Учёт

Правомерно ли издание работодателем акта о выходе работников на работу в выходные и праздничные дни без указания конкретных дат

526


Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 10 марта 2022 года на вопрос от 17 марта 2022 года № 730615 


Вопрос:

Прошу дать четкое разъяснение, чем регламентировано требование, что в актах работодателя должны указываться конкретные даты выхода работников на работу в выходные и праздничные дни

Ответ:

Как Вам уже сообщалось, в соответствии с пунктом 1 статьи 85 Трудового кодекса Республики Казахстан работа в выходные и праздничные дни допускается с письменного согласия работника...

Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:

Документ показан не полностью!

Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ДЕМО ДОСТУП.
Информация о тарифах