Уразтаева Асель, пятница, 16 марта 2018 года № 488819
Автору блога: Абылкасымова М.Е.
Категории: Свободная тема
Вопрос касательно формирования состава согласительной комиссии со стороны работодателя. Насколько я понимаю, смысл согласительной комиссии в беспристрастности рассмотрения имеющегося спора между работодателем в лице генерального директора и работника. Из этого исходит вопрос, может ли в составе комиссии быть сотрудник отдела кадров или сам генеральный директор?
Абылкасымова М.Е. среда, 28 марта 2018
В соответствии с п.2 ст.159 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее – ТК РК) согласительная комиссия является постоянно действующим органом, создаваемым в организации, ее филиалах и представительствах на паритетных началах из равного числа представителей от работодателя и работников. Также согласно п.3 ст. 159 ТК РК количественный состав членов...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ПРАКТИК, СПЕЦИАЛИСТ, ПАРТНЁР.
Информация о тарифах
