Алимжанов Копен, вторник, 25 августа 2020 года № 637654
Автору блога: Нурымбетов Б.Б.
Категории: Свободная тема
Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 15 сентября 2020 года на вопрос от 25 августа 2020 года № 637654
Прошу Вас дать разъяснение пункта 1 статьи 46 Трудового кодекса в части терминов организации производства и условий организации труда.
Что понимается под организацией производства?
И что понимается под условиями организации труда?
Какие случаи (на примере) допускают изменений условий труда исходя из понимания и применения на практике вышеперечисленных терминов?
Нурымбетов Б.Б. вторник, 15 сентября 2020
В соответствии со ст. 46 Трудового кодекса РК в связи с изменениями в организации производства, связанными с реорганизацией или изменением экономических, технологических условий, условий организации труда и (или) сокращением объема работ у работодателя, допускается изменение условий труда работника при продолжении им работы по специальности или профессии...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ДЕМО ДОСТУП.
Информация о тарифах
