Консультации
12.01.2009
Письмо Налогового комитета Министерства финансов Республики Казахстан от 12.01.2009 года № НК-25-24/98 ..
"Об авансовых платежах по корпоративному подоходному налогу" ..
12.01.2009
Письмо Налогового комитета Министерства финансов Республики Казахстан от 12.01.2009 года № НК-25-24/98 ..
"По вопросу своевременного предоставления расчета сумм авансовых платежей по КПН за 2009год" ..
12.01.2009
Условия и сроки направления работника в командировки
Нашей организацией командирован работник на один из участков в виду отсутствия специалиста на данном участке, в настоящее время работник там уже более полугода, однако чтобы не нарушить законодательство каждый месяц выноситься приказ о командировании...
12.01.2009
Процедура внесения изменений в ТД
Добрый день! Прошу подсказать в начале года работодатель хочет перезаключить трудовые договора со всеми работниками в связи с изменениями в некоторых законодательных актах. Какая процедура должна предшествовать перезаключению, т.е надо ли согласовыва...
12.01.2009
Неиспользованная часть очередного трудового отпуска в связи с отзывом работника
Сотрудника отзывают из отпуска по его согласию. Например: сотрудник отгулял 10 дней из положенных ему 24-х. Правильно ли что, в этом случае Он не возвращает полученные ранее отпускные, ему начисляется заработная плата, плюс выплачивается компенсация ...
10.01.2009
Письмо Налогового комитета Министерства финансов Республики Казахстан от 10.01.2009 года № НК-07-24/92 ..
«Касательно составления счетов-фактур» ..
09.01.2009
Привлечение к работе во время декрета
У нас бухгалтер выходит на отпуск по беременности и родам с 15.12.08г,но так как другого бухгалтера еще не приняли и не нашли, мы попросили поработать нашему бухгалтеру еще пару месяц. Правильно ли мы поступаем и как должны оформить приказ. И как дол...
09.01.2009
Сверхурочная работа
Работаю вахтовым методом ИТД режим работы оговорен предельно точно 28 /28 дней ( 12 часовой рабочий день) Очень часто приходится по производственной необходимости продолжать работать более чем 28 дней с соответственным уменьшением дней отдыха...
09.01.2009
Управление нормированием оплаты труда
В связи с низкой доходностью компании, в целях недопущения кредиторской задолженности по заработной плате руководитель планирует перевести работников с тарифной на сдельную систему оплаты труда. Как правильно оформить эту процедуру, чтобы не нарушить...
08.01.2009
Оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск работникам
Чем необходимо руководствоваться при расчете отпускных работникам, работающих вахтовым методом с суммированным учетом рабочего времени и каков порядок расчета количества оплачиваемых дней отпуска? Ситуация следующая: у работника вахта 15дней, из них ...