Учёт

Ответ Председателя Агентства РК по делам государственной службы от 9 июля 2013 года на вопрос от 15 апреля 2013 года № 198175 (e.gov.kz) «При увольнения гос. служащего с гос. службы который не неполностью использовал оплачиваемый трудовой отпуск, гос. орг

1223

тауешева понедельник, 15 апреля 2013 №198175

Автору блога: Байменов А.М.

Категории: Занятость населения



здравствуйте, я работаю на государственной службе 12 лет. В 2012 году я
переехала в г. Астана, пока находилась в декретном отпуске. На сегодняшний
день хотела выйти на работу, в связи с окончанием декрет, путем перевода
внутри одной структуры. Но до 1 июля объявлен мораторий на переводы, следовательно
у меня остается вариант увольнение по собственному желанию. кроме того за
отработанные годы у меня осталось 16 дней неиспользованного отпуска. 
что можно сделать в этой ситуации.

Байменов А.М. вторник, 09 июля 2013




Рассмотрев Ваше обращение, поступившее на информационный блог Председателя
Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы, сообщает
следующее.

Согласно пункту 3 статьи 195 Трудового кодекса за время отпуска без сохранения
заработной платы по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста
за работником сохраняется место работы...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:

Документ показан не полностью!

Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше) сейчас или запросить Демо-доступ.