественными объединениями инвалидов Республики Казахстан, в части приобретения технических вспомогательных (компенсаторных) средств (кроме протезно-ортопедических средств) и специальных средств передвижения, социальных услуг индивидуального помощника и специалиста жестового языка, предоставляемых инвалидам, услуг инватакси, санаторно-курортных путевок инвалидам. Проект договора о государственных закупках направляется общественным объединениям инвалидов Республики Казахстан и (или) организациям, созданным общественными объединениями инвалидов Республики Казахстан, прошедшим проверку в информационной системе государственного органа, предоставляющей единую точку доступа к электронным услугам государственных закупок, на соответствие: 1) всем условиям, предусмотренным в подпункте 11) части первой статьи 394 Кодекса Республики Казахстан «О налогах и других обязательных платежах в бюджет» (Налоговый кодекс); 2) принадлежности к общественным объединениям инвалидов Республики Казахстан или организациям, учредителем которых являются общественные объединения инвалидов Республики Казахстан; На основании данного изменения закона ТОО соответствует подпунктам 1 и 2 вышеуказанной статьи. Однако, на портале государственных закупок Заказчик не имеет возможности направить нам договор государственных закупок, так как ТОО не состоит в Перечне общественных объединений инвалидов Республики Казахстан. Так же в новой редакции Закона в ст. 51 исключен п.3 Перечень общественных объединений инвалидов РК. На основании вышеизложенного просим Вас дать разъяснение по какой причине Заказчик не может направить Договор о государственных закупок в наш адрес, так как ТОО соответствует новым требованиям законодательства в котором Перечень общественных объединений инвалидов Республики Казахстан исключен в новой редакции Закона «О государственных закупках»?

Полимерметалл-т, четверг, 17 января 2019 года № 530841

Автору блога:  Смаилов А.А

Категории:  Малый и средний бизнес


Просим направить наш вопрос в Департамент методологии бухгалтерского учета и аудита. Вопрос об обязательности предоставления накладных на отпуск запасов на сторону (форма 3-2) по приобретенным товарам за наличный расчет покупателю(юридическому лицу), в соответствии с правилами ведения бухгалтерского учета. Автотранспорт предприятия заправляется на АЗС поставщика за наличный расчет. Но, при обращении к поставщику по вопросу предоставления на полученный ГСМ накладных на отпуск запасов на сторону (форма 3-2), нам всегда предоставляются только электронные счета-фактуры без накладных. На письменный запрос накладных, поставщик отвечает отказом, объясняя свою позицию тем, что фискальный чек кассового аппарата является первичным бухгалтерским документом, подтверждающим факт приобретения товара на определенную сумму в определенную дату, так как содержит все необходимые данные, соответствующие требованиям, предъявляемым к первичным документам. Так же, делается ссылка на то, что в соответствии с п. 32 Правил ведения бухгалтерского учета (пр. № 241 Министра финансов РК от 31.03.2015), для учета реализации запасов применяется накладная на отпуск запасов на сторону, и слово "применяется" здесь не означает обязательности её предоставления покупателю. Обязан ли поставщик при предоставлении фискального чека, содержащего все обязательные реквизиты, требования к которым описаны в НК РК, где указаны наименование товара, его кол-во, цена, сумма, предоставлять покупателю (юридическому лицу) накладную на отпуск запасов на сторону (форма 3-2)? Следует ли из Правил ведения бухгалтерского учета, что данная накладная может не предоставляться покупателю, так как не является обязательным документом? Является ли фискальный кассовый чек первичным бухгалтерским документом, подтверждающим факт приобретения ТМЗ?

Құрылысэкспертпроект, среда, 9 января 2019 года № 529622

Автору блога:  Смаилов А.А

Категории:  Свободная тема


Просим Вас дать разъяснение кас. п.402 Правил осуществления государственных закупок (с изменениями и дополнениями по состоянию на 29.12.2018 г.). Нашей компании необходимо внести обеспечение договора в размере 3%, а также сумму обеспечения в случае принятия антидемпинговых мер. Согласно Правил осуществления гос.закупок, действующих с 1.01.2019г. банковская гарантия представляется Заказчику только в форме электронного документа по форме согласно приложению 22 к настоящим Правилам. Однако, банки готовы выдать банковскую гарантию в электронном виде только обеспечение договора в размере 3%. А банковскую гарантию для обеспечения антидемпинговых мер выдает только в бумажном виде. Аргументируя что это платежный документ. Вопрос: не нарушим ли мы закон, если предоставим Заказчику банковскую гарантию для обеспечения антидемпинговых мер в бумажном виде? И обязан ли будет принять Заказчик данную гарантию?

Нургалиева Жулдыз, пятница, 11 января 2019 года № 529911

Автору блога:  Смаилов А.А

Категории:  Финансы


Согласно пункту 7 статьи 5 Закона РК "О государственных закупках", заказчик вправе вносить изменения и дополнения в годовой план государственных закупок не более двух раз в месяц. Данное требование не распространяется, в случае приобретения товаров, работ, услуг за счет экономии по итогам проведенных государственных закупок. Если я правильно понимаю, на основании имеющейся экономии допустимо внесение дополнительных пунктов плана неограниченное количество раз в течение месяца?

Қызылорда Теміржол Ауруханасы, среда, 16 января 2019 года № 530693

Автору блога:  Смаилов А.А

Категории:  Финансы


Каким нормам закона придерживаться, при проведении закупа государственным предприятиям 100% голосующих акций (долей участия в уставном капитале) которых принадлежат государству, и аффилированных с ними юридических лиц, переданных в доверительное управление физическим или негосударственным юридическим лицам с правом последующего выкупа.