КАМЕНЕВА ОЛЬГА ПЕТРОВНА, понедельник, 21 марта 2016 г., № 307998
Автору блога: Дуйсенова Т.К.
Категории: Финансы
Просим дать ответ в отношении начисления заработной платы по новой системе оплаты труда с 01.01.2016 год. Мы работам бухгалтером и специалистом по государственным закупкам со средне специальным образованием в государственном учреждении лесного хозяйства, стаж работы в данном учреждении превышает семь лет. До 2016 года наша заработная плата исчислялась по G10 (высший уровень квалификации) согласно результатов аттестации, приказа по предприятию и реестра, утвержденного на основании пп.1 п.6 Постановления 1400 вышестоящей организацией.
Также имеются решения суда и апелляционной судебной коллегии, на примере специальности лесничего со средне - специальным образованием, оплата которого производилась также по G 10 (высший уровень квалификации) в которых отмечено, что работникам, относящимся к G10 (высший уровень квалификации) не обязательно иметь высшее образование, так как данным работникам при присвоении категории учитывались стаж, функциональные обязанности, степень ответственности. Согласно нового реестра должностей нас отнесли к блоку С3 (бывшая G13 средний уровень квалификации), при этом вместо ожидаемого повышения наша заработная плата заметно уменьшилась.
Вопрос: можно ли учитывая, что классификация должностей формируется в зависимости не только от образования, но и уровня квалификации, сложности выполняемых работ и степени ответственности и что согласно пункту 9 Квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих лица, не имеющие специальной подготовки, установленными требованиями к квалификации, но обладающие достаточным практическим опытом, и выполняющие качественно и в полном объеме возложенные на них должностные обязанности, по рекомендации комиссии, в порядке исключения, могут быть назначены на соответствующие должности, так же как и лица, имеющие специальную подготовку бухгалтера и специалиста по государственным закупкам со средне-специальным образованием и стажем более 7 лет отнести к блоку С-2?
Дуйсенова Т.К. понедельник, 28 марта 2016
Здравствуйте!
Оплата труда работников государственных учреждений и казенных предприятий определяется постановлением Правительства Республики Казахстан от 31 декабря 2015 года № 1193 «О системе оплаты труда гражданских служащих, работников организаций, содержащихся за счет средств государственного бюджета, работников казенных предприятий»...
