Я гражданка Казахстана, работаю в казахстанской компании, компания делает соц выплаты и пенсионные. с конца прошлого года живу в Москве. на текущий момент я беременна, и встаю на учет по беременности в московскую клинику. однако работать в кз компании я планирую до выхода в декрет. смогут ли мне оформить декрет в кз компании на основе справки(больничного листа) из российского мед учреждения? Нужно ли для этого перед выходом в декрет обязательно лететь в Алмату, подтверждать беременность какими-то документами? Особенно учитывая тот факт, что на таком сроке перелеты нежелательны.
также смогу ли я получить соц карту и получать выплаты по рождению ребенка находясь в России?
ОТВЕТ:
Социальная выплата на случаи потери дохода в связи с беременностью и родами (далее – социальная выплата) назначается на основании листа временной нетрудоспособности и обязательных социальных отчислений за последние 12 календарных месяцев перед наступлением социального риска.
При этом, лист и справка о временной нетрудоспособности по беременности и родам выдается медицинским работником...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование.
Информация о тарифах
