Построчное заполнение годового отчета по КПН за 2015 год

Документ распечатан с веб-портала:
https://uchet.kz

Построчное заполнение годового отчета по КПН за 2015 год

Лектор: Савченко Ольга


Дата и время события:  18.03.2016 10:00:00

Возврат к списку

Вопросы по вебинару

ID Вопрос
1 Разъясните действие статей: 40, 72. Нужно ли перезаключать Трудовые договоры с 01.01.2016 или доп.соглашения?
2 оплата листов нетрудоспособности при рождении ребенка
3 Атырау
4 ТОО "Стиль" номер логина TS-0051
5 ТОО Стиль TS-0035
6 Скажите пожалуйста, что именно следует отражать в доп.соглашения к действ. труд. договорам помимо срока действия, отпуска не менее 2х недель, оплата за сверхуроч. в размере 1, 5 или замена доп. выходным, ну может дополнить по расторжению тд и всё ? Заранее Вам благодарна за ответ
7 ТОО "Стиль" TS-0023
8 Учет. KZ (ТОО Стиль) , TS-0022,
9 Изменилась ли процедура оформления совмещения должностей? На какую статью ТК необходимо теперь ссылаться?
10 ТОО "Стиль" Логин TS-0016
11 Добрый день! Вопрос: можем ли мы уволить сотрудника связи с уменьшением объемов работ не выполняя пп 3, п.1 статьи №52 нового ТК РК? хотя в п.2 статьи 53 четко написано о том, что возможно при одновременном соблюдении всех трех условий. Подскажите как будет правильно. Спасибо
12 изменения касательно трудового договора
13 Должен ли работодатель заключать новые трудовые договора с уже работающими? Если работник стал пенсионером в октябре 2015 г., то заключать новый договор?
14 Изменения в Трудовом кодексе по части увольнения сотрудников по инициативе работодателя
15 участие в семинарах
16 ТОО Стиль
17 Как оформляются трудовые отношения с директором, если есть решение учредителя о назначении.
18 Трудовые отношения между работодателем и работником; Трудовой договор, роль Коллективных Договоров и профсоюзов.
19 добрый день!!! если работа сезонная,т.е. во время проекта (гранта) по окончании нужно ли увольнять и платить компенсацию. Или можно сразу оговорить время работы?
20 Трудовой Кодекс 2016 год
21 Порядок расторжения трудового договора по инициативе работника.
22 Порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя
23 Нововведения на 2016 г законы, правила, изменения в Налоговом кодексе
24 какие виды приказов нужно вести в Казахстане?
25 до какого времени должны быть составлены доп.согл. к ТД, в связи с изменениями в ТК РК?
26 Как вести воинский учет если по новому трудовому законодательству уже не нужно запрашивать при приеме военный билет или приписное удостоверение.
27 Согласно нового трудового кодекса трудовой договор с людьми пенсионного возраста заключается на год. Обязательное ли это требование законодательства или это на усмотрение работодателя?
28 Работника призвали на службу в Армию. Как правильно расторгнуть трудовой договор, если заявления на увольнение от работника не поступило?
29 ограничения по заключению договоров гражданско-правового характера с физическими лицами на выполнение работ(оказание услуг).
30 Изменения в ТК РК 2016
31 хочу послушать все вопросы по Трудовому кодексу (на счет трудового договора ,трудовые отношения между работодателем и работником
32 Система КТУ в трудовом договоре(коэффициент трудового участия) где и как применяется в практике согласно ТК РК?
33 здравствуйте. сколько будет стоить участие для не подписчиков Портала "Учёт"
34 Трудовые отношения между работодателем и работником;
35 Кадровая документация, внутренние инструкции и политики компании
36 Изменения в расчетах средней заработной платы
37 Порядок увольннеия по ст. 240 ТК РК
38 Регистрация участия в вебинаре по теме: Трудовой кодекс РК от 1 января 2016 года
39 У нас продажи сезонные, т.е. в зимний период практически нет работы- как правильно оформить работников .
40 Трудовой договор с работником заключен в августе 2015г. Нужно ли перезаключать договор с ним в августе 2016г на следующий год или по отношению к нему будет действовать норма старого ТК о том, что при не перезаключении трудового договора на новый срок он считается заключенным на неопределенный срок?
41 Какие изменения с 01.01.2016 г. есть для работников работающих вахтовым методом ( при суммированном учете рабочего времени)?
42 Касательно самого расчета средней заработной платы за год, согласно п.4 статьи 52 ТК РК
43 Существует ли стандартный образец индивидуального трудового договора?
44 Изменение трудового кодекса 2016г. Годовой отчет 2015г.
45 г.Семей. Работник работает в 2 организациях, основная и по совместительству, будет ли оплачиваться экологическая доплата и экологический отпуск в компании по совместительству?
46 Вопрос по порядку предоставления компенсации за неиспользованный отпуск сотруднику, как часто можно предоставлять компенсацию;компенсация выплачивается только путем отзыва из отпуска или сотрудник может написать заявление о выплате компенсации; при отзыве оставшиеся дни отпуска можно предоставлять единичными днями или оставшаяся часть отпуска обязательно должна быть равна 2-м неделям
47 как будет исчисляться зп у ИП и сотрудники получающие МЗП в ТОО?
48 У организации образования имеются заключенные трудовые договора с работающими пенсионерами на неопределенный срок. Должны ли с ними перезаключать договор на 1 год или это касается вновь принятых пенсионеров Должны ли мы
49 Если сотрудник работает на ставке 1,25, как составить трудовой договор ? дневная рабочее время сколько часов будет?
50 1) В связи с изменением Трудового Кодекса нужно ли перезаключать Трудовые Договора с сотрудниками, или можно сделать доп соглашение с новыми ссылками на статьи нового ТК, или ничего делать не надо? 2) Если компания выплачивает денежную компенсацию в конце года и трактует в Приказе их как "единовременные поощрительные выплаты", то можно ли эти выплаты исключить из расчета средней заработной платы? Как часто компания может выплачивать сотруднику "единовременные поощрительные выплаты"
51 скажите, пожалуйста, какие моменты необходимо внести в ТД, в положение ОТ и ТБ? спасибо
52 Обязан ли работодатель перезаключить трудовые договора с работниками в связи с изменениями в ТК РК?
53 секрет 1c
54 1.Изменения при заключении трудового договора?
55 если работник не отгулял отпуск в прошлом году, выплачивается ли компенсация, если да то в какой форме выглядит заявление?
56 Коллективный договор?
57 - Ощие изменения ТК РК - Трудовые отношения с пенсионерами, работающих в нормальных условиях труда и во вредных.
58 Оформление командировок?
59 мне важное узнать новшества и изменения в трудовом кодексе
60 как создать ТД
61 Возможно ли получить образец Трудового договора согласно новым условиям ТК РК?
62 Начисление зарплаты для иностранца производится в тенге, а выплата в долларах. Правомерно ли выплачивать зарплату в долларах.
63 Необходимо ли пере-заключать трудовые договора, в соответствии с ТК РК от 01.01.2016 с сотрудниками, которые были приняты ранее 01.01.2016?
64 Исчисление ОПВ. если за месяц з/плата всего 1 день 2500 тенге. Ислислять 10% (250 тенге) или 10% от МРЗП 2286 тенге?
65 Нужно ли пере заключать трудовые договора с сотрудниками связи с изменением Трудового Кодекса?
66 на основании чего работодатель может уволить работника без объяснения причин?
67 по оплате соц.выплат по работникам выходящим в декретный отпуск
68 Здравствуйте! Вопрос: можно ли не выплачивать ЗП директору? Он сам принял решение об отказе ЗП, в целях экономии. Это не наказуемо?
69 Заключение трудового договора с пенсионерами? Переход с неопределенного срока трудового договора на определенный срок?
70 Какие изменения в новом Трудовом кодексе? Как рассчитывать средную заработную плату с 2016 году?
71 Здравствуйте, правильно ли я задала вопрос: Мы Городской Дом культуры, сейчас по новому модулю заработной платы наши некоторые сотрудники не совпадают должность с образованиями. В таком случае не нарушаем ли закон?
72 В нашей компаний зарплата сотрудников по трудовому договору составлены в долларах. Мы начисляем зарплату в тенге по офиц курсу на день выплаты. какие изменения будут по этому поводу
73 Как оформлять приходящих работников, т е которых вызывают несколько раз в месяц?
74 какие документы необходимы для приема работника по новому кодексу? должен ли быть обязательный перевод на государственный язык?
75 обязательно ли заключать коллективный договор, если компания состоит из 10 человек и с каждым заключен трудовой договор? Спасибо.
76 трудовой договор
77 Увольнение беременных женщин?
78 Какие отчеты предприятию надо сдавать в фонд занятости, и вообще в начале года надо писать им уведомления о предприятии
79 Добрый день! я инспектор отдела кадров ТОО Dand M Investments, меня интересуют новые изменения в ТК на 2016 год. в особенности по оформлению кадров и по увольнению. Заранее спасибо.
80 Сотрудница находиться в декретном отпуске. После окончание б/листа по уходу за ребёнком. может она приступить к работе.
81 Увольнение сотрудников в случае снижения объёмов производства, либо приостановка работы на не определенный срок
82 В случае ухудшения экономического состояния на предприятии , какие выплаты следует произвести работнику при увольнении по инициативе работодателя.
83 Есть ли определенные формы Трудовых Договоров, в связи с изменениями в ТК 2016 года? Где можно взять образцы?
84 Нужно ли перезаключать трудовой договор с прежними работниками Какие изменения в трудовом договоре?
85 работника согласно решения суда восстановили на работе с 29 декабря 2015 года, работник не вышел 30/12, 31/12 написал заявление по собственному желанию и после 4 января больше не выходит на работу, 10 января пришел за приказом об увольнении. При этом, в момент когда писал заявление об увольнении по собственному желанию, вел аудиозапись и разыграл театр одного актера с высказываниями вслух, чтобы записать, что его вынуждают уволиться. Как поступить работодателю, чтобы избежать новых трудовых споров с недобросовестным работником? Увольнять специально работника у компании цели нет.
86 как отразить сумму оплаты за приобретенное оборудование, когда оплата произведена с удержанием суммы пени за просрочку поставки Поставщиком
87 Обязательно ли заключать коллективный договор по новому законодательству? Какую минимальную заработную плату в 2016 году можно применить для избежания сокращения штата численности?
88 Договора с наемными работниками. и сезонной работой
89 необходимо ли на предприятии утверждать основания к приказам для распределения их на производственные или кадровые
90 как правильно надо заключить труд.договор 2016г. желательно ли на гос.яз. и на рус.яз. и если можно приложите пожалуйста примеры
91 Изменения в трудовом кодексе 2016г.
92 Трудоустройство пенсионеров, согласно нового ТК?
93 Как заполняются трудовые книжки сотрудникам, если они работают на предприятии по совместительству.
94 Какие изменения в трудовом договоре?
95 Процедуры, которые необходимо осуществить для избежания проверки органом трудовой инспекции
96 Добрый день. У меня след. вопрос: Наша сотрудница,которая была в декретном отпуске по уходу за ребёнком, переехала в другой город, я не смогла с ней связаться. Ребёнку недавно исполнилось три года. Как мне её уволить, по какой статье?
97 Еще на ознакомился, просто хочу послушать
98 Особенности приема/увольнения пенсионеров
99 Здравствуйте! С новым Годом!
100 Какие изменения по расчету заработной платы и исчислению средней заработной платы, также по кадровым документациям?
101 С 1 января 2016 года вступил в силу новый трудовой кодекс. В пункте 5 статьи 84 говорится от том что Первый день Курбан-айта, отмечаемого по мусульманскому календарю, 7 января - православное Рождество являются выходными днями независимо от применяемых режимов работы и графиков сменности (графикам вахт). В статье 109 говорится о том что за работу в праздничные и выходные дни производиться в повышенном размере, но не ниже чем в полуторном размере исходя из дневной (часовой) ставки работника. На нашем предприятии работают 3 сторожа, у двух выпадает смена на 7 января на Рождество. У первого сторожа - 16 часов, у второго сторожа - 8 часов. Бухгалтер организации должен начислять за 7 января 2016 года сторожам, смена которых выпадает на это число, в повышенном размере?
102 Сокращение сотрудников, какой процесс?
103 Стоимость участия в вебинаре если не являешься подписчиком портала "Учет"?
104 трудовой договор
105 Нужно ли отражать в трудовой книжке запись, что работник работает еще в другой фирме по-совместительству? Если нужно (или можно), то как правильно это сделать?
106 Какие основные изменения в Трудовом Кодексе, хотелось бы увидеть в сравнении. Что изменилось в правах и обязанностях работодателя и работников в отдельности?
107 Пенсионеры, которые работали на предприятии до принятия ТК 2016 года, как с ними изменятся трудовые отношения
108 нужно ли хранить трудовые книжки работников на предприятии
109 договор с сезонным работником
110 Аттестация молодых специалистов
111 Какие изменения необходимо внеси в Трудовой договор?
112 Основные изменения в трудовых отношениях и как это повлияло на бухучет
113 Вид деятельности 73200-исследование коньюктуры рынка. 52102-складирование и хранение, могут работать по упрощенке?
114 Вид деятельности 73200-исследование коньюктуры рынка. 52102-складирование и хранение, могут работать по упрощенке?
115 Изменения в трудовом законодательстве
116 Трудовые отношения с работниками, отбывающими наказание в исправительных учреждениях.
117 Обязательно ли перезаключение трудовых договоров с сотрудниками компании в связи с принятием нового Трудового кодекса РК?
118 Подскажите пож., можно ли в г.Усть-Каменогорске поучиться и получить сертификат проф. бухгалтера и еще на не зависимого аудитора, заранее спасибо.
119 Нужно ли перезаключать трудовые договора с сотрудниками с начала 2016, если в предыдущих договорах оговеренно, что если ни одна из сторон не подала письменного разглашения тд считается пролен на неопределенный срок.
120 Если индивидуальный трудовой договор заключен между работником и работодателем в 2012 году (срок окончания действия договора не установлен), является ли это нарушением и является ли обязательным перезаключение ИТД в 2016 году, в связи с изменениями в ТК РК. В каком порядке должны оформляться приказы (прием,увольнение, отпуск, приказ на утверждение штатного расписания, на меремещение ОС в филиал и др.)
121 В компании работают иностранцы по разрешению. Какие изменения необходимо учесть по новому ТК с иностранцами? Как расторгнуть договор с работником, находящимся в отпуске по уходу за ребёнком ?
122 Расчет отпуска по календарным дням
123 Два раза за год работник был в отпуске без сохранения з/п.Как рассчитать дни и сумму очередного трудового отпуска?
124 Добрый день! Какие основные изменения в трудовом кодексе в 2016 году?
125 Кадровая документация ее изменения. Изменения в расчете отпусков, больничных
126 В конце 2015 г в связи с уменьшением объемов работникам было выдано уведомление о переходе с 01.01.2016 г. на сокращенный рабочий день и, соответственно, уменьшение зарплаты. Работники в уведомлении расписались. К сожалению, новых доходов компания не имеет и придется часть сотрудников увольнять. Какие компенсации, в каком размере и в какие сроки в этом случае обязан выплачивать работодатель?
127 Что делать, если при сокращении штатов работодатель заставляет написать заявление по собственному желанию, чтобы не платить выходное пособие при сокращении?
128 1.Трудовые отношения междуработником и работодателем. 2. права и обязанности работодателя и работника. 3. Особенности пр заключении ТД. 4. По возможности новый трудовой договор.
129 Добрый день! Я бухгалтер религиозного объединения, как я понимаю должности и специальности в организации должны соответствовать ЕТКС. У нас своя специфика деятельности и таких должностей как Пастор, Пресвитер, дьякон мы не встречаем в этом справочнике. Люди служат в церкви, есть отчисления, налоги и т.п. Как быть при выходи на пенсию, могут ли им сказать что стаж по их специальности не засчитан, так как его нет в справочнике. Пожалуйста дайте нам совет, таких как мы много в стране и у нас в этом есть вопрос! Заранее спасибо, ответ можно прислать на эмайл.
130 Необходимо ли перезаключать на новый 2016 год трудовые договора с уже работающими ранее сотрудниками фирмы, т.к. много изменений с нового года?
131 изменения в трудовой договор заключенный ранее в виде допсоглашения внести?
132 Добрый день. C сотрудником заключен срочный договор 15 марта 2015 года сроком на 1 год, который истекает 15 марта 2016 года. Работодатель планирует по истечении срока действия договора 15 марта 2016 расторгнуть договор с работником уведомив работника в день истечения срока действия договора о своем намерении и выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск. Если работник будет согласен, то работодатель готов заключить с работником 16.03.2016 новый срочный трудовой договор на новых условиях (например прописать условие о неконкуренции). Вопрос: есть ли риск, что новые условия в новом трудовом договоре с работником будут считаться недействительными?
133 Прошу разъяснить все дополнения и изменения в ТК РК, и применения их к субъектам малого бизнеса в отрасли оказания услуг.
134 Каковы особенности расчета заработной платы с учетом изменений и нововведений в Трудовой кодекс
135 В связи с тем что Закон "О профсоюзах" начал действовать при старом Кодексе, две статьи об общественном контроле, значит и норма об общественном контроле зависла. Как быть? статья 51 Кодекса работодатель может уволить работника в "случае ухудшения экономического состояния организации", Как это определить?
136 Изменение в трудовом кодексе
137 Корректное оформление сотрудников при поступлении на работу
138 Мы ТОО - если трудовом кодексе произошли изменения мы должны всем сотрудникам делать заново трудовой договор?
139 1.Должны ли мы заключить дополнительные соглашения к Трудовым договорам, в связи с изменениями нового Трудового кодекса? 2. С пенсионерами мы можем расторгнуть ТД и вновь принять на работу на определенный срок на 1 год?
140 Расскажите по подробнее о размерах социального пособия по временной нетрудоспособности. В новых "Правилах назначения и выплаты социального пособия по временной нетрудоспособности", утвержденных приказом Министра от 30.11.15 №907 с 1 января 2016 года отсутствует статья о размере месячного пособия не может превышать 15-кратной величины МРП.
141 Ф100.00 за 2015 г заполнение и отправка
142 Трудовые отношения с работником-совместителем.
143 Как оплачивается работа в ночное время, если эта работа предусмотрена трудовым договором. (Н/р сторож, оклад 50000 тенге по ТД, часы работы с 23.00 до 7.00)? Заранее спасибо
144 1)Расчет средней зарплаты для начисления отпускных и т.д. Что входит и что убрали с 2016 года. 2) Какую ответственность несет расчетный бухгалтер, в случае неправильного расчета зарплаты
145 В связи с изменением сроков действия трудового договора, нужно ли перезаключать трудовые договора с работниками, работающими на постоянной основе?
146 В первый год работника когда положен отпуск?Есть основная работа,есть запись в трудовой.А как прописывается в трудовой вторая дополнительная работа?? Спасибо.
147 Начисление з платы в2016 г
148 Как рассчитывать среднедневную зарплату при изменении оклада?коэффициент перерасчета? Трудовая книжка нужно ли ее заполнять, для чего она нужна?
149 Работник работает с января 2014г. , в январе 2015г вместо трудового отпуска, хочет получить компенсацию за 24 календарных дня. Как оформить?
150 1.Что изменилось при расчете больничного листа по временной нетрудоспособности 2.Оклад за 2015 год повышался два раза, коэффициент рассчитывается от последнего повышения
151 Добрый день. Компания заключила трудовые договора с сотрудниками. Обязательно ли ТОО разрабатывать коллективный договор? Нужно ли его согласовывать с какими-нибудь органами власти и какие аспекты должны быть отражены? Обязательно ли ТОО создавать согласительную комиссию. Сколько человек должно быть если в компании пока всего 7 чел? Каково ее назначение?
152 Вопросов нет. Хочу услышать новшества касательно единых правил исчисления заработной платы
153 Каким образом начисляются обязательные социальные отчисления ИП работающего по режиму упрощенной декларации, 5% от зарплаты работников или 5% от дохода?
154 Требуется ли Заявление от работника о его невозражении на отчисление минимальной зарплаты?
155 Всё об изменениях в Трудовом договоре.
156 есть ли изменения в заключении и оформлении договоров ГПХ?
157 Чем отличаются договора аутсорсинга и аутстафиинга? И особенности их применения.
158 Необходимо ли заключать коллективный договор?
159 на счет пособии по временной нетрудоспособности , размер не более 15 кр МЗП, так и остался в 2016г?
160 Как оформить гл.бух-а замещающего гл.буха, которая в декретном отпуске чтобы не было задвоения должности гл буха
161 На какой срок и с какой периодичностью по новому Трудовому кодексу заключаются трудовые договора?
162 На предприятии человек уходит на пенсию, но будет работать дальше на предприятии. Нужно ли с ним разрывать трудовой договор и заключать новый трудовой договор согласно изменений с 01.01.2016 г по ТК РК или достаточно сделать доп. соглашение к договору.
163 Изменения в трудовом договоре
164 Какими документами руководствоваться при разработке должностных инструкций, как вести воинский учет в организации.
165 Как можно уволить пенсионера по новому Трудовому кодексу (ему исполнилось 63 года 5 января 2016 года) ранее я читала по проекту ТК, что можно на следующий день. Ответ нужен срочно.
166 В нашей компании работает иностранец имеет вид на жительство, является учредителем и зам. директора работает по трудовому договору, состоит в штатном расписании, также есть второй сотрудник у которого имеется паспорт Республика Беларусь, также состоит в штатном расписании работает по трудовому договору. Вопрос Правильно ли данные сотрудники оформлены?
167 Вправе ли работодатель не заключать трудовой договор с работником, если он направлен на социальное рабочее место от центра занятости на определённый срок, и подписан договор с центром занятости работодателем на предоставление СРМ
168 1)как составить договор по совместительству в другой организации?
169 Если резидент РК получает Зар.плату и платит налоги за пределами РК, должен ли он в РК также платить налоги? или может применить конвенцию? и от каких налогов освобождает конвенция?
170 В связи со спецификой нашей деятельности Компании имеем ли мы право предоставлять работникам 30 календарных дней ежегодного трудового оплачиваемого отпуска
171 Изменения в трудовом законодательстве
172 какие изменения будут с 01.01.2016 года по налогообложению экспедиторских организаций
173 Необходимо ли вносить изменения в трудовые договора, заключенные до 01.01.2016 года.
174 Узнать о всех изменениях в Трудовом Кодексе.
175 комментарии к изменениям в новом Трудовом Кодексе
176 изменение о трудовом кодексе на 2016 год
177 О новом трудовом кодексе, кадровые документации
178 Порядок освобождения от должности сотрудника пенсионного возраста
179 Какие изменения следует внести в трудовой договор с 2016 года?
180 Не очень понятны вопросы о сроке трудового договора...
181 Здравствуйте! С наступившим 2016 годом! Успехов и процветания компании! В нашей организации есть сотрудник-пенсионер,компетентный и ответственный человек, в штате он не числится. Иногда мы приглашаем его выступить на презентациях проектов компании (защита).Как быть с оплатой и налогами? Иногда он выезжает в командировки. Спасибо.
182 Как рассчитывать среднюю заработную плату согласно нового трудового кодекса?
183 Сотрудница, находящаяся в отпуске по уходу за ребенком, вышла на работу, написала заявление на дополнительные перерывы на кормления двойняшек, как будет производиться оплата заработной платы и произошли ли изменения в законадат в отношении этого вопроса?
184 Изменения, нововведения в ТК, вступившие в силу с 01.01.16г.
185 Изменения в расчете средней заработной платы, можно ли взять трудовой отпуск в 2016 году за прошлый период сроком менее 12 дней?
186 Новый трудовой кодекс в вопросах и ответах
187 Удержание материального ущерба без согласия сотрудника при наличии договора о полной материальной ответственности.
188 На сколько лет можно заключать трудовой договор с гражданами ЕАЭС?
189 Трудовые отношения между работодателем и работником; Кадровая документация, внутренние инструкции и политики компании; Трудовой договор; Расширился и изменился список прав и обязанностей работодателя и работника.
190 Можно ли внести в ТД, заключенные до 1 января 2016г. внести изменения с помощью доп. соглашений, или необходимо перезаключить договоры с сотрудниками? Спасибо.
191 Необходимо ли перезаключить трудовые договора с работниками или можно сделать дополнительные соглашения по тем пунктам, по которым произошли изменения в связи с новым Трудовым кодексом ( например изменения по оплате праздничных и выходных дней)?
192 Обязателен ли на предприятие график отпусков? Если его нет, каковы последствия с точки зрения законодательства?
193 где взять ТК он уже напечатан?
194 Как действовать бухгалтеру, которому при увольнении не заплатили больше чем за год, денег в фирме нет и объемов работы тоже
195 Что изменилось в исчислении средне дневного заработка на 2016 год по сравнению с 2015?
196 Какие совершенно новые статьи появились в новом кодексе?
197 ЕДИНЫЕ ПРАВИЛА ИСЧИСЛЕНИЯ СРЕДНЕЙ З/ПЛАТЫ
198 Что изменилось в соответствии с Трудовым кодексом 2016 года по вопросам основания прекращения трудового договора
199 Правила исчисления средней заработной платы
200 трудовые договора
201 Отличия нового ТК от старого
202 Хотелось бы просто послушать о нововведениях
203 Какие конкретный изменения в трудовом кодексе на 2016. На что нужно обратить внимания кадравику. Особенно по компенсациям есть изменения, такие как ночное, праздничное, выходное время.
204 Как узнавать адрес работника, если он больше не должен предоставлять адресную справку?
205 Отменен ли пункт ограничения МЗП, что если основной сотрудник отработал полный месяц, мы можем заплатить меньше чем МЗП, т.е. какая сумма по договору, не смотря что меньше МЗП?
206 Трудовые договора с работниками новые нужно составлять и заключать?
207 кадровая документация
208 Изменения в трудовом кодексе
209 Знакомство с изменениями в кодексе
210 Если сотрудник работает по совместительству, у него также отпуск 24 кал дня?
211 влияние изменений на компенсационные выплаты, оплату листков нетрудоспособности по болезни, основные аспекты изменений в общей картине
212 все темы интересны
213 сейчас предприятия малого бизнеса не сдают в архив документы,и если предприятие закрылось, подтвердить трудовой стаж именно по этому предприятию нет возможности. Обязаны ли они сдавать документы в архив?
214 Какие основные новые моменты необходимо отразить в трудовом договоре?
215 Какие основания для увольнения работников достигших 55 летнего возраста, и не совершивших нарушений трудового законодательства на рабочем месте?
216 Краткое изменение по ИТД на начало года
217 кадровая документация
218 какие изменения
219 основные изменения в ТК РК в 2016г., новый ТД., менять ли ТД заключенные ранее
220 Интересует поподробнее вопрос об Единых правилах исчисления средней заработной платы
221 Работник гражданин РФ, как правильно оформить и налогооблажение.
222 Какие конкретно произошли изменения в новом ТК, ?
223 если работник является совместителем сколько должен быть его оплачиваемый трудовой отпуск и пособие по оздоровлению если он является пол ставочником.
224 Здравствуйте. Как правильно определить период и продолжительность отпуска работнику по совместительству. Спасибо
225 Согласно ст.124 ТК РК предусмотрена индексация заработной платы.Индексация может быть осуществлена работодателем с применением любого не противоречащего законодательству коэффициента, такого как индекс инфляции, ставка рефинансирования. Однако, официальные показатели данных коэффициентов составляют порядка 10 %, в то время как цены на продукты питания, коммунальные услуги и другое поднялись как минимум до 20%. Может ли работодатель при отражении порядка индексации заработной платы в коллективном договоре и приказе о проведении индексации опираться на какой-либо другой показатель (какой?), реально соответствующий уровню жизни ( как минимум 20%)?
226 Есть ли изменения в части обязанностей работодателя?
227 Договор гражданско-правового характера на какой срок заключается и как часто его можно заключать? Заранее спасибо
228 Добрый день, с Новым годом, спасибо за Вашу работу! Желаем процветания в Ваших начинаниях! хотелось бы более подробно узнать по поводу суммированного учета рабочего времени. Спасибо.
229 Нужно полностью переделать договора сотрудникам или достаточно дополнительного соглашения? Обязателен ли коллективный договор?
230 как рассчитывать резервы оценочным обязательствам по вознаграждениям работникам
231 Какие изменения по не резидентам?
232 Работница ушла в декрет. У неё остался отпуск, которым она не смогла воспользоваться до декрета. Сможет ли она им воспользоваться после выхода из декрета? Или, если она будет увольняться ей должны выплатить компенсацию? А так же рассмотрение этой ситуации при выходе из декрета ранее, чем через 3 года.
233 Заявление на удержание МЗП (обязательно)? Предусмотрены ли штрафы за не начисление отпусков?
234 С 1.01.2016 года действуют новые Единые правила исчисления средней заработной платы?
235 Интересует правила начисления отпускных для лиц работающих по сменному графику
236 Важнейшие изменения
237 Здравствуйте! Открыли ТОО. В документах пишем как "ТОО" так и "компания". Правильным ли будет это со стороны закона?
238 Какие пункты в трудовом договоре должны быть отражены по Новому Трудовому кодексу т.е. что для директора будет табу и он не имеет право изменять эти пункты по своему усмотрению.
239 Может ли работодатель заключать с работником ИТД на неопределенный срок, что то вроде "до официального расторжения"
240 Здравствуйте, говорили об изменениях в ТК РК, все ли поменяли то что обещали?
241 Оплата в период испытательного срока.
242 Будут ли доступны материалы вебинара, после его окончания?
243 необходимо ли с нового года удерживать и перечислять пенсионные отчисления с нерезидентов согласно начала действия пенсионного законодательства стран членов ЕАЭС
244 Трудовой договор
245 Какие изменения в Трудовом Кодексе по исчислению зарплаты
246 Какие новшества введены в 2016 году?
247 ОПВ для нерезидентов с ТС
248 ТОО Стиль, логин TS-0022, У работника наступает пенсионный возраст, увольняться он не собирается, а собирается работать дальше. В такой ситуации трудовой договор разрывать, и заключать новый согласно изменениям в ТК РК на 01.01.2016 г или достаточно будет заключить доп соглашение к договору
249 Нужно ли будет перезаключать трудовые договора со всеми работниками?
250 Интересно всё.
251 Если зарплата сотрудника составляет из фиксы (оклада) и бонуса, то в процентном соотношение сколько процентов может быть бонус? Может ли бонус быть больше чем фикса?
252 В каких случаях работник может брать компенсацию за НЕИСПОЛЬЗОВАННЫЙ отпуск, а в каких случаях нет?
253 Трудовые отношения между работником и работодателем
254 Основные изменения Трудового кодекса
255 изменились правила исчисления средней зарплаты.
256 Оплата преподавателей
257 По новым правилам исчисления средней заработной платы годовую премию можно включать в полном объеме? к примеру годовая премия по итогам 2015 года в размере 120000 тенге выплачена в мае 2016 года, то по 10000 тенге добавлять в расчетный период с мая 2015 по апрель 2016 года?
258 Доп работа по совместительству. Расскажите о всех нюансах этой работы. Сколько в неделю не должно превышать рабочих часов совместительство? При пятидневной 8 часовой рабочей неделе, сколько часов можно работать в другом месте?
259 Основные изменения в Трудовом кодексе
260 Имеет ли право работодатель удерживать материальный ущерб, причиненный работником по его халатности, из дохода работника?
261 Иностранные работники (по разрешению на привлечение иностр.рабочей силы) - что изменилось?
262 было бы хорошо, если с утра напомнят )
263 Здравствуйте! У меня вопрос по отпуску по уходу за ребенком до трех лет, если женщина вышла раньше этого срока ей ежегодный отпуск полагается?
264 Новые изменения трудового кодекса 2016 года
265 Надо ли перезаключать договора с сотрудниками, в связи с принятием нового кодекса?
266 Подскажите может ли бухгалтер одновременно работать на двух предприятиях или только по совмест. и какие документы нужны
267 Должны ли вести бухгалтерский учет в ИП? Если да, то каким образом?
268 Вопросов пока нет. Но послушаю с удовольствием.
269 Здравствуйте! Можно ли перезаключать договоры с работниками, которые работают в компании год и более. И как это будет выглядеть? Сначала приказ о расторжении действующих договоров (какой пункт статьи ТК?), уведомление о перезаключении? Вообще не понятна ситуация с перезаключением. Руководитель настаивает на том, что по новому ТК есть такое право.
270 Коснуться ли изменения по начислению заработной платы для работников не резидентов участников стран ЕАЭС?
271 Какие предусмотрены компенсации при сокращении штата?
272 оплата сверхурочных часов
273 Согласно правил предоставления дополнительного оплачиваемого ежегодного трудового отпуска (ч.1 п.2) имеем ли право отменить на основании результатов аттестации рабочих мест дополнительный отпуск.
274 1) Отдел кадров нашей компании озвучил на собрании, что с 01.01.2016г. по новому Трудовому кодексу сотрудники не смогут дробить отпуск (т.е. брать его в течение года частями по 5 или 10 дней). так ли это? 2) По новому Трудовому кодексу работодатель имеет право увольнять работника без предупреждения и уведомления. Так ли это? 3) По новому Трудовому кодексу отменен пункт сокращение штата?
275 Какие начисления входят в среднюю заработную плату в 2016 году?
276 Здравствуйте ! МОЖНО ЛИ ВЕБИНАР СЛУШАТЬ ЧЕРЕЗ ИНТЕРНЕТ
277 Как правильно с этого года по новому считать среднюю зарплату, если бонусы выдаются один раз в начале года? Спасибо.
278 Желательно показать в сравнительном анализе. Подробно об исчислении средней ЗП, расчете больничных, если это касается темы Трудового Кодекса
279 Есть ли в Трудовом кодексе статьи, определяющие размер заработной платы сотрудников. То есть, может ли зар/плата директора и водителя быть на одном уровне или равняться МЗП?
280 Особенности при заключении трудового договора с 2016 года
281 Изменения в договорах.
282 Интересует вопрос - согласно единых правил по расчету среднего заработка из расчетного периода исключаются праздничные дни, а также Курбан-айт и Рождество. Учитывая вышеизложенное, если сотрудник берет отпуск с 05 по 08 января, будет ли это 3 календарных дня или же 4? Спасибо.
283 Новые социальные программы в РК(например оплата 30% ЗП принятым работникам)
284 Коллективный трудовой договор ,обязательно ли его составлять и где его надо регистрировать
285 Что изменилось в правилах при увольнении сотрудников из организации
286 Какие пункты обязательно надо внести при подписании дополнительного соглашения с учетом изменений в ТК?
287 При командировках, если день выезда попадает на воскресенье, оплачиваем ли заработную плату за этот день в полуторном размере? При начислении заработной платы у некоторых сотрудников есть стимулирующие доплаты постоянного характера, надо ли включать эти доплаты при расчете средне дневного заработка за праздничные и выходные дни или только с фиксированного оклада.
288 •Кадровая документация, внутренние инструкции и политики компании.
289 Старые трудовые договора надо заново с 2016года перезаключать?
290 Коллективный Договор. Существуют ли ограничения и какие, для работников компании являться представителями работников в Коллективно Договоре. Например существует ли конфликт интересов в случае если менеджер среднего звена (руководитель отдела, у которого есть персонал в подчинении) выступает представителем работников в Коллективном Договоре как работник перед лицом руководства компании и представитель работодателя перед подчиненными?
291 В 2016году можем ли мы начислять компенсацию за отпуск?( не при увольнении)
292 День добрый!! у меня сертификат проф.бухгалтера от 14.01.2015г. теперь в теч.какого времени мне собрать 120 академ.часов для повышения квалиф.
293 интересует все
294 1)Может ли работодатель отозвать работника, ушедшего на трудовой отпуск на 12 кал.дней? 2)Также согласно нового Трудового законодательства разъясните пожалуйста правила расторжения ТД с пенсионерами. И можно ли оставить их на работе при достижении им пенсионного возраста. Спасибо!
295 Все значимые изменения в Трудовом Кодексе, включая оплату сверхурочных часов и работу в праздничные дни.
296 пока вопровос нет
297 почему ко мне не приходит
298 В связи с новым ТК РК нужно ли заключать новый трудовой договор или достаточно внести изменения в трудовой договор?
299 Как по новым правилам теперь рассчитывать в праздничные и выходные дни, если работодатель просит выйти на работу?
300 Трудовые отношения по нерезидентам
301 Обязательно ли заключать коллективный договор? ТОО на упрощенке. мед учреждение 15 человек. Как правильно вести воинский учет? Это важно! Спасибо
302 Хотелось бы узнать о новом трудовом кодексе 2016 года. и как его можно получить или скачать?
303 нужно ли заключать трудовой договор с Директором (он же является Учредителем)....
304 На основании статьи 943 ГК РК (изменение),сумма возмещения вреда увеличиваются пропорционально среднему значению прогнозируемого уровня инфляции. Чему равно среднее значение инфляции на 2016г? или это одно и то же 22859/21364=1,0699
305 Обязательно ли заключение коллективного договора? И необходимо ли разрешения для работы в Казахстане гражданам Таможенного союза?
306 С января 2016г действует коллективный трудовой договор. Работодатель обязан предоставитьКТД в местный орган по инспекции труда для мониторинга в течении одного месяца со дня подписания. Вопрос: что значит (местный орган по инспекции труда?)
307 Если трудовой договор есть, обязательно ли нужно с 2016г заключать новый?
308 Кадровое делопроизводство в ИП: необходимость ведения многочисленных журналов: ведения трудовых книжек, Трудовых Договоров, журналов Приказов и т.д.
309 Изменения в ТК при сменном графике
310 трудовой договор 2016 и исчисление средней з/пл
311 основные изменения в трудовой кодекс РК
312 Сокращение продолжительности рабочего дня на предприятии в связи с уменьшением объема работ. Как правильно оформить данные изменения,какими документами(приказами , дополнениями к трудовымдоговорам или пр.) это подкрепить?
313 Как учесть новые положения принятого Трудового Кодекса в действующих трудовых договорах? Нужно ли их переоформлять или подписывать дополнительные соглашения к договорам?
314 Статья 92 пункт 3. По соглашению между работником и работодателем оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск может быть разделен на части. При этом одна из частей оплачиваемого ежегодного трудового отпуска должна быть не менее двух календарных недель продолжительности отпуска, предусмотренного в трудовом договоре работника.-Хотелось бы чтобы подробнее остановились на этой статье
315 Изменения с трудовом кодексе, касающиеся отношений между работодателем и работником. Работник-гражданин РФ.
316 Типовая форма кадровой документации, трудового договора с учетом казахского и русского языка.
317 Как Вы считаете, чем были вызваны нововведения в Трудовой кодекс?
318 Интересует все что будет на вашем вебинаре
319 Можно ли с 05.01.2016 г. со всеми сотрудниками достигшими пенсионного возраста подписать доп. соглашения к трудовому договору на год, или обязательно заключать новые трудовые договора.
320 Взаимоотношения пенсионеров с организацией,оплата труда пенсионеров
321 Производиться ли оплата главному бухгалтеру за фактически отработанное время в связи с производственной необходимостью во время нахождения на больничном на основании листка о временной нетрудоспособности.
322 Здравствуйте! Мы корпоративный фонд-некоммерческая организация. Директор-нерезидент. Учередитель-нерезидент. Можно и в трудовом договоре сотрудников (резидентов) прописать оклад с привязкой к доллару? н-р: 1000 долларов по курсу на момент начисления з.платы?
323 Будет ли действовать договор возмедного оказания услуг?
324 Обязательно ли наличие коллективного трудового договора в ТОО
325 Можно ли при принятии на работу (или стажировку) , установить испытательный срок (1, или 2, или 3 месяца) , без начисления платы за этот период?
326 Как правильно составить договор ГПХ? Расчет отпускных за 2 года.
327 Хотелось бы узнать изменения в ТК РК, таковых вопросов нет.
328 нужно ли менять существующие трудовые договоры или их можно оставить как есть?
329 Какие нововведения в ТК РК
330 Все изменения в ТК на 2016 год, по всем статьям.
331 Платное ли участие в вебинаре?
332 изменения в Трудовом кодексе с 01.01.2016
333 Изменились ли правила выплаты пособия по временной нетрудоспособности?
334 Можно ли заключать трудовой договор с работником, достигшим пенсионного возраста на два и более лет?
335 вебинар на тему Трудовой кодекс РК 15 января
336 Имеются ли разработки общего Доп соглашения к ТД. согласно Новому Кодексу
337 Работница выходит в декретный отпуск в феврале 2016г. Имеет ли право работодатель уволить ее, после выхода в декрет?
338 Как на практике применить изменения в Трудовом кодексе: переиздать новый трудовой договор или сделать дополнения к Трудовым договорам?
339 Запрещено ли по новому Трудовому Кодексу работать по совместительству? Если да ,то в каких случаях?
340 Хочу послушать какие изменения были внесены в новый ТК РК
341 Существует ли определенный стандарт индивидуального трудового договора?
342 Вопрос по статье 111 ТК РК. Согласно подпунктам 1,2 пункта 2 статьи 111 поручаемые работникам дополнительные работы (совмещение должностей, расширение зон обслуживания) могут осуществляться только по вакантным должностям?
343 При перезаключении трудового договора с работником, возможно ли изменить срок заключения с неопределенного срока - на один год
344 Если у работников сменный характер работ, отражается это на его трудовом отпуске ? (доп.оплата за часы работы в ночное время проводится)
345 нас интересуют по новым законодательством все изменения.
346 В нашей компании (резидент ) Заработная плата иностранных работников в соответствии с положениями трудовых договоров работников устанавливается в иностранной валюте, однако, выплачивается в тенге; • В связи с изменениями в ТЗРК требуется ли перезаключение новых договоров с 01 января 2016 года или же данные контракты заключенные на 1 год будут действовать до их окончания еще к примеру 6 месяцев ?
347 Добрый вечер! Должны ли мы перезаключать Трудовые договора с пенсионерами? Суть всего этого? Где про это написано?
348 Можно ли сократить единицу в период декретного отпуска сотрудника? Как правильно оформить данный акт? И обязана ли фирма сотруднику предоставить другую работу после выхода на работу?
349 По вахте. К примеру вахта по 15 дней. Если вдруг вахтовик переработал 3-5 дней (всего 18-20). Какие доплаты, в каком размере? какая административная ответственность? имеем ли мы право, чтобы вахтовик работал больше 15 дней?
350 интересует как по юридическому правильно оформить доп. соглашения с работниками со всеми изменениями, всё что изменилось вносить в доп. соглашения?
351 Может ли директор филиала работать по трудовому договору без оплаты труда
352 Вопросов много
353 Может ли работник по совместительству уходя в декретный написать заявление на увольнение по собственному желанию? После декретного он собирается выходить на основное место работы. Совместительство было временным, всего 5 месяцев?
354 у нас есть работающий пенсионер-уборщик служебных помещений, как мы можем с ней расторгнуть трудовой договор?
355 При найме работников на единовременные работы или профилактические,как сантехник электрик,сварщик,ремонтники по печам,стиральным машинам,как правильно их оформлять и что указывать в этом случае работодателю
356 Добрый день. Вопрос: обязательно ли заключать дополнительное соглашение с работающими работниками в связи с изменениями ТК РК?
357 1. Необходимо ли перезаключать трудовые договора, если договора заключались сроком на 1 год и считались продленными на неопределенный срок если ни одна из сторон не уведомила другую о расторжении? 2. Как правильнее вносить изменения в трудовой договор? Доп. соглашением или новым договором? необходимо ли в новом договоре указывать срок фактической работы работника у данного работодателя( не с даты заключения а с даты фактического принятия)? Спасибо за ответ
358 Как расчитывается ИПН с 2016 года?
359 Надо ли директору заключать трудовой договор, получается сам с собой заключает , подписывает сам за обе стороны?
360 Кадровая документация - список!
361 начисление отпускных,больничных при вахтовом методе 28 х 28
362 Здравствуйте! Расскажите о приеме на работу иностранного гражданина из дальнего зарубежья, из СНГ и имеющего вид на жительство. Спасибо.
363 основания расторжения трудового договора работодателем
364 Что изменилось в трудовом договоре ? Изменились ли ставки при сменной работе (праздничные, ночные, переработка)?
365 Все изменения Трудового кодекса
366 пока вопросов нет, спасибо...
367 Сотрудники из России какие налоги удерживаются.
368 нужно ли перезаключать трудовые договора с введением нового трудового кодекса?
369 Изменения и дополнения к трудовому договору.
370 какие требуются документы для оформления принятия на работу работника, который будет работать по совместительству
371 Цель изменение трудового договора
372 Отзыв из отпуска, отпуск при рождении ребенка, по беременности и родам, по уходу за ребенком - грамотное оформление и расчет. Новый трудовой договор
373 Трудовые отношения между работником и работодателем по новому трудовому Кодексу
374 Какие изменения произошли в Трудовом кодексе касательно инвалидов 1 степени?
375 права работника,трудовые книжки остаются или можно их не вести.
376 Входит ли в расчет средней заработной платы оплата за выходные и праздничные дни???
377 Интересны все затронутые темы.
378 Доброго времени суток! Обязательно ли наличие командировочного удостоверения для отправки сотрудника в командировку по приказу, либо достаточно приказ о командировании и посадочного талона для подтверждения командировки и выплаты ему расходов.
379 В магазин принят продавец , в конце месяца у него выявлена недостача ,которая не покрывается зарплатой ,работать дальше не хочет ,что делать в таких случаях.Жалуется что ничего не брала,мы прошлись по документации все верно , что делать,как взыскать недостачу
380 Материальная ответственность работников-?.взыскание с заработной платы за недостачу ?
381 Надо ли перезаключать трудовые договора с действующими сотрудниками?
382 До 2016 года фирма заключал договор с физ лицами на перевозку груза с водителями и удерживал 10% подоходного налога при оплате наличными. Можно ли заключать договоры с физ лицами или обязательно нужно чтобы Исполнители зарегистрировались на ИП.
383 Добрый день. Хотелось бы узнать, какие кадровые документы нужно отредактировать ТОО суб'екту малого бизнеса в связи с введением нового трудового кодекса?
384 Часть Отпуска должна быть не менее 14 календарных дней, начиная с заработанных дней отпуска за 2016 г. или за 2015г-неиспользованные дни отпуска - тоже надо предоставлять не менее 14 к. дней ?
385 Изменения по трудовому законодательству в 2016г
386 Какие основания есть у работодателя для увольнения беременной в 2016? Законно ли это?
387 Как предоставляется трудовой отпуск при вахтовом методе работы? Как оформляется отзыв из трудового отпуска?
388 Какие произошли изменения в правилах исчисления средней заработной платы?
389 Добрый день! Будут ли изменения с 01.01.2016 года в трудовом законодательстве для пенсионеров???
390 Новый трудовой кодекс
391 В случае сокращения объема работ в компании каким образом можно уволить сотрудницу, ребенку которой еще не исполнилось 3 года
392 Должны ли быть заменены бессрочные уже действующие на данный момент трудовые договора на новые договора сроком на один год из-за изменений в трудовом кодексе
393 Акциз. Начисленый и уплоченный. Вычету. Сотой форме какой строке относится
394 имеет ли право работник пенсионного возраста продолжать работать
395 С 1.01.2016 года действуют новые Единые правила исчисления средней заработной платы Трудовой договор
396 если работник не ходил в отпуск в течение нескольких лет ( двух), можно ли будет начислить отпускные за прошлые периоды сейчас, и что влечет за собой данное ситуация (несвоевременное начисление отпускных)?
397 В связи с новым законодательством , надо ли перезаключать трудовые договора ?
398 Каковы условия работодател при приеме на работу нерезидентов
399 ТОО Стиль, TS-0014
400 Какие документы требовать с работника при приеме на работу.
401 Подскажите, если работник работает на полставки (точнее ITменеджер приходит 1 раз в неделю для наладки компьютеров) полагается ли ему оплачиваемый ежегодный отпуск?
402 Изменения по заработной плате с 01.01.2016
403 трудовой кодекс 2016
404 Совместительство для бухгалтера, работающего "приходящим бухгалтером" на нескольких маленьких ТОО. Есть ограничения и особенности по ТК.
405 Если руководитель хочет уволить сотрудника он должен уведомлять месяц перед и еще должен платить компенсация за 2 месяца?
406 Начисление отпусков
407 Предприятие арендует помещение и ежегодно перезаключает договор аренды с арендодателем. Трудовой договор заключается с работниками на год, но хотелось бы что бы это было пролонгировано. Вопрос: Зависит ли как бы договор аренды на трудовые договора с сотрудниками? Нужно ли это где-то прописывать или пусть будут автоматически договора пролонгироваться. Вопрос№2 Если договора пролонгируются то приказы о приеме обновлять ежегодно обновлять не надо? Вопрос № Если с декрета человек не вышел на работу и нет возможности его найти , какие меры применить к нему?
408 Какие документы необходимо предоставлять при трудоустройстве? Какие изменения каснулись военнообязанных и призывников в новом Трудовом Кодексе?
409 1)все про внутреннюю политику компании. (как быть со старым, есть ли там какие изменения?). 2)все про страхование сотрудников и мед страхование (обязательно ли, в каком законе и статье можно почитать). 3)все про электронные счета-фактуры.
410 В новостях читала, что обяжут подписывать и коллективные договора. Так ли это?
411 Изменения принятия на работу иностранцев и работников из ЕАЭС
412 Раскройте пожалуйста информацию о соглашении по не конкуренции.
413 Есть необходимость перезаключать трудовые договора с работниками?
414 трудовые отношения с инвалидами и пенсионерами
415 Нужно ли перезаключать старые ИТД на новые ИТД с уже работающими сотрудниками в связи с изменениями в трудовом договоре с 2016 г ?
416 Нужно ли менять условия трудового договора со старыми кадрами
417 новый трудовой кодекс в вопросах и ответвх
418 Все вопросы, касающиеся отпуска без содержания в связи с отсутствием работ( продолжительность, возможность оплаты, налоги)
419 1) расторжение и продление трудового договора по достижению пенсионного возраста; 2) обязан ли кадровик вести ВУС, если согласно ст. 32 ТК РК исключены док-ты о воинском учете и адресная справка при трудоустройстве
420 Трудовые отношения между работодателем и нерезидентом
421 Нужно ли заключать дополнительное соглашение к ТД в связи с введением с 01.01.2016 года Нового трудового кодекса (если да, то какие пункты договора подлежат изменению)
422 Продолжительность трудового отпуска.
423 Декретный отпуск с этого года оплачивает работодатель. Почему так принята и как рассчитать декретный отпуск.? С каких расходов денег уйдет если организация гос предприятие на пхв?
424 Просьба дать материал как сравнение действовавшего до 31.12.2015г Трудового кодекса РК и нового по статьям, которые изменились.
425 Годовая премия оплачена в ноябре 2015 года, как считать если человек уходит в отпуск в декабре текущего года?
426 Как теперь можно предоставлять отпуск частями? Может ли сотрудник брать 2-3 дня отпуска?
427 Какие изменения в обязательном порядке необходимо внести в трудовой договор в 2016 году?
428 Все что по труду
429 Все что по труду
430 Как теперь обязать работника по своевременному предоставлению изменений личных данных (смена семейного положения, рождение ребенка и т.д.) ?
431 1. О компенсации при увольнении по собственному желанию? 2. Где найти перечень лиц, обязанных проходить мед.освидетельствование при приеме на работу?
432 Какие выплаты производятся работникам при вахтовом методе работы?
433 НОВШЕСТВА
434 какие изменения внесены по кадровой документации?
435 Обязательно ли подписывать доп.соглашения со всеми старыми сотрудниками в связи с новым Трудовым Кодексом?
436 как производить оплату при совмещении работу на в одной организации
437 Трудовые отношения между работодателем и работником;
438 Что нового в Единых правилах исчисления средней заработной платы с 01.01.2016
439 При наступлении пенсионного возраста расторгается трудовой договор или он продолжает действовать, если да то это обязательное условие или желание директора
440 Расторжение трудового договора по инициативе работодателя, оснвоания
441 новый трудовой кодекс где можно приобрести ?
442 Отпуск сотрудников: с какого времени от начала работы в компании может брать отпуск работник? На какое минимальное кол-во дней можно делить отпуск?
443 Отзыв из трудового отпуска
444 1. Cогласно ст.85 ТК РК, предоставление другого дня отдыха по желанию работника за работу в выходные и праздничные дни , освобождает ли работодателя от оплаты за этот день? 2. Согласно ст.92 ТК РК, в случае разделения трудового отпуска на части, может ли работодатель предоставить трудовой отпуск не менее 2-х недель один раз течение года? Может ли работник оформить по его желанию отпуск менее 2-недель многократно?
445 Есть ли необходимость пере заключать трудовые договора.
446 на какой срок можно брать отпуск без сохранения заработной платы?
447 Светлана Юрьевна,ответьте пож-та :1)в связи с введением нового ТК РК с 2016 года необходимо ли перезаключать трудовые договора с сотрудниками предприятия? 2)коллективный договор обязаны все предприятия заключать?
448 В связи с изменениями трудового кодекса имеем ли мы право перезаключать новый трудовой договор или изменения производятся путем доп. соглашения к ранее заключенному трудовому договору?Заранее спасибо
449 изменения в трудовом договоре
450 из чего сложится стоимость модернизации? вы мне отвечали на этот вопрос письменно, но ни где не был затронут счет 2931?
451 Трудовая практика студентов. Оформление документов. Ответственность практиканта и организации. Оплата. Спасибо.
452 Что ОБЯЗАТЕЛЬНО должно быть прописано в Трудовом договоре, обязательно ли требование со стороны работодателя к работнику на предоставление каких-либо справок при устройстве на работу (о не судимости, адресная справка ..)
453 Если сотруднику табель с января месяца 2016 года (по договору) заполняется 7 часов в день, или 6,5 часов в день вместо 8-ми часового рабочего дня, при пятидневной рабочей неделе, у него установленный оклад. Вопрос: Перевести оклад по дням на часовую тарифную ставку или как..., если уменшить оклад, получается как будто работнику просто уменшили заработную плату, а не часы
454 Подскажите, пожалуйста, изменились ли коэффициенты оплаты сверхурочных, ночных, выходных работ в 2016 году?
455 1.новые правила исчисления средней заработной платы 2. Как правильно закрывать табель учета рабочего времени при гибком (переменном) режиме рабочего времени и как правильно в 1С отразить гибкий режим рабочего времени.
456 по договорам ГПХ какие налоги платим как правильно вносить в 1С
457 Можно ли сократить отпуск врачам, медсестрам?И в соответствии с каким Законом, постановлением, приказом? отпуск врачей составляет 70 дней (основной-30 дней, дополнительный-30 дней, экологический-10 дней)
458 Если у персонала не нормированный, 4-часовой день по Трудовому договору, но мы вынуждены заключать с ними ГПХ на конкретные, дорогостоящие, постоянные услуги/работы. Как правильно оформить эти отношения и разграничить условия ТД от ГПХ? Чтобы исключить риск по налоговому, трудовому и гражданскому законодательству. С искренним уважением, Айгуль.
459 Имеет ли право организация, на основании заявления от сотрудника, начислить и выплатить компенсацию за отпуск. Если сотрудник не хочет отпуск, а хочет компенсацию и претензий к компании не имеет.
460 главные изменение и дополнение в 2016году
461 C сотрудником Петровой 15.01.2015 был заключен срочный трудовой договор сроком на 1 год. Если мы продлеваем с Петровой 15.01.2016 трудовой договор еще на 1 год до 15.01.2017, будет ли данный договор считаться срочным и продленным на один год или данный трудовой договор будет квалифицирован как заключенный на неопределенный срок (бессрочный) по причине того, что был первоначально заключен в 2015 году, когда действовали еще нормы Трудового Кодекса 2007 (и поэтому при продлении превращается в бессрочный)
462 TЕдиные правила исчисления заработной платы, изменения в трудовом кодексе 20016 г.
463 Компания занимается строительными работами. У нас есть работники с вредными привычками, такими как пьянство, как правило мы незамедлительно связываемся с ним, чтобы узнать причину отсутствия на рабочем месте, но если эта причина не уважительная, то увольняем по статье. Согласно перечня документов для оформления на работу, убрали адресную справку: как быть если сотрудник указал неверный адрес, и в случае увольнения по статье (ст. 51 п.8 или 9) мы можем отправить акт об отсутствии на рабочем месте и другие документы почтой, как быть тогда, если это письмо вернется, будет ли корректно если мы уволим по статье (ст 51, п. 8 или 9) не уведомив его об этом должным образом?
464 Изменения в трудовом кодексе 2016, образец дополнительного соглашения в связи с новым трудовым кодексом РК 2016 г.
465 В новый Трудовой Кодекс 2015 не вошла статья 166 "Пределы материальной ответственности работника" Трудового Кодекса 2007, согласно которой работодатель имел право взыскать с работника ущерб в размере его месячной заработной платы, даже если с работником не был заключен договор о полной материальной ответственности. Какие последствия несет исключение данной нормы (предел материальной ответственности) касательно обьема взыскания с работника причиненного им материальный ущерба.
466 Основные изменения в ТК 2016 года
467 Отпуск без содержания и все о нем