Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 28 февраля 2014 года на вопрос от 14 февраля 2014 года № 250536 (e.gov.kz) «Об уменьшении зарплаты работникам, ранее установленной в трудовом договоре»

28 февраля, 2014

432

Наталья пятница, 14 февраля 2014 №250536

Автору блога: Дуйсенова Т.К.

Категории: Финансы

Добрый День! Вопрос: как законно уменьшить заработную плату сотрудникам,
разделяя уже установленную в ТД заработную плату на оклад и премиальные?
Спасибо

Дуйсенова Т. К. пятница, 28 февраля 2014

Уважаемая Наталья, согласно п.2 ст. 32 Трудового Кодекса Республики Казахстан
внесение изменений и дополнений в трудовой договор, в том числе при переводе
на другую работу, осуществляется сторонами в письменной форме в порядке,
предусмотренном пунктом 1 настоящей статьи.
Предложение об изменении условий трудового договора подается одной из сторон
трудового...