Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 4 мая 2022 года на вопрос от 29 апреля 2022 года № 737740
Вопрос:
Работник в августе уходит на стажировку по «Болашак» на 1 год (с 01.08.2022 по 01.08.2023).
Он написал заявление на трудовой отпуск за период с 05.08.2021.
В коллективном договоре организации написано, что учебный отпуск предоставляется с сохранением места работы, но без сохранения заработной платы.
Можно ли предоставить работнику отпуск за период с 05.08.2021 по 31.12.2022...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
