Федорова Ирина, среда, 13 июня 2018 года № 502843
Автору блога: Абылкасымова М.Е.
Категории: Социальное обеспечение
Если работница предприятия оформляет отпуск по беременности и родам и, с согласия работодателя, продолжает работать, влияет ли это на выплату ей пособия ГК "Правительство для граждан", согласно больничному листу? Есть ли за это какая-то ответственность у работницы?
Абылкасымова М.Е. пятница, 22 июня 2018
В соответствии со ст. 99 Трудового кодекса Республики Казахстан беременным женщинам предоставляются отпуск по беременности и родам. Право на социальную выплату из Государственного фонда социального страхования (далее - Фонд) на случай потери дохода в связи с беременностью и родами (далее – социальная выплата) возникает с даты отпуска по беременности...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
