Учёт

Ответ Министра труда и социальной защиты населения РК от 6 июня 2018 года на вопрос от 30 мая 2018 года № 500478 «Является ли материальной помощью, пособие на оздоровление при предоставлении работодателем работнику ежегодного трудового отпуска»

446


Султанов Улан, среда, 30 мая 2018 года № 500478

Автору блога: Абылкасымова М.Е.

Категории:  Свободная тема


Является ли материальной помощью, пособие на оздоровление при предоставлении работодателем работнику ежегодного оплачиваемого трудового отпуска?


Абылкасымова М.Е. среда, 6 июня 2018


Пособие на оздоровление предназначено для восстановления работоспособности, укрепления здоровья и иных личных потребностей работника и выплачивается при предоставлении основного трудового отпуска. Материальная помощь производится в целях предоставления материальной помощи работникам в разных ситуациях жизни за счет экономии средств по решению работодателя,...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:

Документ показан не полностью!

Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше) сейчас или запросить Демо-доступ.