Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 15 апреля 2022 года на вопрос от 7 апреля 2022 года № 734121
Вопрос:
Трудовым кодексом Республики Казахстан (далее – ТК РК) статьей 52 определен перечень оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя.
На основании вышеизложенного просит Вас предоставить ответы на следующие вопросы.
1. Является ли данный перечень оснований расторжения трудового договора по инициативе работодателя исчерпывающим?
2. В случае если...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, PRO MAX, ДЕМО ДОСТУП.
Информация о тарифах
