Айшвакова Динара, пятница, 15 декабря 2017 года № 479817
Автору блога: Дуйсенова Т.К.
Категории: Занятость населения
В соответствии с приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 13 июня 2016 года № 498 "Об утверждении Правил квотирования рабочих мест для инвалидов" (далее -Правила) было утверждено постановление акимата города «Об установлении квоты рабочих мест для инвалидов». В данные Правила были внесены изменения согласно приказа Министра труда и социальной защиты населения Республики Казахстан от 14 февраля 2017 года № 9, в целях приведения в соответствия аутентичность текстов на казахском и русском языках. Согласно данным изменениям можем ли мы вносить изменение в постановление акимата, если п.12. и п.13 Правил, установленная квота для организаций в течение календарного года подлежит пересмотру (корректировке) в случаях ликвидации, прекращения деятельности работодателя, сокращения численности или штата работников, снижения объема производств.
Дуйсенова Т.К. понедельник, 25 декабря 2017
Да, действительно, в Правила квотирования рабочих мест для инвалидов, утвержденные приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 13 июня 2016 года № 498, внесены изменения в целях обеспечения аутентичности текстов на казахском и русском языках. Вы можете внести изменения, в постановление акимата если они соответствуют...
