Работник хочет получить компенсацию вместо отпуска. Может ли работник, по своей инициативе, написав заявление получить компенсацию вместо неиспользованных дней отпуска?
Ответ:
Такой процедуры в трудовом законодательстве не предусмотрено.
Компенсацию за неиспользованный трудовой отпуск, работник может получить, а работодатель выплатить лишь в случае прекращения трудовых отношений, в соответствии с п.2 ст.96 ТК РК.
Но можно получить компенсацию за неиспользованную часть трудового отпуска при Отзывые из трудового отпуска в соответствии со ст.95 ТК ...
Авторизация
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
