Учёт

Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 22 мая 2019 года на вопрос от 20 мая 2019 года № 550776 «Разъяснения вопросов донорства со ссылками на статьи НПА»

360


Қазмұнайтеңіз, понедельник, 20 мая 2019 года № 550776

Автору блога: Сапарбаев Б.М.

Категории:  Малый и средний бизнес


Прошу Вас дать разъяснения по некоторым вопросам донорства со ссылками на соответствующие статьи НПА: Вопросы: 1.Обязан ли Работник предварительно согласовать день сдачи крови с Работодателем, учитывая, что существует определенные правила трудового распорядка, и соответствующие положения Трудового договора касательно рабочего времени? 2. Обязан ли Работник свой выход на работу в день сдачи крови согласовать с Работодателем? 3.Обязан ли Работник предварительно согласовать с Работодателем дни отдыха, гарантированные Работнику после сдачи крови.


Сапарбаев Б.М. среда, 22 мая 2019

В соответствии со ст.126 Трудового кодекса РК (далее - Кодекс), за работником, являющимся донором, на время обследования и донации крови и ее компонентов сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата, а также предоставляются иные гарантии в соответствии с законодательством РК в области здравоохранения. В частности, согласно ст.167 Кодекса...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:

Документ показан не полностью!

Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ДЕМО ДОСТУП.
Информация о тарифах