Консультации
30.03.2010
За работником сохраняется место работы (должность) работника, которая находится в декретном отпуске
1. Может ли женщина, находящаяся в декрете стоять на должности, подлежащей сокращению по организационно-штатным мероприятиям, и до какого момента. 2. Может ли должность, подлежащая сокращению, на которой находится женщина, находящаяся в декрете сохра...
30.03.2010
Оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск
Здравствуйте. В связи с уменьшением работ наши сотрудники находились более 5 месяцев в отпуске без содержания, сейчас они вышли на работу, как правильно им предоставить отпуск, продолжительность отпуска 24 дня, если они не работали 5 месяцев, то отпу...
30.03.2010
Учет рабочего времени
Здравствуйте,в ТОО работа сменная и относятся к категории непрерывного производства. Работникам предоставляется краткосрочный перерыв для приема пищи и отдыха в рабочее время согласно установленной трудовым договором порядке. Как указать в табеле раб...
30.03.2010
Соглашение на работу по совместительству с работником
Здравствуйте.Прошу ответить на вопрос, как оформляется соглашение на работу по совместительству с работником, в организации, который уже состоит в трудовых отношениях. Обязательно оформить новый трудовой договор или достаточно дополнительное соглашен...
29.03.2010
Письмо Налогового комитета МФ РК НК-06-28/2966 от 16.03.2010 г.
Касательно Письма Генеральной прокуратуры РК от04.03.2010 г. №7-4288-Ю относительно применения статьи 581 Кодекса Республики Казахстан "О налогах и других обязательных платежах в бюджет (Налоговый кодекс)