Консультации
Вопросы и ответы по трудовому праву и занятости в Республике Казахстан
08.02.2012
Заявление на отпуск
Можно ли написать заявление на отпуск в печатной форме, (т.е. набераем текст на компьютере, распечатываем и ставим подпись) или оно обязательно должно быть написано от руки?
07.02.2012
Договор страхования работника от несчастных случаев
Обязательно ли "страхование работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых(служебных) обязанностей", если единственным работником в ТОО является: а)директор, назначенный учредителем; б)директор, являющийся учредителем? Несет ли ...
06.02.2012
Оказание услуг нерезиденту, индивидуальным предпринимателем
ИП, работающий основе упрощенной декларации оказывает услуги письменного перевода нерезиденту. Не возникает ли каких-либо дополнительных налогов, кроме стандартных 3 %. На учете по НДС не состоит.
06.02.2012
Как правильно рассчитать компенсацию за неиспользованный трудовой отпуск с последующим увольнением
Как правильно рассчитать компенсацию за неиспользованный трудовой отпуск с последующим увольнением? Сотрудник работает с 09.03.2011 по 31.01.2012г.Т.е с 01.02.2012г (он написал заявление по собственному желанию)Какое количество дней подлежит ...
06.02.2012
Порядок оплаты простоя по вине работодателя
Как произвести оплату работникам ( в каком размере), если из-за сильных морозов в Астане, предприятие вынуждено было приостановить работы на несколько дней( не было света , запретили работу кранов из-за штормовых ветров). Предприятие частное, обязан ...
06.02.2012
Добровольные пенсионные перечисления
Работник изъявил желания перечислять добровольные пенсионные взносы, которые он хочет перечислять , сдавая наличные в бухгалтерию ? Как это делать: нужен ли договор дополнительный с пенсионным фондом, нужно ли заявление в бухгалтерию и как эта сумма ...
03.02.2012
Дополнительное соглашение о выплате премиальной части дохода
По трудовому договору размер заработной платы зафиксирован, но дополнительно было соглашение о премиальной части зарплаты в размере 30% от зарплаты(не официальная часть заработной платы).Но по устному соглашению при найме на работу было оговорено, чт...
03.02.2012
Договор гражданско-правового характера ИП с физическим лицом
Имеет ли право Индивидуальный предприниматель, работающий по упрощенной декларации, заключать договора гражданско-правового характера на оказание услуг с физическими лицами и облагаются ли такие доходы другими налогами и отчислениями по-мимо индивиду...
03.02.2012
Договор на медицинское страхование работников
ТОО заключили договор и оплатили медицинское страхование работников по 160000,0 тенге на каждого в год.Чтобы затраты по мед. страхованию отнести на вычет, бухгалтер каждому сотруднику ставит ежемесячно в начисление сумму 13333,33 (160000,0 :12 месяце...
03.02.2012
Расторжение трудового договора в связи с передачей объекта другому собственнику
Работающая пенсионерка получила производственную травму (сломана шейка бедра). В настоящее время объект на котором она работала передается другому собственнику имеем ли право уволить работника?