ТУНГАТАРОВ ЕРИК САЙЛАУХАНОВИЧ, понедельник, 21 мая 2018 года № 498974
Автору блога: Абылкасымова М.Е.
Категории: Свободная тема
Прошу дать рассмотреть вопрос следующего содержания: может ли работник государственного казенного предприятия одновременно получать доплату за расширение зоны обслуживания 50% от ДО самого работника в рамках 8-ми часовой рабочей смены и за совмещение должности по другой вакантной должности в том же предприятий в размере 50% от ДО самого работника с отработкой дополнительных 4 часов, т.е. по схеме основная должность + 50% за расширение зоны обслуживания + 50% за совмещение должности другого работника.
Абылкасымова М.Е. понедельник, 28 мая 2018
В данном случае нужно разграничивать понятия «совместительство» и «совмещение». При совмещении должностей. Согласно статье 111 Трудового кодекса РК (далее - Кодекс) работникам, выполняющим в одной и той же организации наряду со своей основной работой (в пределах рабочего времени основного работника), обусловленной трудовым договором, дополнительную...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
