Сергей воскресенье, 30 марта 2014 №259559
Автору блога: Дуйсенова Т.К.
Категории: Занятость населения
По произошедшему тяжелому несчастному случаю комиссией проводилось специальное
расследование под председательством государственного инспектора труда, при
этом срок расследования официально продлевался приказом территориального
органа. Прошу сообщить: вправе ли работодатель наложить дисциплинарные взыскания
на должностных лиц по итогам расследования, если со времени обнаружения
дисциплинарного проступка прошло более 1 месяца (ст.74, ТК РК).
В соответствии с пунктом 1 статьи 74 Трудового кодекса дисциплинарное взыскание
на работника налагается непосредственно за обнаружением дисциплинарного
проступка, но не позднее одного месяца со дня его обнаружения, за исключением
случаев, предусмотренных пунктом 5 статьи 73 настоящего Кодекса и другими
законами Республики Казахстан.
Согласно пункту ...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ДЕМО ДОСТУП.
Информация о тарифах
