Сотрудника отозвали из очередного трудового отпуска, с письменного согласия. Согласно ст. 95 ТК РК, за неиспользованную часть трудового отпуска производиться компенсационная выплата.
При увольнении сотрудников из организации бухгалтерия производит оплату за неиспользованные дни трудового отпуска.
Скажите, пожалуйста, подлежит обложению ИПН, ОПВ?
И согласно какого нормативного документы производиться эти налогообложения? Согласно - пп.5 п.2 ст.357 НК РК?
Если есть новое постановление и поправки, подскажите
В соответствии с подпунктом 17) пункта 1 статьи 341 Налогового кодекса РК от 25 декабря 2017 года из доходов физического лица, подлежащих налогообложению, исключены выплаты за счет средств бюджета (кроме выплат в виде оплаты труда) в виде компенсационных выплат - при прекращении действия трудового договора в размерах, установленных законодательством РК.
Так, в реализацию Налогового Кодекса...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование.
Информация о тарифах