Сотрудник уходит в отпуск в связи с производственной необходимостью через неделю надо отозвать. Оплачивается ли отработанные дни отзыва во время отпуска
Ответ:
Предоставление отпуска, перенос либо отзыв из оплачиваемого ежегодного трудового отпуска оформляются актом работодателя по п. 6 ст. 92 ТК РК.
Запрещается не предоставление неиспользованного оплачиваемого ежегодного трудового отпуска либо его части в течение двух лет подряд по п. 3 ст. 94 ТК РК.
По ст. 95 ТК РК оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск может быть прерван...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
