Куанышбаева Жулдыз, четверг, 7 июля 2016 года № 441789
Автору блога: Дуйсенова Т.К.
Категории: Занятость населения
Интересует вопрос по поводу отлучения беременных женщин с работы в течении рабочего дня на 2-3 часа для посещения женской консультации, сдачи анализов. Я на восьмой неделе беременности. У нас на работе с опозданием, отлучением от работы во время рабочего времени очень строго. Установлена Система Контроля Доступа согласно которой ведется Учет Рабочего Времени. Отдел кадров просматривает каждый вход выход работника. Каждый Выход должен быть обоснован и записан в специальном журнале. Делать записи подобные "Ушел в поликлинику" запрещается. На одиннадцатой недели я собираюсь встать на учет в женскую консультацию. Это процедура плюс время на автобус, очередь займет примерно 2 часа. В будущем когда буду ходить на узи, сдавать анализы также будет необходимо время. Подскажите как я могу обосновывать свое опоздание или отлучение с работы на пару часов. Брать больничный на 3 дня ради 2х часов нет желания, да и не дадут. Может есть какая-то статья в ТК? Очень важно сдавать анализы, делала узи, посещала врача в поставленные сроки. Как мне быть?
Дуйсенова Т.К. вторник, 19 июля 2016
В соответствии с пунктом 2 статьи 90 Кодекса Республики Казахстан «О здоровье народа и системе здравоохранения» (далее - Кодекс) беременные женщины в срок до двенадцати недель беременности обязаны встать на медицинский учет. Режим рабочего времени, отпуск по беременности и родам и условия труда беременных женщин и кормящих матерей устанавливаются в соответствии...
