АЙТКАЛИЕВА АНАР СЕЙТОВНА, вторник, 31 октября 2017 года № 475927
Автору блога: Биртанов Е. А.
Категории: Социальное обеспечение
Обращаемся к вам, т.к. возникает много вопросов по ОСМС, однако ответов на них нет. Были бы благодарны за исчерпывающий ответ, а не сухие ссылки на НПА, т.к. мы это уже все прочитали, но вопросы не иссякли. Пунктом 3 статьи 29 Закона «Об обязательном социальном медицинском страховании» установлен максимальный предел для исчисления взносов/отчислений по ОСМС в размере 15 МЗП. «Ежемесячный объект, принимаемый для исчисления отчислений, не должен превышать пятнадцатикратный минимальный размер заработной платы, установленный на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете. Ежемесячный доход, принимаемый для исчисления взносов, должен исчисляться по сумме всех видов доходов физического лица и не должен превышать пятнадцатикратный минимальный размер заработной платы, установленный на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете. При уплате взносов с суммы дохода работника, равной пятнадцатикратному минимальному размеру заработной платы, установленному на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете, уплата взносов с других доходов физического лица при наличии документа, подтверждающего уплату таких взносов, не требуется. Таким документом является справка о суммах полученных доходов, исчисленных и уплаченных взносов, выданная налоговым агентом. Согласно пункта 38 Правил …Государственная корпорация осуществляет возврат взносов и отчислений плательщику, за которого сумма отчислений и взносов уплачена от объекта исчисления отчислений и (или) взносов, превышающая пятнадцатикратный размер минимальной заработной платы, установленной законом о республиканском бюджете на соответствующий финансовый год, от ОДНОГО плательщика. Согласно пункта 20. Правил … «Исчисление (удержание) взносов физических лиц, получающих доходы по договорам гражданско-правового характера, в фонд осуществляются ежемесячно налоговыми агентами, с которыми заключены такие договоры. Взносы физического лица, получающего доходы по договорам гражданско-правового характера, с 1 июля 2017 года устанавливаются в размере 5 процентов от всех начисленных доходов по данным договорам, за исключением доходов, с которых не уплачиваются взносы, определенных пунктом 22 настоящих Правил. При этом, ежемесячный доход, принимаемый для исчисления взносов, не превышает пятнадцатикратный размер минимальной заработной платы, установленной на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете. В связи с этим просьба пояснить порядок определения максимального предела для исчисления ОСМС в следующих ситуациях: 1) Непонятно значение слов «Всех видов доходов физического лица» = это ведь может быть не только зарплата и другие доходы у разных работодателей, доходы по договорам ГПХ, но еще и доходы ИП, если он зарегистрован как ИП, т.е. это все может быть одно физ.лицо. Совокупно разные виды дохода для исчисления ОСМС считать никак не получится, т.е. нельзя складывать доход человека как работника плюс как ИП и плюс как физ. лицо по договору ГПХ - Ставки по этим разным группам же разные! - Какую ставку применять к совокупной сумме всех видов доходов!? 2) У физ. лица заключено несколько договоров ГПХ с разными юр. лицами. В каждой компании срабатывает предел. - Как определить, какая из компаний должна в этом случае платить ОСМС? - Как определить что у физ. лица есть другой договор и необходимо затребовать справку об удержании ОСМС? - Если справка не будет предоставлена физ. лицом, каждая компания сделает перечисление удержанного ОСМС. Сумму какой компании будет возвращать Государственная корпорация? - Если справка окажется поддельной, как может юр.лицо застраховать себя? Т.к. в этом случае не удержанные суммы ОСМС будет необоснованными. 3) Непонятно, как нужно применять ограничения в размере 15 МЗП к общей сумме доходов? Даже если это одно и то же физ. лицо. - Если оно у работодателя получает заработную плату по Трудовому договору и при этом еще и с этим же предприятием заключает разовый или на какой-то продолжительный срок договор ГПХ. Например, предоставляет в аренду автомобиль. Или разово оказывает услугу перевозки груза из пункта А в пункт Б. - Если в сумме оба эти дохода будут больше 15 МЗП, то Работодатель (и он же Заказчик) с какой суммы удержит полностью, а какую обложит только частично взносами ОСМС? – с этим вопросом нам придется столкнуться в январе 2019года. 4) Также вопрос по взносам, которые будут введены с 2019 года: Если физ. лицо работает по совместительству в разных организациях? Например, у одного работодателя зарплата больше 15 МЗП и у другого тоже, или даже у третьего тоже. Кто из них должен будет платить взносы, а кто нет? Учитывая, что во всех компаниях, начисление зарплаты производится в конце месяца, как работник должен будет каждый раз брать справку, подтверждающую что у него уже удержали сумму ОСМС у другого работодателя в сумме предела? И как можно получить справку об исчисленных и уплаченных взносах за один и тот же месяц, если взносы исчисляются в одном месяце, а уплачиваются совсем в другом? 4) У трех работодателей по отдельности зарплата меньше 15 МЗП, а в сумме больше 15 МЗП - тогда как считать у каждого работодателя?
Биртанов Е. А. вторник, 14 ноября 2017
На вопрос 1 и 3. В соответствии с абзацем вторым пункта 3 статьи 29 Закона Республики Казахстан «Об обязательном социальном медицинском страховании» (далее – Закон) ежемесячный доход, принимаемый для исчисления взносов, должен исчисляться по сумме всех видов доходов физического лица и не должен превышать пятнадцатикратный минимальный размер заработной...
