Если работник работает у администратора бюджетных программ, а именно у ГУ "Отдел образования" и имеет несколько часов у подведомственной организации, а именно у КГУ "Школа-сад". Вопрос такой: если данный работник выходит в отпуск по основному месту работы полагается ли выплата лечебного пособия для оздоровления по второму месту работы???
ОТВЕТ:
Согласно статье 139 Трудового кодекса РК (далее – Кодекс) гражданским служащим, содержащимся за счет государственного бюджета, предоставляется основной оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск продолжительностью не менее тридцати календарных дней с выплатой пособия на оздоровление в размере должностного оклада.
Пособие для оздоровления гражданским служащим выплачивается один раз в ...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, PRO MAX, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование.
Информация о тарифах
