Поиск на портале
Что бы вы хотел найти?
Сортировать по релевантности | Отсортировано по дате
Вилка окладов и надбавок в 1С оклад, надбавка, 1С Вилка окладов и надбавок в 1С Вопросы и консультации по 1С в Казахстане (РК) Вопросы и консультации по работе в программе 1С для Республики Казахстан Вопросы по 1С
Изменен: 13.02.2025Путь: Учёт.kz / Консультации
... ставке 0,5 в РК? оклад, пособие на оздоровление, отпуск, Кемебаева ...
Изменен: 05.12.2024Путь: Учёт.kz / Консультации
... 1193 и сколько должен составлять оклад при стаже от 3 до ... 1193 и сколько должен составлять оклад при стаже от 3 до ... 5 лет? оклад, категория, Кемебаева Педагог музыкальной школы ... 1193 и сколько должен составлять оклад при стаже от 3 до ... 1193 и сколько должен составлять оклад при стаже от 3 до ...
Изменен: 31.10.2024Путь: Учёт.kz / Консультации
... осуществляется доплата преподавателям доплата, зарплата, оклад, Кемебаева Как исчисляется заработная плата ...
Изменен: 27.09.2024Путь: Учёт.kz / Консультации
... ? расчет от обратного, трудовой договор, оклад, зарплата, заработная плата, Снежковский Можно ...
Изменен: 03.06.2024Путь: Учёт.kz / Консультации
... ? Если в течение 12 месяцев оклад повышался два раза, например, зарплата ... заработная плата, коэффициент повышения, зарплата, оклад, Снежковский Какой коэффициент использовать для ...
Изменен: 06.05.2024Путь: Учёт.kz / Консультации
... сотрудника-нерезидента? зарплата, работник-нерезидент, оклад, Джалалова Как в 1С настроить ...
Изменен: 04.03.2024Путь: Учёт.kz / Консультации
... ОПВР в 1С? ОПВР, зарплата, оклад, Джалалова Как настроить ОПВР в ...
Изменен: 01.03.2024Путь: Учёт.kz / Консультации
... .001? форма 913.00, премия, оклад, доплата, отпускные, праздничные дни, ночное ...
Изменен: 26.02.2024Путь: Учёт.kz / Консультации
... ежемесячной премии сотруднику 50% от оклада. Правомерно ли это, ведь премия ... ежемесячной премии сотруднику 50% от оклада? премия, оклад, Снежковский Правомерно ли установить ... ежемесячной премии сотруднику 50% от оклада Правомерно ли установить размер ежемесячной ...
Изменен: 15.01.2024Путь: Учёт.kz / Консультации
... ТД принят бухгалтер, которому установлен оклад + ежемесячные проценты от продаж. То ... быть в два раза выше оклада. То есть момент 75/25 ... зарплате и процентах от продаж? оклад, заработная плата, трудовой договор, премия ... ТД принят бухгалтер, которому установлен оклад + ежемесячные проценты от продаж. То ... быть в два раза выше оклада. То есть момент 75/25 ...
Изменен: 16.10.2023Путь: Учёт.kz / Консультации
... уходу за ребенком, у них оклад меньше 1 МЗП, поскольку ушли ... сотрудницам увеличивать сейчас оклад? Можно ли так менять оклад, пока сотрудник находится ... сделать после выхода на работу? оклад, заработная плата, МЗП, декретный отпуск ... уходу за ребенком, у них оклад меньше 1 МЗП, поскольку ушли ... сотрудницам увеличивать сейчас оклад? Можно ли так менять оклад, пока сотрудник находится ...
Изменен: 21.07.2023Путь: Учёт.kz / Консультации
... ли коэффициент индексации, если к окладу начали выплачивать премии? заработная плата ... , оклад, премия, коэффициент индексации, Снежковский В ... ли коэффициент индексации, если к окладу начали выплачивать премии?
Изменен: 12.05.2023Путь: Учёт.kz / Консультации
... октября по март был другой оклад, немного ниже, из-за сезонности ... работу зимой не вызывают, а оклад идет круглогодично). Консультации по бухучету ... по бухучету Как повысить временный оклад сезонным работникам? заработная плата, сезонная ... работа, оклад, Есжанова ТОО - сельхозтоваропроизводитель. Директор планирует ... октября по март был другой оклад, немного ниже, из-за сезонности ... работу зимой не вызывают, а оклад идет круглогодично). Как повысить временный ...
Изменен: 10.04.2023Путь: Учёт.kz / Консультации
... тарифной ставки на ниже оплачиваемый оклад. Как правильно оформить приказ о ... тарифной ставки на оклад с понижением? тарифная ставка, оклад, заработная плата, перевод ... тарифной ставки на ниже оплачиваемый оклад. Как правильно оформить приказ о ... работника с тарифной ставки на оклад с понижением?
Изменен: 27.03.2023Путь: Учёт.kz / Консультации
Увеличение оклада - повышение заработной платы, например, вознаграждение компании за отличную работу; увеличение за счет индексации.
В соответствии со ст. 21 Трудового кодекса РК, трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого в соответствии с настоящим Кодексом, за исключением случаев, установленных законами Республики Казахстан.
Согласно ст. 28 Трудового кодекса РК, размер и иные условия оплаты труда, наряду с другими обязательными условиями, должны оговариваться в трудовом договоре.
Трудовой договор заключается в письменной форме не менее чем в двух экземплярах и подписывается сторонами. По одному экземпляру трудового договора хранится у работника и работодателя.
По ст. 33 ТК РК, заключение трудового договора, внесение в него изменений и дополнений могут производиться в форме электронного документа, удостоверенного посредством электронной цифровой подписи. Внесение изменений и дополнений в трудовой договор, в том числе при переводе на другую работу, осуществляется сторонами в письменной форме в виде дополнительного соглашения в порядке, предусмотренном пунктом 1 настоящей статьи.
Уведомление об изменении условий трудового договора подается одной из сторон трудового договора и рассматривается другой стороной в течение пяти рабочих дней со дня его подачи. Сторона, получившая уведомление об изменении условий трудового договора, в том числе при переводе на другую работу, обязана в установленный в настоящей статье срок сообщить другой стороне о принятом решении. Допуск к работе лица осуществляется только после заключения трудового договора.
Таким образом, при увеличении заработной платы работникам необходимо внести изменения в трудовые договора путем подписания дополнительного соглашения к трудовому договору. Дополнительные соглашения к трудовому договору должны быть подписаны с момента повышения заработной платы или до него.