ШОЛПАНБАЕВА ЭСЕМ ТОХТЫБАЕВНА, пятница, 6 апреля 2016 г. № 308873
Автору блога: Дуйсенова Т.К.
Категории: Занятость населения
Добрый день, ситуация следующая: работник юридического лица в РК, постоянно проживающий на территории РК, в сентябре 2016 года получает в Консульстве РФ на территории РК паспорт гражданина РФ, при этом он не выезжает за пределы РК, т.е. миграционной карты у него не будет. Каким образом переоформляется трудовой договор с данным работником? Если он не переоформляется, то на какой срок заключается новый трудовой договор? Какие документы за требуются у работника?
Дуйсенова Т.К. среда, 18 апреля 2016
Уважаемая, Асем Тохтыбаевна!
В соответствии со статьей 3 Соглашения о правовом статусе трудящихся-мигрантов и членов их семей, ратифицированного Законом Республики Казахстан от 27 июня 2011 года (далее - Соглашение) деятельность, связанная с привлечением трудящихся-мигрантов, осуществляется работодателями государства трудоустройства без учета...