ГУСЕВА ВИКТОРИЯ ВЯЧЕСЛАВОВНА, четверг, 19 января 2017 года № 453377
Автору блога: Дуйсенова Т.К.
Категории: Здравоохранение
В соответствии со статьей 32 Закона РК от 16 ноября 2015 года № 405-V ЗРК «Об обязательном социальном медицинском страховании»:" 4. Работодатель обязан ежемесячно не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным, представлять работникам, за которых уплачиваются отчисления и (или) взносы, сведения об исчисленных (удержанных) и перечисленных отчислениях и (или) взносах". Разъясните, пожалуйста, с какой целью введено данное требование (для информирования работника или для других целей - например, для последующего предоставления куда-то). Требуется ли какая-то определенная форма для информирования работников по этому пункту (в целом затруднительно ежемесячно распечатывать эту информацию для каждого работника)? Достаточно ли работодателю включить эту информацию в расчетный листок работника в качестве справочной информации (в том числе в расчетные листки, передаваемые работникам по эл. почте)?
Дуйсенова Т.К. среда, 1 февраля 2017
На Ваши вопросы касательно обязанности предоставления работодателем работнику сведений об исчисленных (удержанных) и перечисленных отчислениях и (или) взносах на обязательное социальное медицинское страхования (далее – ОСМС) в соответствии с пунктом 4 статьи 32 Закона РК от 16 ноября 2015 года «Об обязательном социальном медицинском страховании») Министерство...
