Учёт

Привлечение иностранной рабочей силы для работы в РК, оформление отношений с работодателем при работе иностранного гражданина в РК на условиях дистанцинного режима

715


Акашева Карлыгаш, четверг, 30 июля 2020 года № 632263

Автору блога: Нурымбетов Б.Б.

Категории:  Занятость населения


Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 24 августа 2020 года на вопрос от 30 июля 2020 года № 632263
У меня вопрос касательно привлечения иностранной рабочей силы для работы в Казахстане. 
По имеющейся информации для работы иностранного гражданина в Казахстане на условиях дистанциного режима рабочее разрешение не требуется. Как в таком случае будут оформляться отношения? 
Можно ли заключать Трудовой договор с иностранным гражданином без рабочего разрешения или это будет не Трудовой договор? 
Какова процедура оплаты труда и налогов? Прошу дать полную информацию касательно данного вопроса, с указанием ссылок и статей.


Нурымбетов Б.Б. понедельник, 24 августа 2020

В соответствии с подпунктом 4) пункта 1 статьи 26 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее - Кодекс), не допускается заключение трудового договора с иностранцами и лицами без гражданства, временно пребывающими на территории Республики Казахстан, до получения разрешения местного исполнительного органа на привлечение иностранной рабочей силы ...

Документ показан не полностью!

Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, PRO MAX, ДЕМО ДОСТУП.
Информация о тарифах