АЛЬДИМЕНОВ АРМАН АЗАМАТОВИЧ, понедельник, 22 февраля 2016 г., №306474
Автору блога: Дуйсенова Т.К.
Категории: Образование
Здравствуйте!
Я работаю преподавателем - организатором НВП в колледже, который относится к ТиПО, так как готовит рабочих среднего звена, имею вторую категорию, стаж работы 14 лет и 10 месяцев, 390 учебных часов. И у меня возникли несколько вопросов. 1. К какой, квалификации должностей я отношусь, к В1 1 Главный научный сотрудник, профессор 2 Ведущий научный сотрудник, доцент Главный эксперт 3 Старший научный сотрудник Ведущий эксперт Старший методист научно-практического центра 4 Научный сотрудник Старший эксперт Методист научно-практического центра Преподаватель высшего учебного заведения, организации технического и профессионального образования или к В2 1 Специалисты (врач, учитель) основного персонала высшего уровня квалификации высшей категории 2 Специалисты (врач, учитель) основного персонала высшего уровня квалификации первой категории 3 Специалисты (врач, учитель) основного персонала высшего уровня квалификации второй категории 4 Специалисты (врач, учитель) основного персонала высшего уровня квалификации без категории 2.
Если все таки отношусь к в2, то тогда почему мне не оплатили категорию, ведь меня оценивают, как учителя школы, а в образовании то есть в школах, категории, как я знаю, оплачиваются. Мне администрация объяснила это тем, что меня аттестовали, как преподавателя НВП, и поэтому я не получил за категорию, причислив меня к корпусу в2 - 4, и в чем тут моя вина, если аттестационная комиссия невнимательна и не знает, как правильно записывать наименование должностей.
Но так, как я был аттестован на вторую категорию, как преподаватель НВП, почему меня не отнесли к корпусу в1-4, как преподавателя ТиПО. Сейчас мой оклад повысился на 4000 тенге, заработная плата на 3000 тенге, и ни каких 29 процентов я не вижу, хотя другие преподаватели получили надбавки в среднем на 20 тысяч тенге. Заранее благодарю Вас за ответ, и Прошу о скорейшем разрешении моего обращения.
Дуйсенова Т.К. понедельник, 29 февраля 2016
Уважаемый Арман Азаматович!
Система оплаты труда работников государственных учреждений и казенных предприятий определяется на основании постановления Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета,...
