Ольга воскресенье, 26 января 2014 №245749

Автору блога: Дуйсенова Т.К.

Категории: Социальное обеспечение



Прошу Вас дать ответы на указанные ниже вопросы в связи с неясностью ст.14
Закона Республики Казахстан от 25 апреля 2003 года № 405-II "Об обязательном
социальном страховании (далее "Закон) и п.4 Правила исчисления и перечисления
социальных отчислений, утвержденным постановлением Правительства Республики
Казахстан от 21 июня 2004 года № 683 (далее "Правила): 1) Индивидуальный
предприниматель, применяющий специальный режим на основе упрощенной декларации
в декабре 2013г. получил доход 300 000 (триста тысяч) тенге – какую
сумму социальных отчислений он должен перечислить в ГЦВП? 2) Индивидуальный
предприниматель, применяющий общеустановленный режим налогообложения в декабре
2013г. получил доход 300 000 (триста тысяч) тенге – какую сумму социальных
отчислений он должен перечислить в ГЦВП? А также прошу Вас ответит на вопрос:
правомерно ли для индивидуального предпринимателя оплатить социальные отчисления
за январь, февраль, март 2014г. авансовым платежом в январе 2014г. одним
платежным поручением? Заранее спасибо за понятный ответ.

Ренат вторник, 21 января 2014 №244560

Автору блога: Дуйсенова Т.К.

Категории: Социальное обеспечение



Здраствуйте, я частный предприниматель, который начал свою хозяйственную
деятельность с обычного рынка, далее уже отдела. И на протяжении 9 лет я
официально плачу все налоги связанные с моим бизнесом. Но только в этом
году я столкнулся с проблемой, что я платя все социальные отчисления, я
по сути остаюсь тем не менее сам со своими проблемами. То есть, я по состоянию
здоровья не мог работать почти 2 месяца, и понятное дело, что и дохода у
меня не было. Я обратился в цон, чтобы прояснить некоторые вопросы соцзащиты.
И оказалось, что я плачу все налоги и при этом не могу за счет своих соц
отчислений взять или получить оплачиваемый больничный. Становиться обидно,
что мы предприниматели должны надеяться только на свое железное здоровье,
если же оно подводит то никаких выплат мы к сожалению не получаем. Отсюда
и вопрос, как работает система, если мы никак не защищены. И как нам быть,
если по состоянию здоровья мы являемся временно нетрудноспособными и другого
источника дохода у нас нет.

Ирина суббота, 18 января 2014 №244151

Автору блога: Каирбекова С.З.

Категории: Здравоохранение



Здравствуйте уважаемая Салидат Зикеновна. Хочу задать Вам такой вопрос.
У нас в больнице, главный врач (с антитеррористической целью) хочет поставить
в отделениях видеокамеры круглосуточного наблюдения. Мы понимаем, что это
не плохо, это общая безопасность, и они уже стоят в коридорах многих школ,
в поликлинике, в администрации наконец. Но мы не можем понять, почему гл.врач
хочет поставить их в опер.блоке, в род.зале и в палатах реанимационного
отделения? Не будет ли это нарушением прав пациентов? Захочет ли женщина
рожать у нас, зная что это тут работает видеокамера, и все отснятое будет
доступно посторонним для нее людям? А в той же реанимации пациентов подмывают
по утрам, им ставят мочевые катетеры, делают клизмы и выполняют другие не
(самые приятные) врачебные назначения. И ЭТО ВСЕ будет сниматься на видео?
Подскажите пожалуйста, насколько правомерна установка видеокамер круглосуточного
наблюдения в эти помещения? И куда они по закону должны устанавливаться
с антитеррористической целью? Спасибо.

Бахыт среда, 08 января 2014 №241855

Автору блога: Каирбекова С.З.

Категории: Здравоохранение



Здравствуйте ! Вынуждена обратиться к Вам, чтобы получить конкретный ответ
на конкретный вопрос: ставят ли в Казахстане, в частности в г.Алматы и Алматинской
области, бесплатно в целях профилактики вакцину иммуноглобулина беременным
женщинам с резус-отрицательной кровью ? На каких сроках беременности ставится
данная вакцина ? В женской консультации врачи направляют на анализ антител
- ежемесячно, в то время как в Центре переливания крови рекомендуют в течении
всей беременности - всего лишь 3 раза. В целях профилактики, т.к. при росте
титров уже вакцина не помогает. Спасибо за ответ и консультацию.

Мира вторник, 21 января 2014 №244682

Автору блога: Дуйсенова Т.К.

Категории: Строительство, дольщики, жилищные проблемы



Здравствуйте, у нас строительная организация хотим ввести должность Инженера
сметчика, но в справочнике должностей я не нашла такую должность, подскажите
пожалуйста как будет правильным должность инженера сметчика в строительной
фирме?

Куаныш Аджибаев суббота, 18 января 2014 №244095

Автору блога: Каирбекова С.З.

Категории: Здравоохранение



Уважаемая Салидат Зекеновна! Я обратился с вопросом к Министру индустрии
и новых технологий г-ну Исекешеву А.О. с просьбой дать разъяснения по применению
некоторых норм Технического регламента "Требования к безопасности питьевой
воды, расфасованной в емкости", утвержденный постановлением Правительства
Республики Казахстан от 9 июня 2008 года N 551. 17 января 2014 года на сайте
было опубликован ответ г-на Исекешева А.О.: ""Требования к безопасности
питьевой воды, расфасованной в емкости разработан в соответствии с Кодексом
Республики Казахстан от 18 сентября 2009 года "О здоровье народа и системе
здравоохранения". В данном Кодексе расписана необходимость зон санитарных
охран для производства питьевых вод. В этой связи, по данному вопросу Вам
необходимо обратиться в уполномоченный орган в области здравоохранения Республики
Казахстан. В связи с чем обращаюсь к Вам со следующим вопросом. Требования
Технического регламента "Требования к безопасности питьевой воды, расфасованной
в емкости", утвержденный постановлением Правительства Республики Казахстан
от 9 июня 2008 года N 551, распространяются на питьевые воды, расфасованные
в емкости, производимые и реализуемые на территории Республики Казахстан:
1) природные минеральные воды; 2) родниковые воды; 3) воды установленного
места происхождения; 4) столовые воды; 5) очищенные воды. Согласно пункту
35 Технического регламента, природные минеральные и родниковые воды добываются
только на месторождениях подземных вод с утвержденными эксплуатационными
запасами воды по промышленным категориям при наличии установленных зон санитарной
охраны подземных источников питьевого водоснабжения. Согласно пункту 32
Технического регламента, для производства столовой воды может использоваться
вода подземных или поверхностных источников питьевого водоснабжения, в том
числе обработанная питьевая вода централизованной системы водоснабжения,
а также морская вода. Согласно пункту 35 данного Регламента, для производства
очищенной воды применяется вода из подземного или поверхностного источника
питьевого водоснабжения, в том числе из централизованной системы водоснабжения,
прошедшая водоподготовку перед розливом в емкости, которая существенно изменяет
основной физико-химический состав и микробиологические характеристики исходной
воды при условии, что полученная очищенная вода полностью отвечает требованиям
настоящего Технического регламента. Пункты 32 и 35 Регламента не содержат
требований наличия установленных зон санитарной охраны источника питьевого
водоснабжения для производства столовой воды и воды очищенной. Вопрос: обязательно
ли наличие установленных зон санитарной охраны источника водоснабжения для
производства столовой воды и воды очищенной? Спасибо.

Егор Еремеев вторник, 14 января 2014 №243148

Автору блога: Дуйсенова Т.К.

Категории: Свободная тема



Здравствуйте! Прошу разъяснить какова процедура и основания присвоения
разрядов рабочим профессиям и какими нормативными актами регулируется?

Зарина четверг, 23 января 2014 №245287

Автору блога: Дуйсенова Т.К.

Категории: Социальное обеспечение



Уважаемая госпожа министр!действительно ли с 2014 года увеличатся размеры
пособий и социальных выплат,беременным,родившим женщинам до достижения 1 года
ребенка?и еще,какие пособия и льготы предусмотрены неполным семьям?я мать
одиночка,но слышала,что такое понятие в законодательстве отменили.так ли
это?на какую помощь от государства я могу рассчитывать,воспитывая двоих
детей одна?заранее благодарю.С уважением,Зарина

Жанар среда, 22 января 2014 №245020

Автору блога: Дуйсенова Т.К.

Категории: Занятость населения



Добрый день! Меня интересует вопрос необходимо ли обучать работников нефтегазоперерабатывающего
завода, прошедших обучение по курсам: "Промышленная безопасность на опасных
производственных объектах" и "Безопасность и охрана труда" по курсу: "Сероводород"?
Если необходимо, то нужно ли удостоверение или достаточно протокола?

Курахмедов Руслан вторник, 24 декабря 2013 №240102

Автору блога: Каирбекова С.З.

Категории: Здравоохранение



Уважаемая Салидат Зекеновна! Моя супруга является молодым специалистом
по УЗИ-диагностике. В данное время она находится на ранних сроках беременности
(2-4 недели). Может ли комиссия ВКК освободить её от работы за УЗИ-аппаратом,
так как уз-волны и электромагнитное поле могут оказать пагубное влияние
на закладку органов эмбриона?

Даулет Жумабеков вторник, 21 января 2014 №244724

Автору блога: Каирбекова С.З.

Категории: Здравоохранение



Здравствуйте! Прошу сообщить сроки действия санитарно-эпидемиологических
заключений на объекты (склады хранения пищевых продуктов) и автомобильный
транспорт (перевозящий пищевые продукты).

жанар четверг, 23 января 2014 №245266

Автору блога: Каирбекова С.З.

Категории: Здравоохранение



Уважаемая Салидат Закеновна, скажите пожалуйста, каким приказом руководствуется
выплата зарплаты, в частности выплаты оздоровительных мед персоналу, а именно
медсестрам детской областной больницы. моя мама является медсестрой детской
областной больницы по Западному регион, при выходе в отпуск не не выплатили
оздоровительные пособия мотивируя тем, что не издан приказ профсоюза больницы,
который будет издан в июне 2014 года. Насколько мне известно, трудовые вопросы
регулируются трудовым кодексом рк и данные действия являются не законными.
скажите пожалуйста, правомерны ли действия сотрудников данного учреждения.
Спасибо.

Эльмира среда, 22 января 2014 №245019

Автору блога: Каирбекова С.З.

Категории: Здравоохранение



Здравствуйте! Я бы хотела узнать, выделяются ли какие либо квоты или денежная
помощь для лечения больным инвалидам 1 группы с потерей зрения. Моя тетя
потеряла зрение, и вот уже 15 лет не видит, во многих местах проходила лечение,
вот уже который год ездит на лечение в г.Уфу, никаких денежных средств,
никакой помощи со стороны государства никогда не проявлялось. А лечение
там дорогостоящее, все процедуры на платной основе. Куда можно обратиться
по этому поводу?

Эльвира четверг, 26 декабря 2013 №240481

Автору блога: Каирбекова С.З.

Категории: Здравоохранение



Здравствуйте! У меня вопрос по дифференцированной оплате медицинских работников.
Насколько известно она должна производится за счет сэкономленных бюджетных
средств и внебюджетных поступлений. Как она должна производится в диспансерах
(например, кожно-венерологических) являющихся государственным казенным предприятием
на праве хозяйственного ведения, если экономии бюджетных средств нет, а
внебюджетные средства имеются за счет оказания платных услуг. Какая часть
этих средств (внебюджетных) должна идти на диф.оплату труда сотрудников
и какая часть на повышение квалификации. Заранее спасибо!

Курсаубаева Утебике четверг, 23 января 2014 №245283

Автору блога: Каирбекова С.З.

Категории: Здравоохранение



Уважаемая Салидат Зекеновна! Я с 2005 года болею эпилепсией генерализованной
формы, стою на учете у невропатолога в районной больнице, на работу меня
с таким диагнозом не берет ни одна организация. Да и тяжело работать когда
беспокоят частые приступы, могу ли я получить инвалидность 3 или 2 группы?
Выплачивается ли пенсия таким больным? И куда обращаться ? Ни пособии, ни
льготы я не получаю, с двумя несовершеннолетними детьми мне не на, что жить.
Заранее благодарю за ответ.

диляра среда, 22 января 2014 №244818

Автору блога: Каирбекова С.З.

Категории: Здравоохранение



Добрый вечер! Хотела спросить, на сколько дней открывается больничный лист
при диагнозе перелом копчика со смещением? Возможно ли продление лечения
до 2 месяцев?

Юлия понедельник, 20 января 2014 №244316

Автору блога: Дуйсенова Т.К.

Категории: Занятость населения



1. Должен ли трудовой-мигрант (Россия) перед устройством на работу предъявить
работодателю подтверждение своей платежеспособности, необходимой для выезда
с территории Республики Казахстан по истечении срока действия разрешения
на трудоустройство. 2. Каким образом работодатель должен предоставлять информацию
о приёме и (или) о прекращении трудовых отношений с лицами, являющимися
трудовыми-мигрантами (Россия) в уполномоченный орган по вопросу миграции
населения. 3. Как работодатель может продлить трудовые отношения с трудовым
- мигрантом (Россия) если в случае продления срока трудового договора по
нормам Трудового кодекса Республики Казахстан трудовой договор считается
заключенным на неопределённый срок, что невозможно исполнить по отношению
к трудовым - мигрантам. В соответствии с пунктом 4 статьи 36 Закона о миграции
разрешение на временное проживание иностранным работникам продлевается уполномоченным
органом по вопросам миграции населения на один год. Прекратив договор с
трудящимся мигрантом, работодатель, не сможет его заключить повторно, согласно
ст 29 Трудового кодекса. Республики Казахстан?

Найля четверг, 23 января 2014 №245146

Автору блога: Дуйсенова Т.К.

Категории: Социальное обеспечение



Здравствуйте! Моя коллега сейчас оформляется на пенсию. Ей необходима справка
о заработной плате за 3 года. Она обратилась в соответствующий орган, а ей
сказали что она должна дать им справку о пенсионных отчислениях, на основании
этой справки дадут справку о заработной плате.Правильно ли это? Ведь отчисления
организация производит не ежемесячно и всегда разные суммы. Она ведь потеряет
в пенсии!!! Скажите пожалуйста, на основании чего должна выдаваться справка
о заработной плате. Заранее спасибо!

Слушаш А. четверг, 23 января 2014 №245161

Автору блога: Дуйсенова Т.К.

Категории: Социальное обеспечение



Предыдущее обращение за № 242800. Неточность моего обращения. Вопрос. Молодому
человеку 21 год. Он является студентом вечернего отделения с очным обучением
в институте .Родителей нет. Полагается ли ему пенсия по утере кормильцев?

Асель пятница, 17 января 2014 №243801

Автору блога: Каирбекова С.З.

Категории: Здравоохранение



Здраствуйте. Я обращаюсь к Вам от имени своей сестры которая живет в Актюбинске.
Нам хотелось бы знать какие льготы и какая помощь от здравохранение на усыновленного
ребенка? Дело в том что моя сестра взяла девочку кроху с дома малютки. Конечно
детей просто так не оставляют. Есть у девочки неврология (гипоксия;последствие
церебральной ишемии 2 стадии; гидроцифальный синдром) этот диагноз поставлен
в выписке от дома малюток "Умит". Девочка у нас уже 2 месяца от поликлиники
не было никакой помощи все лекарства сами покупаем. На вопрос педиатру может
ли нам поликлиника дать лекарства бесплатно был ответ "за 20 лет стажа еще
никому бесплатно лекарства не давали" На сколько я знаю до года у нас в Алмате
все амбулаторные обследования; витамины; лекарства было бесплатно. Даже
как помощь нам давали смесь. Или такое правило существует только в Алмате.
Почему просто чтобы сделать ребенку укол мы ходим в поликлинику ребенку
всего 5 месяцев а на улице мороз. И еще от себя лично хочу поздравить с
наступившим новым годом всех кто нас знает. Весь медперсонал 2 ой детской
городской больницы г. Алматы Спасибо всем за понимания.