Сколько времени может работать по совместительству сотрудник в третьей компании?

2323

В ТОО устраивается сотрудник, как на неосновное место работы. Это по счету 3-я фирма, в 1-й -основное место работы, 2-е неосновное и в 3-е неосновное. Как в ТД правильно прописать режим рабочего времени? Можно ли указать 3-часовой рабочий день или 2- часовой, но не привязывать к строгому времени, т. е. не указывать, что с 9-12:00, а прописать с 09 до 18:00 в любое время, но 3 часа?




Ответ:

Трудовой кодекс РК содержит понятие «совместительство» – это выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время.

Это означает, что работник вправе заключить трудовой договор о работе по совместительству как с одним работодателем, с которым он уже состоит в трудовых отношениях (по месту основной...

Пожалуйста, авторизуйтесь:

Документ показан не полностью!

Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше) сейчас или запросить Демо-доступ.
Видео материал: