Туяков Еркин, среда, 20 декабря 2017 года № 480113
Автору блога: Дуйсенова Т.К.
Категории: Образование
Я работаю заместителем директора в школе. Чтобы сохранить свою квалификацию учителя и проходить аттестацию, веду 0,5 ставки (9 часов) уроки по предмету. С 1 сентября 2017г. я веду 9 часов уроки на основе договора о совместительстве по должности – учитель. Нагрузка заместителя директора (40 часов) и нагрузка по совместительству (9 часов) прошли тарификацию. Согласно п. 2 Примечания к Приложению № 4 к Постановлению Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организация, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий» 2. За время работы в период осенних, зимних, весенних и летних каникул учащихся оплата труда педагогических работников производится из расчета заработной платы, установленной при тарификации, предшествовавшей началу каникул. В соответствии с п.5 ст.92 ТК РК работникам, работающим по трудовому договору о работе по совместительству, оплачиваемые ежегодные трудовые отпуска предоставляются одновременно с отпуском по основной работе. Согласно П. 2. 10, 2.11 Приказа МОН РК от 29 января 2018 года № 40 «Об утверждении правил об исчислении заработной платы работников государственных организация образования, финансируемых за счет бюджета» 10. Установленная при тарификации месячная заработная плата выплачивается независимо от числа недель и рабочих дней в разные месяцы года. 11. Во время каникул между учебными четвертями и до начала учебного года, за исключением дней отпуска, работникам организаций образования, ведущим педагогическую работу по основному месту работы, оплата труда производится из расчета месячной заработной платы, установленной при тарификации, предшествовавшей началу каникул. На каникулах мы проводим дополнительные занятия, готовим к олимпиадам и экзаменам (ЕНТ в конце июня). Последний день занятий – 25 мая. В отпуск заместитель директора уходит, например, 15 июня. Кто-то из заместителей работает в начальной школе (экзаменов нет), некоторые в 5-11 (экзамены есть). Просим Вас разъяснить следующее: 1. Должны ли оплачивать на каникулах совместительство (9 часов)? 2. Выплачивается ли пособие на оздоровление по совместительству за 9 часов?
Дуйсенова Т.К. пятница, 5 января 2018
По первому вопросу. Работнику, работающему по совместительству выплачивается заработная плата. Кроме того в пределах установленного рабочего времени он выполняет только работу обусловленную трудовым договором. Следует отметить, что заработная плата выплачивается работнику за фактически отработанное им время, учтенное в документах работодателя по учету...
