Помогите разобраться в вопросе; воспитатель детсада работает на 2 ставки, бухгалтер говорит, что будет платить только на 1,5 ставки правильно ли это?
ОТВЕТ:
Согласно Трудовому Кодексу РК (далее – Кодекс) совместительство – это выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время. Также, следует отметить, что при совместительстве заключается отдельный трудовой договор.
Согласно Кодексу тарифная ставка (оклад) - фиксированный размер оплаты труда работника за выполнение...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование.
Информация о тарифах