Қарғалы Аудандық Дене Шынықтыру Және Спорт Бөлімі, пятница, 3 мая 2019 года № 548407/1
Автору блога: Сапарбаев Б.М.
Категории: Спорт
Просим Вас разъяснить вопрос по оплате трудового отпуска работнику спортивной школы. Согласно Приказа Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 30 ноября 2015 года № 908. Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 26 декабря 2015 года № 12533 «Об утверждении Единых правил исчисления средней заработной платы» пункта 13 данных правил: В случае повышения должностного оклада исчисление средней заработной платы производится с учетом коэффициента повышения в следующем порядке: 1) если повышение произошло в расчетный период, средняя заработная плата, за каждый месяц, предшествующий повышению, исчисляется с учетом коэффициента повышения; 2) если повышение произошло после расчетного периода до наступления события, средняя заработная плата за расчетный период исчисляется с учетом коэффициента повышения; 3) если повышение произошло в период события, часть средней заработной платы исчисляется с учетом коэффициента повышения с даты повышения тарифной ставки (должностного оклада) до окончания указанного периода. Работник уходит в трудовой отпуск с 01 июня 2019 года по 13 июля 2019 года (42 календарных дня). Повышение заработной платы происходит с 01 июня 2019 года. Просим Вас дать разъяснение, среднюю заработную плату при расчете трудового отпуска данному работнику нужно исчислять с учетом коэффициента индексации за весь период нахождения работника в трудовом отпуске с 01 июня 2019 года по 13 июля 2019 года либо без учета коэффициента индексации?
Сапарбаев Б.М. понедельник, 6 мая 2019
Согласно статье 87 Трудового кодекса РК (далее - Кодекс) оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск предоставляется работникам с сохранением средней заработной платы. Расчет средней заработной платы производится на основании Единых правил исчисления средней заработной платы, утвержденных приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики ...
