Аулбекова Динара, пятница, 17 марта 2017 года № 459660
Автору блога: Биртанов Е. А.
Категории: Здравоохранение
Медицинская сестра процедурного кабинета районной поликлиники регулярно производит забор крови у ВИЧ/СПИД больных, подготавливает кровь в центрифуге и направляет в лабораторию для дальнейшей диагностики. скажите пожалуйста, в каком размере ей необходимо доплачивать доплату за работу во вредных условиях труда (с кровью больных ВИЧ/СПИД). Вместе с тем, в п.5 ст.182 Кодекса РК "О здоровье народа и системе здравоохранения" указано, что "Медицинские работники, служащие и технические работники, непосредственно занятые профилактической, лечебно-диагностической и научно-исследовательской работой, связанной с ВИЧ/СПИД, имеют право на сокращенный шестичасовой рабочий день, дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью двадцать четыре календарных дня, дополнительную оплату труда за профессиональную вредность в размере шестидесяти процентов от должностного оклада". распространяется ли данный пункт на медицинских сестер, занимающихся забором крови у больных ВИЧ/СПИД? также медицинские сестры занимаются забором крови у пациентов на диагностику ВИЧ/СПИД, например у беременных. Положена ли им доплата за работу во вредных условиях труда, а именно с кровью потенциальных носителей ВИЧ/СПИД?
Биртанов Е. А. пятница, 31 марта 2017
По вопросу доплаты за работу во вредных условиях труда Система оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий регулируется постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников...
