Командировочные расходы. Наши сотрудники находятся в командировке, но факта проезда до места командировки у нас нет. 1) Для списания суточных требуется ли подтверждение прибытия к месту и обратно? Если требуется, то как можно подтвердить, варианты? 2) Достаточно ли командировочного удостоверения с печатями? 3) Максимальное количество пребывания в командировке?
Ответ:
Согласно положениям Трудового кодекса РК, командировка — направление работника по распоряжению работодателя для выполнения трудовых обязанностей на определенный срок вне места постоянной работы, а также направление работника в другую местность на обучение, повышение квалификации или переподготовку.
В соответствии со статьей 127 Трудового кодекса РК, работникам, направляемым...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
