КАДИРБЕКОВ МУРАТ ЖОРАБЕКОВИЧ, четверг, 3 ноября 2016 года № 448190
Автору блога: Дуйсенова Т.К.
Категории: Занятость населения
Отзыв заявление об расторжении трудового договора. Посоветуйте, что можно сделать ? Я написал заявление 1 октября 2016 года заявление о предоставление трудового отпуска в дальнейшем расторжение трудового договора. Трудовой отпуск с 01.10.2016 года по 06.11.2016 года. 2.11.2016 года я написал заявление об отзыве заявлении по расторжению трудового договора. Приказ об расторжение трудового договора от 1.11.2016 года. Работодатель ссылаясь п.п. 1,4 ст 54 ТК РК отказался считать мое заявление недействительным , т.к. оно может быть отозвано только по соглашению сторон, а работодатель своего соглашения не дает. Как можно отозвать свое заявление и прав ли работодатель ?
Дуйсенова Т.К. среда, 9 ноября 2016
В соответствии со статьей 56 Трудового кодекса Республики Казахстан работник вправе по своей инициативе расторгнуть трудовой договор, уведомив об этом работодателя письменно не менее чем за один месяц, за исключением случаев, предусмотренных пунктом 3 настоящей статьи. В трудовом договоре допускается установление более длительного срока уведомления работником...
