Актуальные вопросы исчисления СЗП для расчета отпускных, больничных и других компенсационных выплат

Документ распечатан с веб-портала:
https://uchet.kz

Актуальные вопросы исчисления СЗП для расчета отпускных, больничных и других компенсационных выплат

Лектор: Савченко Ольга

Савченко Ольга

ЧТО В ПРОГРАММЕ?
  • Порядок и особенности исчисления средней заработной платы работников (СЗП) с учетом изменений в исчислении средней заработной платы, принятых в 2016 г.
  • Применение  коэффициента повышения заработной платы при исчислении СЗП
  • Учет премий при расчете СЗП
  • Особенности исчисления СЗП при суммированном учете рабочего времени
  • Актуальные вопросы организации трудовых отпусков и расчета СЗП для оплаты трудовых отпусков
  • Порядок и особенности исчисления и выплаты пособия по временной нетрудоспособности в 2016 г.


Материалы по теме онлайн-семинара:

Единые правила исчисления средней заработной платы, утвержденные приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 30 ноября 2015 года № 908;

Методические рекомендации по применению Единых правил исчисления средней заработной платы, утвержденных приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 30 ноября 2015 года № 908;

Применение Методических рекомендаций на практике: при определении средней заработной платы при расчете компенсаций.

Тема месяца: "Отпуск 2016"

КТО ВЕДЕТ ВЕБИНАР? 

Савченко Ольга  -
  • Аудитор РК
  • Профессиональный бухгалтер РК
  • ДипИФР 
Аудитория: Главные бухгалтеры, бухгалтеры.

Продолжительность: 4 академических часа


Пожалуйста, авторизуйтесь:
логин
пароль

Извините, но продолжение документа доступно только подписчикам

Документ доступен только подписчикам портала Учёт с тарифом: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ДЕМО ДОСТУП, Вебинары
Авторизуйтесь под своим электронным ключом (логин, пароль)


Дата и время события:  08.07.2016 10:00:00

Возврат к списку

Вопросы по вебинару

ID Вопрос
1 В ТОО работают 3 сторожа, график работы день ч/з 2 оклад 25000,00 тенге.Как рассчитать зарплату, учитывая ночные и выходные дни.При этом один увольняется через 2 месяца. Как рассчитать компенсац.выплаты? Спасибо за более подробный ответ.
2 В ТОО работают 3 сторожа, график работы день ч/з 2 оклад 25000,00 тенге.Как рассчитать зарплату, учитывая ночные и выходные дни.При этом один увольняется через 2 месяца. Как рассчитать компенсац.выплаты? Спасибо за более подробный ответ.
3 Должен ли бухгалтер организации при начислении отпускных включать в расчет отпускных суммы по начислению больничного листа (пособия по временной нетрудоспособности)?
4 Зарплата не понизилась . сократились часы работы на 50%. Как такое понижение отражается на расчет отпускных? тоже понижаются на 50%?
5 Какие особенности надо учесть при расчете отпускных при повышении заработной платы
6 Как правильно делать расчет компенсации при отзыве сотрудника из отпуска,если он уже получил отпускные?
7 Начисление компенсации отпускных при отзыве с отпуска. И по этапный процесс формирование документов с отзыва.
8 За период нахождения сотрудника в отпуске без содержания (отпуск без содержания продолжительность - 2 мес), начисляются ли дни очередного отпуска, или период отпуска без содержания из расчета дней очередного трудового отпуска отнимается
9 Если работник был отозван с отпуска с последующим предоставлением ( присоединением ) к следующему отпуску не догулявших дней, следует ли ему вернуть начисленные отпускные, а бухгалтеру оплачивать только рабочие дни ?
10 Здравствуйте! Вопрос по правильности расчета количества календарных дней неиспользованного трудового отпуска. Многие авторы брошюр , а также статей на сайтах приводят примеры расчета по формуле: 24/353 (или 351)*А, где: 24 – установленная трудовым договором продолжительность труд. отпуска в календ. дн.; 353(или 351) - количество календарных дней в данном году за вычетом праздничных дней, установленных законодательством Республики Казахстан; А - количество календарных дней, приходящихся на отработанное время. Не будет ли правильным расчет по формуле 24/365*А, так как согласно п.2 ст. 92 ТК РК периодом для предоставления оплачиваемых ежегодных трудовых отпусков является рабочий год и составляет двенадцать месяцев, исчисленных с первого дня работы работника – т.е. 365 дней. Т.е. 24 календ. дня труд. отпуска предоставляются за 365 дней фактической работы. На каком основании авторы статей уменьшают рабочий год за счет праздников?
11 Иногда программа считает налоговые вычеты какими то либо большими либо меньшими суммами отличимыми от 22859 подскажите почему и как правильно высчитывать и контролировать данный вычет. Хотелось бы поточнее узнать о принципе индексации заработной платы при расчете отпуска.
12 Программа 1 С часто считает налоговые вычеты по разному либо в большем либо в меньшем от установленной номы 22859 хотелось бы узнать как правильно высчитывать налоговый вычет. Также хотелось услышать конкретные примеры расчеты индексации заработной платы при расчете отпуска, применяется ли она при сдельной оплате труда.
13 В чем же всетаки заключается изменения расчета отпускных с 1/01/2016?
14 Как начислять отпускные если сотрудник в одной компании совмещает две должности, одна основная , вторая на 0,5 ставки. На обе должности раздельные приказы и начисления.
15 расчет отпускных при сменном графике работы в 2016 году
16 Включают ли годовые и квартальные премии при исчислении среднего заработка для оплаты отпускных?
17 Как начислить отпускные в 1С
18 Если работник работает по совместительству. Оклад на полную ставку составляет 40000 тенге. По условиям трудового договора оплата производится за фактически отработанное время. Например, 4 дня из 20 рабочих. Сколько дней отпуска положено работнику и как рассчитать отпускные в данном случае? Заранее спасибо!
19 В случае если за 1 кв. начислена и выплачена премия в мае, то считаем СЗП как 1/3 - май (месяц выплаты), 1/3 - апрель, 1/3 - март; премия за 2 кв. начислена и выплачена в июле, то считаем СЗП как 1/3 - июль (месяц выплаты), 1/3 - июнь, 1/3 - май. Вопрос: правильно ли будет считать как будто в мае 2 раза премия учитывается (за разные периоды работы 1 и 2 кв.) ??? или как??
20 Отзыв работника с отпуска и выплата компенсации
21 узнать что то новое
22 вопросов нет
23 как правильно включать в расчет средней зп годовую премию в течение следующего года, например в середине года ?
24 Порядок и особенности исчисления средней заработной платы работников (СЗП) с учетом изменений в исчислении средней заработной платы, принятых в 2016 г.
25 Я работаю инженером и плюс учителем (9 часов, каждый день по одному или два часа всего) в школе. По закону я могу работать и там и здесь. Но некоторые говорять не положено, можно только субботные дни, так как у меня пятидневка. Труд кодексе написано не должен превышать 4 часа . Как мне быть?
26 24 кал. дня отпуска по трудовому договору.Если сотрудник отработал полностью 12 мес. , но в расчетном периоде не начислялась заработная плата весь месяц в связи с отпуском без сохранения ЗП. Таким образом, ему нужно рассчитать ежегодный отпуск не за 24 дня, а за 22 дня?
27 1). Покажите пож-та общую формула расчета заработной платы, от обратного , с накруткой налогов. 2). Когда будет принята аккордная система налогообложения при начислении ИПН и будет ли данная система, и какая формула расчета при этой системе?
28 С какого дня начинать исчисление компенсации по неиспользованному отпуску, если первый день исчисления выпадает на выходной или праздничный день?
29 Здравствуйте, Ольга меня интересует расчет отпускных и пособий по оздоровлению в госпредприятиях Заранее благодарю
30 Как рассчитать среднюю заработную плату работника, если в течение расчетного периода у него поменялся график работы - 3 мес был сменником, остальные 9 мес работает по 5-дневке. Каждый период рассчитывается отдельно либо считается по текущему графику? Рассчитывается в часах или днях? Разница получается существенная
31 Начисление отпускных и затем отзыв этого работника из отпуска с выплатой компенсации за неиспользованный отпуск
32 Если отпуск был получен авансом -заранее и после этого сотрудник увольняется.Как быть???
33 Если заработная плата начисляется и выплачивается по курсу Нац.банка на дату выплаты, как следует исчислять СЗП в тенге или в долларах
34 Как начислитть отпускный в 2016году
35 Здравствуйте! Наше предприятие является коммунальным государственным казенным предприятием, где наряду с основной заработной платой предусмотрены доплаты: уборщице служебных помещений за уборку туалетов; поварам, постоянно работающим у плиты, за особые условия; логопедам, дефектологам за работу с детьми с ограниченными возможностями. С января 2016г. произошло увеличение заработной платы и согласно «Единых правил исчисления средней заработной платы» от 30 ноября 2015г. №908 при исчислении отпускных я должна применять коэффициент повышения к должностному окладу. Вопрос: Должна ли я применять коэффициент повышения к доплате за уборку туалетов, за особые условия поварам, за работу с детьми с ограниченными возможностями? К доплате за расширение зон обслуживания, за совместительство? К доплате за особые условия труда 10% начисляемые c 01.04.2014г.?
36 Будем слушать и смотреть.
37 Добрый день! У нас система оплаты зарплаты такова, в конце месяца выплачиваем зарплату, в середине следующего месяца премию за прошедший месяц. Оклад+премия. Если сотрудник уходит в отпуск с первого числа месяца, должны ли включить в расчет отпускных премию за прошедший месяц? То есть заранее начислить премию и включить эту сумму в расчет отпуска?
38 Подскажите, на примере, как учитывать годовую премию
39 Актуальные вопросы исчисления СЗП для расчета отпускных, больничных и других компенсационных выплат»
40 Учитываются дни и начисления за отработанное время в выходные и праздничные дни в СЗП и в каком количестве?
41 Добрый день, сотруднику отработал год и теперь ему положен отпуск, но не хочет идти в отпуск, а хочет получить компенсацию, как правильно оформить компенсацию какими приказами и заявлениями.
42 Как начислить отпускные, если часть отпуска переносится на следующий отпуск
43 Добрый день, сотруднику отработал год и теперь ему положен отпуск, но не хочет идти в отпуск, а хочет получить компенсацию, как правильно оформить компенсацию какими приказами и заявлениями.
44 Какую дату увольнения считать сотруднику, если он написал в заявлении 01.06.2016? Он считает что со 02.06.,а 01.06 у него рабочий день
45 расчет отпускных при отзыве
46 Если женщина проработав в ТОО 9 месяцев уходит в декрет не проработав в ТОО 12 месяцев. Когда ее правильно отправить в трудовой отпуск , после родов? Когда делать рассчет и выплачивать отпускные? Вопрос задаю не одна кратно регистрируясь в предыдущих вебинарах . но не учавствуя онлайн, слушаю записи вебинаров. Ответьте пожалуйста....
47 При расчете отпускных сохраняется ли зарплата за период отпуска? Например: отпуск с 01.05 по 31.05.16 расчет отпускных 100000, зарплата за май 105000. Оплачиваем сотруднику 205000 или только 100000 и з/п не начисляем?
48 Хочу узнать побольше о расчете отпускных и компенсации за неиспользованный трудовой отпуск.
49 Расчет отпускных вахтовым методом, при сменной работе.
50 Расчет отпускных вахтовым методом, при сменной работе.
51 Добрый день ! Скажите, пожалуйста. Пункт 14 "Единых правил исчисления средней заработной платы" говорит: В случае повышения должностного оклада исчисление средней заработной платы производится с учетом коэффициента повышения. Это касается только оклада ? Или при сдельной оплате труда это касается и часовой тарифной ставки и при её повышении сумма заработка должна индексироваться ? Спасибо.
52 Принимаются ли в расчет оплата по больничному листу для исчисления СЗП при начислении отпускных?
53 п.14 Единых правил исчисления ср.зарплаты - "Коэффицент повышения рассчитывается путем деления должностного оклада(ставки),установленного в месяце наступления события,на должностной оклад(ставку),установленный до повышения". Единые правила исчисления средней заработной платы от 30 ноября 2015 года № 908 "Коэффициент повышения рассчитывается путем деления тарифной ставки (должностного оклада), установленной в месяце повышения, на тарифную ставку (должностной оклад), установленную до повышения". Я правильно понимаю, что изменился порядок расета коэффициента? Т.е. если ЗП поднималась два или более раз в течении года, то коэффициенты (а следовательно и СЗП) будут разные, если считать по новым правилам?
54 1. Больничный, отпуск начинаются в одном месяце, заканчиваются в другом. Как правильно начислить - с разбивкой по месяцам или же в одном месяце всю сумму - Отпуск - в месяце начала отпуска всю сумму, больничный - в месяце когда сдали больничный всю сумму? 2. При выплате компенсации за дни неиспользованного отпуска при отзыве - сумма начисленных отпускных за эти дни сторнируется или же работник получит и отпускные и компенсацию за эти же дни? 3. Если работник работает по 2 часа три дня в неделю - какие дни ( часы ) использовать в расчете среднедневной ( среднечасовой ) ЗП: фактически отработанные в месяц часы = 2ч *3 д *4 нед = 24 часа или же часы по балансу рабочего времени при 5ти дневке ? и посчитав среднедневную - на что умножать , если работник уходит в отпуск? на 24 дня отпуска или в период отпуска выбирать сколько часов работник пропустил в связи с отпуском и оплачивать только их?
55 По результатам года фирма выплатила работникам разовую премию в размере 2-х месячных окладов. Имеем ли мы включить эту премию в расчет СЗП для расчета отпускных? Спасибо.
56 Отпуск предоставленный авансом, как его правильно оформить и оплатить
57 Выплату отпускных, согласно ТК РК работодатель производит за три дня до выхода в отпуск, но если отпуск рассчитывается за период включающий дни следующего месяца (например, с 19.07.2016 по 10.08.2016), а выплату производим в текущем месяце(например,15.07.2016), будет ли выплата отпускных, признаваться доходом работника в текущем месяце и , соответственно, подлежать налогообложению.
58 Компенсация при увольнении за неиспользованный отпуск
59 пример расчета сзп, если имели место годовая и полугодовая премии
60 Как высчитать средний зп
61 Расчет отпускных при вахтовом методе работы
62 исчисление дородовых и послеродовых отпусков, оплата компенсаций неиспользованных трудовых отпусков
63 Как произвести расчет компенсации
64 расчет отпуска за неполный 12 месяцев отработанных?
65 Включается в расчет СЗП вахтовая надбавка, взамен суточных, которая оплачивается сотрудникам, работающих вахтовым методом.
66 Правила учета годовых и квартальных премий при начислении отпускных.
67 Исчисление отпускных и компенсаций за неиспользованный отпуск.
68 Здравствуйте Альфия Суворовна. Вопрос следушего характра ,У нас организаций есть работники которые учиться дети студенты ВУЗ.РК.и за рубежом на платных основе. мы можем уменшить подоходый налог от физ.лицо если можно на какую статью сылаться налог кодекса
69 в каких случаях применяется коэф-т индексации при расчете по среднему,желательно на примере
70 Хочу все знать
71 Особенности исчисления СЗП при суммированном учете рабочего времени
72 Нужно ли оплачивать отпускные во время декретного отпуска?
73 Все что касается зарплаты, отпускных, больничных
74 Добрый день! Вопрос: как начисляется отпуск при если оплата по часовому тарифу (охранная служба)
75 Туроператор. Учетная политики по з/пл нет и вообще ее нет. если утвердить новую, то какой датой и применительно к какому периоду?
76 Порядок и особенности исчисления и выплаты пособия по временной нетрудоспособности в 2016г.
77 При сменном графике работы сутки через трое при окладе согласно штатного расписания 60000 тенге, как правильно рассчитать з/п в месяц и отпускные, при условии что работник отработал 11 месяцев. Учитываются ли при среднем тарифе в час доплаты за работу в праздничные дни и ночное время? Смена в сутки 22 часа.
78 Особенности начисления отпускных сотрудникам в декретном отпуске, расчет компенсации при увольнении.
79 как можно сохранить и записать ваши выступления.
80 Если декретница через год после родов поработала два года в чужой организации и потом решила по истечении трех лет выйти на свое рабочее место! Имеет ли она право заставить ждать три года ее, если она уже через год решила работать.
81 все о дикретных отпусках
82 Лечебное пособие во время трудового отпуска облагается ли соцналогом и подоходным налогам.
83 Расчет отпускных, если в расчетный период входит отпуск без сохранения заработной платы и после отпуска по беременности и родам.
84 предусмотрены ли дополнительные дни отпуска инвалидам, сколько дней и оплачиваются ли эти дни?
85 Если ИП как начислять отпускные самому Индивид.предпринимателю
86 В расчет средней заработной платы учитываются ли праздничные дни 1.при сменном графике, 2. при пятидневке
87 Работник сообщил, что находится на больничном. Больничный принес в текущем месяце, уже после того, как начислена и выплачена заработная плата работникам за предыдущий месяц. Можно ли доначислить больничный лист за предыдущий месяц и выплатить з/плату или же можно начисления по больничному листу провести текущим месяцем?
88 Как правильно оплатить компенсацию отпуска при отзыве работника по производственной необходимости с отпуска, выплачивать компенсацию или предоставить дни отгулов или удержать выплаченные отпускные а начислять зарплату
89 отпуск
90 у некоторых сотрудников КГКП которые работают по внутреннму совместительству разные оклады по оплате труда. как применять коэффициент повышения после 1 января 2016 года, можно ли брать средний коэффициент?
91 Здравствуйте! Сотрудник находился ровно 1 месяц в отпуске без содержания. В связи с этим переносится ли расчетный период на 1 месяц при расчете трудового отпуска? То есть, вместо 6 месяцев для 14 календ.дней отпуска мы указываем 7 месяцев?
92 Здравствуйте. Как правильно начислять зарплату вахтерам если у них переходящая вахта из месяца в месяц. Надо закрывать помесячно и за каждый месяц отдельно платить налоги с зар платы? либо в таких случаях можно закрывать после окончания вахты и платить налоги в месяц в который была выплата ?
93 Что изменилось в 2016 году касательно начисление ЗП, отпускных и т.д.
94 Добрый день! Прошу Вас по возможности рассмотреть вопрос расчета отпускных для внештатных дежурантов (внештатных совместителей) при тарифной системе оплаты труда (оклад).
95 ТОО, общеустановленный режим. Сотрудник подал заявление на увольнение, издан приказ о расторжении трудового договора с 02июня 2016г. 02июня считается рабочим днем, берется в расчет СЗП?
96 вопросов нет
97 Сотрудник с 2010 по 2012г получал возмещение ущерба по профзаболеванию, согласно акта работодателя и справки МСЭ 25% потеря проф.трудоспособности. Первоначальная сумма составляла 25% от средней зарплаты до увечья в 2010г-23114 тенге, затем на 01.01.2011произвели индексацию 23114*1,07=24732 тенге с апреля 2011г (согл ст .943 , увеличение средней заработной платы такой же профессии и квалификации) произвели перерасчет : средняя зарплата по данной профессии на 12 апреля составило 131380 тенге*25% профзаболевания данного сотрудника= 32845 тенге затем произвели индексацию на 01.01.2012г 32845*1,09=35801 тенге с апреля 2012г так же пересчитали по средней зарплате данной профессии : 161313*25%=40328 тенге. Далее с октября 2012 г был издан приказ об отмене выплаты в связи с передачей сотрудника в страховую компанию. С 17.03.2016 страховая компания перестала производить выплаты , уведомив нас , в связи с изменением 10.05.15 ст 164 ТК - до 29% выплачивает утраченный заработок работодатель, Вопрос: Какой будет порядок расчета размера выплаты возмещения ущерба работодателя с 17.03.2016?
98 г. Астана, пр.Победы 79
99 В КГУ "центр обучения языкам" при отделе культуры и развития языков принят преподаватель на 0,5 ставки учителя английского языка. Преподавателю установлена доплата за совмещение учителя казахского языка в размере 50% . Как правильно определить размер пособия на оздоровление на 1,0 ставку или на 0,5 ставки. (центр обучения не относится к системе образования)
100 1.Списание автотранспорта с связи с износом. ав/м 1991г . .2.Данный момент УГД проверяют расходы физ.лиц . если выписаны частным лицам с/ф и в 300.07.отражены .какие дальнейшие действие?
101 Входит ли сумма единовременной выплаты в размер дохода для исчисления алиментов, если не носит постоянный характер?
102 если работник проработал 3 мес полных и 4-ый 15 дней, т.е.не полный месяц, при окладе 80 000тг. Сколько будет положено отпуска? и может ли сотрудник взять все 24 дня отпуска, хотя отработал 3,5 мес.???
103 Доброе утро, расчет: исчисление СЗП,отпускных и другие компенсация выплаты
104 Если праздничные дни приходятся на дни отпуска, как происходит оплата перенесенных дней?
105 пополнить свои знание
106 Нам нужно полностью рассказать ,как произвести расчет отпускных,компенсацию,больничные. И как это провести в 1С8.2,3
107 Ситуация Сотрудник принят на работу 5 марта 2015 года. 5 марта 2016 года идет в оплачиваемый отпуск 24 календарных дня с учетом праздничных дней плюс 4 дня итого 28 календарных дней. Отдыхает по 01 апреля 2016 года. 02 апреля выходит на работу. 15 мая 2016 года увольняется Какой период является расчетным для расчета компенсации за неиспользованный отпуск:
108 Ситуация Сотрудник принят на работу 5 марта 2015 года. 5 марта 2016 года идет в оплачиваемый отпуск 24 календарных дня с учетом праздничных дней плюс 4 дня итого 28 календарных дней. Отдыхает по 01 апреля 2016 года. 02 апреля выходит на работу. 15 мая 2016 года увольняется Какой период является расчетным для расчета компенсации за неиспользованный отпуск:
109 Вебинар сколько будеть стоить?
110 Если работник после отпуска 2015 году работал 4 месяца, а остальные месяца был в бес содержании. в 2016 году работал 31 день (3 месяца) и хочет в отпуск. Как рассчитать отпуск (н-р 200000/31=6451,61*11 дней) = 70967,74) (6 календарных дней + 9 дн экологическое, из них 11 дней рабочие или рассчитать на 33 календарных, из них 25 рабочих какое из них правильное) и сколько дней (15 дней или 33 дня) он должен отдыхать.
111 Порядок и особенности исчисления средней заработной платы работников (СЗП) с учетом изменений в исчислении средней заработной платы, принятых в 2016 г.
112 Берется ли в расчет отпускных отработанный период в том месяце в котором работник уходит в отпуск. Например, отпуск с 20.06.2016. Берется ли в расчет период с 1 по 19 июня. Также при компенсации за неиспользованный трудовой отпуск
113 Если человек уходит в отпуск в начале месяца, числа 2, когда правильно начислять отпускные, до начала отпуска или в месяц отпуска? (То что отпускные выплачиваются за 3 дня до отпуска не обсуждается).
114 Работник отработал полных 12 месяцев для начисления отпускных, отпуск с 11 июля 2016г, но в марте был 3 дня отпуска с начислениями, а также были больничные . согласно договора дни отпуска составляет 30 к/дней, было также в июле 2015г повышение з.п. (было 70 000 повысили на 100 000 тенге). Вопрос: коэфф повышение считается при начислении отпускных и учитываются ли дни, когда работник был на больничном и брал дни за счет отпуска. спасибо.
115 Начисление компенсации. Отзыв и оплата компенсации при отзыве.
116 Сотрудник устроился на работу 19.02.16г. С 11.07.16 собирается в отпуск на 16 календарных. Вопрос сколько дней отпускных будет? Могу ли я предоставить авансовом в счет будущего отпуска
117 В связи с сокращением штата выдано уведомление об увольнении сотруднику от 20.06.16. Как рассчитать компенсацию при увольнении, если работник отработал без отпуска с 27.05.15 по 20.07.16 ? Предусмотрена еще компенсация в размере одного среднемесячного оклада.
118 Порядок и особенности исчисления средней заработной платы работников (СЗП) с учетом изменений в исчислении средней заработной платы, принятых в 2016 г. Применение коэффициента повышения заработной платы при исчислении СЗП Учет премий при расчете СЗП Особенности исчисления СЗП при суммированном учете рабочего времени Актуальные вопросы организации трудовых отпусков и расчета СЗП для оплаты трудовых отпусков Порядок и особенности исчисления и выплаты пособия по временной нетрудоспособности в 2016
119 Расчет средней зарплаты для начисления отпусков
120 Как рассчитать период для расчета отпускных? Например: Сотрудник принят на работу 05.03.2015г За период 05.03.2015 по 04.03.2016г он берет отпуск на 24 кал дня с 19.03 по 13.04. 2016г. Этот сотрудник увольняется 05 июня 2016г. За какой период ему надо выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении. Если бы сотрудник не уволился, как рассчитать период следующего отпуска?
121 Очень приятно, что такие решения приняты,,,,заранее спасибо,,,надеюсь только сообща можно изменить полезные законы к лучшему.
122 Скажите, пжл, с/но ТК .ст 95 п.3, по соглашению между раб-м и работ-лем выплачивается компенсация за неиспользованные дни отпуска. Мы раньше начисляли отпускные, затем с согласия раб-ка отзывали через 3 дня, делали перерасчет отпускных. И у него получалось, что отпускные за 3 дня, а за остальные дни отпуска компенсация. Теперь, наш отдел кадров ссылаясь на эту ст 95 .п.3, требует, чтобы мы выплатили ему отпускные как положено за 24 дня, и за 21 день компенсацию. Скажите, как правильно начислить отпускные и комп. за неиспол. дни отпуска, при отзыве из оплачиваемого ежегодного трудового отпуска?
123 Работник брал больничный в начале месяца .затем в конце месяца опять берет больничный как рассчитать
124 Если сотрудник не был в отпуске 4 года, в каком размере будет штраф?
125 Расчет компенсации за неиспользованный отпуск,отпуск по беременности, больничный
126 в зимний период охране добавляют по 10 000 тенге к основной зарплате. Средний расчет исчисляется по факт.зарплате? Без всякой индексации?
127 Что изменилось в новых Правилах исчисления СЗП?
128 работник отработал 3 месяца и заболел, а через 6 месяцев инвалидность. начисляем ему комесацию за неиспольз. отпуск?
129 расчеты
130 1. учет неиспользованного трудового отпуска сотрудников вышедших в декрет 2, допустимое дробление трудового оплачиваемого отпуска, в частности на периоды с понедельника по пятницу 3, определение количества дней трудового отпуска ( или компенсации за неиспользованный отпуск) если сотрудник отработал последний месяц не полностью(например 16 или 28 календарных дней)
131 по ходу
132 Вахтовый метод работы: трудовой отпуск предоставляется в календарных днях, а оплата производится в рабочих днях. Работник-вахтовик 9 мая (праздничный день, но для него он является рабочим) берет один день отпуска. Каким образом производить расчет за этот день?
133 Добрый день! Какие компенсационные выплаты следует начислить при переводе сотрудника из одной организации в другую? Спасибо!
134 Работкник, отработав на предприятии 5 месяцев, уходит в декретный отпуск. Для начисления декретных предоставляется справка о доходах за год. Может ли она предоставить справку о доходах за 7 месяцев с предыдуего места работы?
135 как изменился расчет отпускных вахтовиков в связи с изменением: "из расчетного периода не исключаются праздничные дни", если расчетным периодом являются 12 пред. месяцев - мы ведь и ранее не исключали их, брали в расчет факт.часы и факт сумму зп. Или меняется ср.к-во раб.часов, приходящиеся на период события, по балансу рабочего времени..ведь там точно не учитываются празд.дни.. Убедительно прошу рассмотреть пример...спасибо!
136 Как правильно отразить выплаченную годовую премию по итогам года, чтобы она учитывалась при исчислении средней заработной платы для отпускных и больничных, пропорционально отработанному времени?
137 исчисления ср, з/платы для отпуска
138 Расчет СРЗ при сменной работе
139 Как расчитать отпускные при зарплате по часовой тарифной ставке
140 Какие документы нужны для участие в семинар?
141 Начисление резервов по отпускам сотрудников и выплата отпускных за счет начисленного резерва (есть администрация, магазин и основное производство) в 1С
142 Правильное применение коэффициента повышения заработной платы при неоднократном изменении оклада
143 В декабре 2015г. был составлен график отпусков на 2016г. Один работник, с сентября по ноябрь 2015г. и с января по июнь 2016г. находился в отпуске без содержания. Т.Е за последние 12 месяцев он отработал 2 месяца- август и декабрь. По графику отпусков, ему положен отпуск в июле. Как начислять отпускные этому работнику и на сколько дней? Последний раз он был в отпуске в марте 2015г. Отработал с апреля по сентябрь и в декабре 2015г.
144 Начислено годовое вознаграждение за результаты работы 2014 г в августе 2015 г - 200 000тг, но выдача прошла в октябре 2015г. Также в январе 2016 г было начисление и выдача годового вознаграждения за результаты 2015 г.- 300 000тг. Как считать отпускные с учетом годовых вознаграждений, если работник уходит в отпуск в мае 2016г?
145 Как рассчитать отпуск для сотрудников со сменным графиком работы два через два
146 Как считать дни при увольнении работника? Если он увольняется с 1 июля, у него 24 трудового отпуска 10 экологического и 6 дополнительных.
147 Какие виды начисления заработной платы не учитываются при исчислении СЗП?Учитывается ли при исчислении СЗП начисление за сверхурочные часы, за работу в выходные и праздничные дни и ежемесячное начисление КТУ?
148 Здравствуйте, меня интересует все вопросы касающиеся отпускных. Заранее спасибо.
149 Меня интересуют все вопросы касающиеся начисления расчетных отпускных.
150 наглядные буклеты и примеры схемы побольше особенно в части оформления трудовых книжек и приказов
151 Возможно ли одновременно написать заявление на отпуск на 14 календарных дней и на компенсацию оставшейся неиспользованной части в размере 10 календарных дней
152 Может ли работник подряд 2, 3, 4 и т.д. года писать письменное согласие на отзыв из ежегодного трудового отпуска? то есть каждый год отзываться после 1 (одного) дня отпуска на все остальные дни отпуска. Например, из 24 дней отпуска: 1 день отпуска, а 23 дня по отзыву работать и так на протяжении нескольких лет. Какие последствия могут быть?
153 если отпуск выпадает на Праздничный день - нужно ли продлевать отпуск? При отзыве с трудового отпуска нужно ли делать пересчет если сотруднику уже выплатили отпускные при этом сотрудник дал согласие на отзыв с последующим использованием оставшихся дней в текущем году - нужно ли все равно делать перерасчет?
154 Расчеты отпускных, больничных и др.комп.выплат
155 Какие налоги исчислить при начислении з/п иностранному работнику (Украина), принятому на работу по официальному приглашению на работу (ВИЗА на 1год) 2 категория? форма отчетности в налоговую?
156 Расчет средней заработной платы по возмещению ущерба (профзаболевание, несч. случай на производстве), если первоначально платила страховая, с мая 2015 до 30% платит работодатель.
157 с чего рассчитывать компенсацию при увольнении если сотрудница 3 года была в декрете, и не имела начислений. А оклад на момент выхода в декрет был равен 19000 тг? Сотрудница работала уборщицей. На данный момент у нас нет уборщиц в штате, нас обслуживает ИП.
158 Входит ли количество отработанных выходных дней в общее количество рабочих дней для исчисления СЗП, или же все дни брать, согласно баланса рабочего времени.
159 Приняли нового сотрудника с 20 июня 2016года. Сам написал заявление на расторжение договора с14 июля 2016года. Т.е. Фактически работает меньше 1 месяца. Как начислять компенсацию? 6-дневка. Оклад 70000тг
160 Оплата труда в праздничные дни
161 Сотрудник вышел в отпуск, Но по производственной необходимости его отозвали с его письменного согласия. Можно ли НЕ ДЕЛАЯ ПЕРЕРАСЧЕТА отпускных предоставить ему в дальнейшем дни отгула по его желанию?
162 Здравствуйте, наши сотрудники работают на Тенгизе у них вахта 14 на 14 дней. И когда мы оформляем отпуск они отдыхают свои 14 дней и + (плюс) 24 дней и получается итого 38 дней отдыха. Правильно ли это?
163 Сотрудник год отработал по совместительству в организации. Принят 01.06.2015 дата увольнения 8.07.2016 с какой даты будет считаться расчетный период с 01.07.15 по 30.06.16? Если в приказе указана дата расторжения трудового договора с 8.07.2016 и последний рабочий день сотрудника прописан 8.07.2016. Какой считается дата увольнения 08.07.2016 или следующий календарный день?
164 Выплачивается ли компенсация за неиспользованный отпуск работающим сотрудникам? Особенности налогообложения
165 порядок расчета отпускных, компенсации за неиспользованный отпуск, пособия по листу нетрудоспособности при вахтовом методе работы
166 Начисляется ли компенсация за неиспользованный отпуск , если сотрудник проработал 3 мес и был уволен по инициативе работодателя?
167 расчет отпускного пособие при 5 дневной рабдн
168 Какие изменения в исчислении СЗП в 2016 год?
169 Здравствуйте! У работника трудовой отпуск 24 к/дня, работает по шестидневке, сколько дней составит трудовой отпуск в рабочих днях?
170 Все изменения какие произошли принятых в 2016г. исчисления по начислению заработной платы,отпускных, премии , больничных, компенсациях
171 Учет и отражение при расчете заработной платы при заключении работником договора накопительного страхования.
172 Здравствуйте! У нас ТОО со 100% участия государства. У меня вопрос;- при выходе в отпуск, если работнику начисляется лечпособие для оздоровления,удерживаются ли с этого лечпособия под/налог? Спасибо подоходный налог
173 Начисление отпускных
174 Директор компании может сам себя отозвать из отпуска? и можно ли предоставить отпуск сразу за полтора года, т.е 24 дня за 2015год +12дней за текущтй 2016 год.
175 расчет отпускных
176 Если зарплата остается прежней , а часы работы сокращаются в 2 раза, как это отражается на отпускных? тоже < в 2 раза?
177 Отпускные если директор отказывается платить? И при этом терять свое рабочее место мне не хочется. А директор очень скандальный
178 Согласно ст. 95 ТК РК: 1. Оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск может быть прерван работодателем в случае производственной необходимости только с письменного согласия работника. 2. Неиспользованная в связи с отзывом часть оплачиваемого ежегодного трудового отпуска по соглашению сторон трудового договора предоставляется в течение текущего рабочего года или в следующем рабочем году в любое время либо присоединяется к оплачиваемому ежегодному трудовому отпуску за следующий рабочий год. 3. При отзыве работника из оплачиваемого ежегодного трудового отпуска вместо предоставления неиспользованной части отпуска в другое время по соглашению между работником и работодателем работнику производится компенсационная выплата за дни неиспользованной части оплачиваемого ежегодного трудового отпуска. 4. Не допускается отзыв из оплачиваемого ежегодного трудового отпуска работника, не достигшего восемнадцатилетнего возраста, беременных женщин и работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда. Именно. Из буквального толкования НПА следует, что при отзыве: 1) работник имеет полное право оставить себе ранее выплаченные отпускные, если он их уже потратил, и не желает их возвращать. 2) ему должна быть выплачена компенсация за то, что он недогулял отпуск. и эту компенсацию не нужно путать с отпускными. это самостоятельная выплата. (по факту компенсацию никто не платит) 3) ему разумеется должна быть выплачена заработная плата итого - тройная оплата за весь период отзыва. Если бы это правило соблюдалось - работодатели бы не давили бы так на работников требуя досрочного выхода из отпуска. Просто потому, что это было бы невыгодно. По факту обычно ранее выплаченные отпускные никто не возвращает. Бухгалтерия их переводит в разряд компенсации. Ну и оплачивают зарплату разумеется. То есть только двойная оплата. ну и если отозванный работник всё же когда-нибудь берет недогулянные дни отпуска, то ему отпуск предоставляют. но уже ничего не платят. считается, что оплатили раньше. Подскажите, все же должна быть тройная или двойная оплата? И какая ответственность грозит работодателям, если при отзыве работника из оплачиваемого ежегодного трудового отпуска ранее выплаченные отпускные были пересчитаны и предоставлены как компенсация?
179 здравствуйте! В феврале в компанию устроился новый сотрудник, который проработал 4 месяца, из которых: 1 месяц и 3 недели был в отпуске без сохранения заработной платы, справку с предыдущего места работы не предоставил. По истечение этих 4-х месяцев написал заявление на отпуск без сохранения заработной платы с дальнейшим увольнением. Компенсация ему положена, как ее правильно посчитать? Спасибо.
180 Как высчитать среднюю заработную плату, если отпуску или увольнению предшествовал длительный период (более года), когда работник находился в отпуске без содержанием (по семейным обстоятельствам, в связи за уходом за больным членом семьи).
181 Спасибо за такую замечательную возможность! Вопрос следующий, при сезонной работе (детский оздоровительный лагерь) работникам (воспитателям, вожатым) положено ли начислять компенсацию неиспользованного отпуска, при условии что ИТД заключается всего на три месяца? В августе текущего года у них автоматически прекращается трудовой договор без пролонгации. Вычеты для них конечно не применяем т.к. у большинства из них есть основная работа в школах и пр.
182 В ПРЕДЕЛАХ КАКОЙ СУММЫ МОЖНО ОФОРМИТЬ ДОГОВОР АРЕНДЫ АВТОМОБИЛЯ С ДИРЕКТОРОМ , И КАКИМИ НАЛОГАМИ ОБЛОЖИТЬ. СПАСИБО.
183 Как правильно написать дату приема и увольнения в заявление о приеме на работу и об увольнение? Дата увольнения в заявлении стоит первое число месяца, но сотрудник уволен последним числом предыдущего месяца. Считается ли первое число рабочим днем или в приказе можно отразить, что последним рабочим днем является последний день месяца, предшествующий дате увольнения. Благодарю.
184 Как измениться расчет средней заработной платы, в связи с исключением п.3 из правил.
185 При сменном графике работы (15 часов/день через 2 ) как правильно рассчитать СЗП - необходимо брать количество часов и дней, реально отработанных сотрудником или вести расчет на основании баланса рабочего времени по пятидневной рабочей неделе за отработанный сотрудником период?
186 исчисление средней зарплаты для начисления отпускных , компенсации и больничных ( разные ситуации)
187 нет вопроса
188 все вопросы расчета средней
189 СЗП для отпусков.
190 Расчет отпускных
191 Начисление заработной платы врачу- хирургу производится согласно функциональных блоков. Кроме отработанных дней (часов) по балансу рабочего времени в начисление включается оплата за дежурства по стационару в выходные дни и дежурство на дому. В среднем в месяц вместе с дежурствами отрабатывается 250 часов (по балансу в среднем 163 часа). Какое количество отработанных часов учитывается при исчислении среднемесячной заработной платы? Какая должна применяться оплата дневная или почасовая? По балансу рабочего времени: Т.е., начисленная сумма за 12 месяцев составляет 900000 тенге, отработано часов 1960 часов. Среднемесячная заработная плата составляет 900000/1960= 459,18 тенге в час. Или с учетом всех отработанных часов начисленная сумма за 12 месяцев составляет 900000 тенге, отработано 3000 часов. Среднемесячная заработная плата составляет 900000/3000= 300 тенге в час.
192 Порядок и особенности исчисления отпускных уходящие в отпуск с 1 июля преподавателям и служащим с учетом изменений в исчислении СЗП , принятых в 2016г
193 Бухгалтер работает с 01 сентября 2015 года (г.Атырау) ушла в декретный отпуск дородовой с 02 мая 2016 по 04 сентября 2016г, а с 05 сентября написала заявление на увольнение в связи с переездом в Алматы. Какой период брать для расчета компенсации при ее увольнении
194 Как рассчитать компенсацию при увольнении
195 В случае когда сотрудник предоставил больничный лист с 25 мая по 10 июня один больничный лист и конечно за май уже начисление заработной платы было начислено. Вопрос можно ли начислять за май месяц ? и как?
196 куда и в какие папки надо подшивать расчет отпускных, расчет больничных листов? Как в программе 1С правильно начислять отпускные и больничные? можно ли поэтапно?
197 Компенсация за неиспользованный отпуск
198 После регистрации ТОО компания почти 6 месяцев не работал. Начисление ЗП директору не было течение 6 месяцев, после этого 7 месяцев было начисление 100000 тенге в месяц, он уходит в отпуск, как рассчитать СЗП
199 Как начисляются отпускные операторам газовой котельни. Работают только в отопительный сезон.
200 Порядок расчёта отпускных при почасовой оплате заработной платы работникам, работающих по графику сменности выхода при суммированном учёте рабочего времени
201 1. При расчёте больничных если период болезни выпадает на два месяца (начал болеть в июне, закончил в июле) как правильно отразить налоги: часть больничного начислить последним днем месяца июня, а за дни болезни, приходящиеся на июль начислять в июле? или достаточно сделать начисления в том месяце, когда был предоставлен больничный лист? 2. Существуют ли сроки предоставления работодателю больничного листа? ( у нас работница находилась на больничном с переломом лодыжки, предоставила 3 больничных листа, потом сказала, чтобы оформляли отпуск без сохранения заработной платы на 4 месяца, документы подпишет все позже, т.к. физически не может приехать, но по истечении 3 месяцев предоставила ещё 3 больничных листа за предыдущий период. Начала болеть в сентябре 2015г, закончила в феврале 2016г, больничные предоставила 25 мая 2016г)
202 входит ли в количество дней для начисления компенсации при увольнении период не выходов сотрудника на работу без причины? Например, работал с 3 января по 15 марта 2016г, потом не выход до июня 2016г, и 30 июня заявление на увольнение. компенсацию начисляем 3 дня или 12?
203 Доброго дня! Подскажите пожалуйста, как рассчитать отпускные , у нас есть надбавка экологические 30% (г.Кызылорда) Оклад - 63 5 00 + 19 050 (экол) = 82 550. оклад в течении года не повышался.
204 Добрый день! Работник принят 01 октября 2014 года, в отпуске не был ни разу, но с 01 июня 2015 по 31 января 2016 года был в отпуске без сохранения заработной платы. С 01 июня 2016 года идет в отпуск. КАк правильно рассчитать количество дней отпуска и среднюю зп?
205 Для расширения кругозора, т.е хочу знать о новшествах.
206 Начисление больничных листов, в связи с родами.
207 Как правильно рассчитать количество дней компенсации при расчете компенсации за неиспользованный трудовой отпуск, что делать с праздничными днями и переносами?
208 Добрый день! Вопрос: Сотрудник первый раз получил в январе 2015г. компенсацию за неиспользованный отпуск за период с декабря 2014года по декабрь 2015г. теперь уходит в отпуск за период 2016г. с 26 июля 2016г на 24 кал.дней. для исчисление отпускных, среднемесячный зарплата за какой период берется?
209 Учет премий при расчете?
210 я работаю по совместительству в 2-х компаниях 4часа до обеда +4 часа после обеда. Метод начисления з/платы по часовому тарифу. имею ли я право на 24 дня отпуска в одной компании и одновременно взять 24 дня отпуска в другой или те кто работает по совместительству имеют только 12 дн отпуска в каждой компании?
211 Отзыв с отпуска, какой расчет. если отпуск выдается на все 24 календ дня, но отзывают после 14 календ дней. Сотруднику была выплачена вся сумма отпускных.
212 Входят ли в сумму отработанных дней дни предыдущего отпуска и сумма, начисленная за предыдущий отпуск входит ли в ФЗП для расчета СЗП?
213 Добрый день. нас интересует тема по отпускам по беременности сотрудниц.