В связи с принятием нового Социального кодекса и изменениями в Трудовом кодексе в законодательстве РК произвели важные изменения, сообщает Учет.kz.
Более подробно об изменениях вы узнаете на конференции - переходите по баннеру и регистрируйтесь:
Чтобы не пропустить все изменения, добавляйте страницу в избранное, нажав ⊕ в правом верхнем углу.
2 главных изменения с июля 2023 года:
-
Изменения в определении дохода ИП для уплаты ОПВ и СО за себя. Как в 1С настроить расчеты по ИП с 1 июля 2023 года?
-
Размер больничного, выплачиваемого за один месяц, станет 25 МРП.
При этом в Учет.Бухгалтерия (1С ЗУП) и 1С Бухгалтерия уже изменены данные пределы.
Также с июля 2023 года:
-
Оплата соцотчислений по новым правилам
-
Утвержден новый перечень должностей, за кого перечислять ОППВ
-
Единый платеж: новые правила уплаты, перечисления
-
Новые правила по ОПВ, ОППВ
- ОПВ не вправе, а обязаны перечислять. За кого
-
Отменяются некоторые госпошлины
-
Вводится 4-дневная рабочая неделя. По Трудовому кодексу предусмотрена пятидневная или шестидневная рабочая неделя, а также неполная рабочая неделя (продолжительность определяется по соглашению сторон).
-
С 2 июля 2023 года ИП или юридическое лицо, основным видом деятельности которого является предоставление в аренду (пользование) торговых мест в крупных торговых объектах, а также на торговых рынках, должны проходить регистрацию в информационной системе через портал "электронного правительства" egov.kz
- Правила пропуска через госграницу автомобильных транспортных средств, грузов и товаров по электронной очереди
Запускаются пилотные проекты:
Меняются цены:
