Сүндетов Өркен, вторник, 29 января 2019 года № 532694
Автору блога: Абылкасымова М.Е.
Категории: Занятость населения
Прошу подтвердить является ли верным расчет отпускных, со ссылками на нормы законодательства. В организации ведется суммированный учет рабочего времени. Расчет отпускных производится исходя из дневной ставки. Режим работы вахты 14/14, 12 рабочих часов в день. Расчетный период с января 2018 года по декабрь 2018 года, общий заработок за этот периоды 7 642 335 тенге, отработано 2308 часов. Предварительно находим дневную ставку и для этого отработанные часы делим на количество дней при пятидневной рабочей неделе (8 часов) (так как расчет отпускных мы ведем как за восьмичасовой рабочий день): 2308/8 = 288.50 Далее находим дневную ставку 7 642 335/288.50 = 26489.90 Количество рабочих дней отпуска - 10 ИТОГО сумма отпускных 264 899.00 тенге. Прошу подтвердить является ли верным указанный расчет. Если расчет не является верным, то прошу на этом же примере показать правильный расчет со ссылками на нормы законодательства.
Абылкасымова М.Е. среда, 6 февраля 2019
Согласно статье 87 Трудового кодекса РК оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск предоставляется работникам с сохранением средней заработной платы. Расчет средней заработной платы производится на основании Единых правил исчисления средней заработной платы, утвержденных приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 30 ...
