Сулейменов Берикбол, вторник, 10 июля 2018 года № 506975
Автору блога: Абылкасымова М.Е.
Категории: Свободная тема
Просим Вас дать разъяснение по коэффициенту индексации. В обществе было пересмотрено штатное расписание, изменена структура, повышены должностные оклады. Согласно приказу по новому штатному расписанию есть работники, у которых наименование должностей остались прежними, но они переведены в другие управления с увеличением оклада. Считается ли в данной ситуации это переводом по статье 38 Трудового кодекса, либо перемещением работника по статье 45 Трудового кодекса? Будет ли применяться коэффициент индексации к этим работникам согласно Единым правилам исчисления средней заработной платы при трудовом отпуске?
Абылкасымова М.Е. вторник, 17 июля 2018
По первому вопросу, считаем, что Ваш случай является переводом работника согласно пп.3 п.1 статьи 38 Трудового кодекса. По второму вопросу. Расчет средней заработной платы производится на основании Единых правил исчисления средней заработной платы, утвержденных приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 30 ноября...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, PRO MAX, ДЕМО ДОСТУП.
Информация о тарифах
