Зубайрова Ольга, понедельник, 23 мая 2016 года № 439264
Автору блога: Дуйсенова Т.К.
Категории: Здравоохранение
На нашем металлургическом предприятии имеется Здравпункт в соответствии с Приказом МНЭ РК от 28 февраля 2015 года № 174. На Здравпункт имеется лицензия на вид деятельности – первичная медико-санитарная помощь: доврачебная. Прошу пояснить: 1. Относится ли Здравпункт предприятия к организациям Здравоохранения? 2. Какими законодательными актами должен руководствоваться фельдшер Здравпункта в своей работе, кроме должностных инструкций? 3. Согласно имеющейся у нашего предприятия лицензии, какой объем доврачебной помощи должен оказывать Здравпункт предприятия? 4. Какая учетно-отчетная документация должна быть в Здравпункте предприятия? 5. Какие санитарные нормы и правила распространяются на Здравпункт предприятия? 6. Какая периодичность и объем медицинских осмотров для фельдшера Здравпункта предприятия и согласно каких пунктов правил? 7. Какие обязанности у фельдшера Здравпункта при получении информации от государственных учреждений о выявлении у работника предприятия инфекционного заболевания, входящего в перечень представляющих опасность для окружающих? Правомерны ли требования государственного инспектора об обязанности фельдшера Здравпункта предприятия выявлять лиц контактных с работником предприятия больным инфекционным заболеванием, а также требования о проведении фельдшером Здравпункта противоэпидемиологических мероприятий? 8. Какими медикаментами (аптечка первой медицинской помощи) необходимо комплектовать производственные участки предприятия? Заранее благодарю
Дуйсенова Т.К. пятница, 3 июня 2016
Уважаемая Ольга, здравствуйте. Министерство здравоохранения и социального развития Республики Казахстан, рассмотрев Ваше обращение, сообщает следующее. При получении государственной лицензии на медицинскую деятельность Лицензиат предоставляет документы, подтверждающие его соответствие квалификационным требованиям. Квалификационные требования, предъявляемые...
