При работе по совместительству заработная плата может быть меньше МЗП?
Ответ:Нормативная база:
Трудовой кодекс РК
Анализ ситуации
Согласно положениям Трудового кодекса совместительство - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время.
Согласно статье 196 Кодека, работник вправе заключить трудовой договор о работе по совместительству как с одним работодателем, с которым...
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, PRO MAX, ЭКОНОМ, Всеобщее декларирование.
Информация о тарифах
