Торбина Оксана, понедельник, 12 марта 2018 года № 488105
Автору блога: Абылкасымова М.Е.
Категории: Образование
Вопрос о соответствии индивидуального трудового договора коллективному договору. Согласно коллективному трудовому договору педагог – организатор, педагог – психолог, и социальный педагог должны работать 36 рабочих часов за ставку, но в их индивидуальных трудовых договорах стоит 40 рабочих часов за ставку. Нарушается ли закон в отношении вышеперечисленных работников? В каких подзаконных актах или приказах можно найти основание по этим должностям при применении к ним 36 часовой рабочей недели? Также согласно этому же коллективному трудовому договору стоит 5 дневная рабочая неделя с двумя выходными, но привилегиями 5 дневной недели пользуются только администрация, является ли это нарушением трудовых прав остальной части коллектива?
Абылкасымова М.Е. вторник, 20 марта 2018
Нормальная продолжительность рабочего времени не должна превышать 40 часов в неделю согласно пункту 1 статьи 68 Трудового кодекса РК (далее – Кодекс). Также, согласно пункту 2 указанной статьи Кодекса в трудовом договоре может предусматриваться меньшая продолжительность рабочего времени с оплатой как за нормальную продолжительность рабочего времени....
