При работе по совместительству заработная плата может быть меньше МЗП?
Ответ:Нормативная база:
Трудовой кодекс РК
Анализ ситуации
Согласно положениям Трудового кодекса совместительство - выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время.
Согласно статье 196 Кодека, работник вправе заключить трудовой договор о работе по совместительству как с одним работодателем, с которым...
Пожалуйста, авторизуйтесь:
Документ показан не полностью!
Для продолжения просмотра Вы должны быть авторизованы с действующей подпиской
по тарифам: ЭКСПЕРТ, МАСТЕР, ПРОФ, ЭКОНОМ, ДЕМО ДОСТУП. Информация о тарифах
А так же Вы можете оформить подписку (или перейти на тариф выше)
сейчас или запросить Демо-доступ.
